淺談新形勢下如何加強基層黨支部建設

摘?要：國企單位作為國民經濟發展的支柱，當下國企單位內部無論是事業經濟方面的發展還是思政黨建方面工作的推進都受到社會廣泛人士的關注。而新形勢下加強國企單位基層黨支部建設對其整體綜合發展帶來重要影響，黨支部作為國企單位內部學習的有效風向標，當前新形勢下我們必須注重企企業內部基層黨支部建設。以下章內容便以此為主體對此展開具體化分析

關鍵詞：新形勢;基層黨支部建設;意義分析;優化對策

首先我們要了解清楚基層黨支部的含義，所謂基層黨支部便是與群眾最為接近的一個活動團體，而其所承擔的是從黨分下來的每一項細微的工作，而黨支部建設發展的過程中，需要國企單位內部對此積極進行重視。與此同時市場以及國家在企業發展方面變革為國企單位后續的經營發展帶來了很嚴峻的形式以及問題。當前深化國企單位內部基層黨支部建設很有助于企業內部文化以及思政建設工作推進對國企單位整體綜合性優化發展會產生較為積極有效作用。以下文章內容從分析基層黨支部建設開展的重要作用為出發點，對其建設對策展開詳細探討。

1 新形勢下加強基層黨支部建設的重要意義

黨支部作為黨的最基層單位，它是黨長遠發展的基礎。另外基層黨支部建設在國企單位內部的發展可以有效助推企業內部眾多有關思政以及黨建工作部分的完善，在上文中我們也了解到，基層黨支部作為黨最基礎的部門，其余社會群眾的日常生活有著密不可分的關系。而當下在國企單位內開展黨支部的建設可以有效將黨所宣傳的文化思想以及一些工作內容細致到國企單位內部建設發展過程中，對國企單位內部的工作人員產生一定的思想方面的熏陶。與此同時，黨支部作為培育黨員和管理黨員的重要組織，當前黨支部建設質量的不斷優化，可以為我國培育出更高質量的黨員。另外，改革發展的不斷優化更加助推了黨的創新優化當前黨支部建設邊要緊緊跟隨改革創新的步伐，不斷進行自身組織以及工作形式的創新調整，相信黨組織基層團隊的有效建設會為國企單位更長遠化的發展有效鋪墊基礎，一句話總結，開展基層黨支部建設，其所發揮的積極有效作用還是較強的，要求國企單位內部對此加大重視，并積極給予一些工作方面的支持。

2 基層黨支部工作中存在的問題

2.1工作思路創新性不強

在深入多個國企單位內部的建設發展中，我們了解到基層黨支部建設過程中是存在很多問題的，以下我們就對此展開詳細分析，首先我們了解到：基層黨支部建設的工作思路以及創新性是較低的。具體來講，黨基層黨支部建設過程中是需要學習一些理論知識的，而我們了解到很多國企單位在開展這些理論知識教學時只是借助單一的教材、書本，而沒有充分與一些實際的社會案例融合在一起，這樣單一式的教學方式很有可能只是讓基層黨員了解到這些內容，但談及真正的理解他們并沒有很深刻的學習掌握。這就好比在課堂上數學任課老師只教授學生們解體方法而不遭受其解題思路是一樣的，這種群體是達不到真正能力方面的提升的這種紙面化的理論傳達方式還要求國企單位內部對此加大重視，積極創新基層黨支部建設的培育工作。當下是信息化多媒體時代，國企單位基層黨支部建設更可以充分借助這一東風來實現理論創新教學目標。

2.2黨建和業務融合不恰當

國際單位基層黨支部在建設過程中還存在著黨建與國企單位業務發展不融合的現狀，我們深入了解過很多國企單位，要不就是注重企業內部的業務發展，要不就是注意企業內部黨支部建設并沒有和諧，將這兩項工作統一在一起，這一問題在很大程度上制約了企業內部黨支部建設。而具體來講黨建與業務融合其實也是有一定的困難的，不僅要注意黨建方式，更要注意與業務融合的具體方法。這一問題還要求國企單位內部的黨建人員對此加大重視，并積極整合相應的人才進行黨建工作開展的梳理，在多名黨建人員的商討下，共同協調出統一式黨建與業務融合的培育方法。相信黨建與企業單位內部業務的創新融合不僅能夠實現國企單位內部的高經濟效益發展，另外對基層黨支部建設更可以產生更為積極的鋪墊作用。

2.3群眾路線貫徹不充足

除了上述兩方面問題外，群眾路線貫徹不充足更是新形勢下基層黨支部建設過程中存在的問題。具體來講，國企單位內部員工數量是眾多的，而基層黨支部作為于社會群眾最密切相關的一個團體，當下群眾路線貫徹不充足直接使得黨員只關注于日常的工作，而忽視于對社會群眾日常生活以及工作的關注，這在很大程度上將成為制約黨建工作建設的最主要問題。我們通過綜合對數名基層黨建人員的工作調查，我們發現他們過多只關注于一些與黨建工作有關的內容，而對國企單位內部的員工家庭生活并沒有給予很高的關注。這種現象會衍生的問題是比較多的，一旦某位員工因為家庭生活而出現工作觀念以及思想理論的轉變，這樣對國企單位后續的整體發展，社會產生直接有效負面作用的。因此基層黨支部建設更要求從群眾出發，不斷加大基層黨建人員社會群眾日常生活的關注程度。

2.4缺乏完美基層黨支部榜樣

俗話說的好榜樣是我們學習的動力，而當下國企單位基層黨支部建設正是因為缺乏完美的基層黨支部榜樣才會形成現在建設不完善的現狀。當前很多的基層黨支部在建設時只是過多助于內部思政建設，而忽視于國企單位一些經濟業務的有效融合，這種現象很有可能使得不同地區的企業展開互相學習，而這一現象更會造成基層黨支部建設質量的下降，更甚者更會對國企單位的綜合性發展產生很大的負面性影響。而黨支部基層團隊的建設更要求上層積極建設起一個完善的可供學習的黨支部團體榜樣，更重要的是：可以設立一個信息交流平臺，將多個可學習資源傳送到這一平臺上，逐步加大以及優化基層黨支部建設效率。另外在學習資源的過程中，相互之間的交流更可以助推基層黨支部的高質量建設，為國企單位的發展主推一定的力量。

3 優化基層黨支部建設的幾點意見

3.1提升黨員綜合素質

提升基層黨支部建設質量我們可以從內部存在的問題出發，首先我們要加快提升黨員的綜合素質，因為國有企業特有的企業性質，導致基層黨支部的主要活動都是圍繞社會群眾展開的，而當下我們只有提升了每個黨員的綜合素質，這樣對基層黨支部建設才會有更積極有效的作用。黨員們作風素質的培養可以首先從政治素養教學出發當下是信息化快速發展的時代，基層黨支部建設的素質培養便可以充分借助新媒體教學者也有效力量，通過借用一些數據化的平臺以及課程教學的方式為基層黨支部成員準備好充足的可學習資料。其次除了從引導廣大基層黨員群眾學習政治我們更要引導多個黨員群眾了解當下國企單位所經歷的市場背景以及企業經營所面臨的市場形勢。黨支部建設對國企單位情況的深度化了解更有助于黨建工作的合理化開展，并且黨建工作與企業經營的業務融合在一起對國企單位的升華發展也產生積極有效作用。黨員要做好的最基本工作就是為社會群眾服務而當選，我們也發現有很多黨員同志在其位不謀其事，這一問題極大的阻礙到基層黨支部團體的建設質量，我們必須進行有效優化調整，通過不斷加強基層黨支部團體的業務能力，以此來不斷優化與群眾相關各項工作的開展質量。總的來講，當下基層黨支部團體綜合性素養的快速培育，能夠為基層黨支部建設的高效發展鋪墊下良好的基礎。

3.2創新基層黨支部建設的具體活動

新的教育形式助推新型教學方式的產生，當下基層黨支部建設工作質量的優化同樣可以從教學培育方式以及教學活動方面出發。首先是教學培養方式，當前基層黨支部建設應該一改傳統一理論課文知識學習的方法。當天可以對新媒體下信息技術傳達的技術加以有效應用，將激增黨支部團體的理論知識學習，有效轉變為網絡上的文字復盤學習當前這種創新式的教學形式可以有效優化等支部團體對理論知識的學習質量。在創新教學方式的都是我們更要優化整個教學過程中我們更創新黨支部教學的相應載體。從文本理論轉變為一些時間化的情景以及生活化教學，可以引導國企單位基層黨支部當地更清晰且更全面的認識到國企的位發展面臨的處境，并且對生活以及企業內部所經營的業務與思政教育會有更進一步的融合。整體來講，當前企業內部黨支部團體的建設很有助于優化與群眾相關的各項工作建設，更重要的是對國際單位長遠化發展穩定基礎。與此同時，我們也了解到在黨的發展建設過程中會經歷很多個節日，當前國際單位內部基層黨支部建設更應當僅僅把握住當不同日子的歷史教育意義，并且充分在當天組織一些紅色性的教學活動，就比如寫征文、作演講這一類，不僅可以有效刺激基層黨支部參與到有關黨方面理論知識教學的參與積極性。另外在這種創新性活動的教學培育下對國企單位內部基層黨支部建設也會貢獻出很大的推動力量。

3.3加強領導班子建設，壘實基層黨支部建設基礎

在黨建設的歷史長河中，領導班子建設對整體發展具有不可言論的意義，當前基層黨支部團體建設更要求我們不斷加強領導班子的建設，這樣一來對基層黨支部團體的建設發展會產生很積極有效的力量。具體來講，領導班子的建設不僅可以有效傳達上層所傳達下的政治思想，另外領導班子更可以對國企單位內部基層黨支部團體的建設活動以及內容等進行一定的糾正，并且在發現問題時及時做出優化對策的分析以及準備。建設高質量的領導班子對國企單位內部基層黨支部團體建設發展是具有積極有效影響的，當前基層黨支部團體在發展過程中更需要對這一內容加以重視，并合理化作出相應的優化調整。

3.4積極加強黨小組的建設

加強黨的建設，基層黨組織是黨支部的重要組成部分，為確保支部各項工作的勝利和完成，黨小組發揮著非常重要的作用，根據優化班組布局，有利于黨員管理，有利于開展各項工作，促進安全加油生產的原則的目標，我們根據黨員分布情況合理劃分黨組織，把思想素質好、態度強硬、責任心強的黨員忠實于小組長的職責，與此同時，支部要加強黨的領導，建立和完善黨的工作制度，結合工作實際和現在的工作目標，不斷改進工作方式，更新工作內容，積極為黨提供工作陣地。相信黨的工作可以從被動轉向主動，更會創造性地開展各項工作，提高了黨支部的戰斗力。

結束語

總而言之，在國企單位內部優化基層黨支部團體建設對國企單位以及黨都是有著較為重要的發展意義，而基層黨支部團體作為與社會群眾密切結合的一個團體，當前優化國企單位內部基層黨支部團體建設不及有助于對群眾生活進行強有力的關注，另外在發現問題時也可及時進行優化解決。與此同時，基層黨支部建設工作的開展能夠為我國培育出越來越多優秀的黨員同志，新時代在國企單位內部基層黨支部團體的有效建設，更可以真正實現從提升黨員個體素質而到優化整體綜合性發展的目標。而基層黨建工作與國企單位所經營業務的有效融合，更可以在一定程度上推進國企單位內部的長遠化發展同時，我們也分析出基層黨支部建設當下面臨的問題，還要求國企單位內部管理者對此積極加大重視，并合理化對各種問題進行優化整改，相信在各種對策的綜合作用下，會為國企單位的更長遠化高效益發展鋪墊下良好的基礎。

參考文獻：

[1]周萍.關于新形勢下企業基層黨支部建設的幾點思考[J].發展，2017 （07） ： 82.

[2]斑鄭杰文.試論新形勢下如何加強國企基層黨支部建設[J].建材與裝飾，2017 （21） ： 144-145.

[3]杜宏波.新形勢下加強基層黨支部建設工作的探討[J].河北企業，2016 （09） ： 125-126.

[4]金萬平.新形勢下加強基層黨支部建設的有效對策[J].辦公室業務，2016 （12） ： 36.

作者簡介：李海洲（1981-），男，漢，陜西省延安市寶塔區，在職研究生，政工師，研究方向：黨風廉政建設工作、紀檢監察工作