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班主任工作應把握好的“八個關系”

2012-04-29 11:54:21史宏杰
甘肅教育 2012年23期
關鍵詞:班級管理班主任

史宏杰

〔關鍵詞〕 班主任;班級管理;權責;苦樂;寬嚴;

榮辱;成敗

〔中圖分類號〕 G635.6 〔文獻標識碼〕 A

〔文章編號〕 1004—0463(2012)23—0026—02

好的班主任,才能帶出好的班級;好的班主任隊伍,才能產生優質的教育。作為班主任,只有把握好“八個關系”,才能管理好、教育好學生,使班級管理上水平、見效益、出質量。

一、權與責的關系

班主任的權利,教育部印發的《中小學班主任工作規定》第十六條說得很明確:“班主任在日常教育教學管理中,有采取適當方式對學生進行批評教育的權利?!卑嘀魅蔚呢熑?,除了要認真履行所有教師教書育人的職責外,還要管理班級、做好班級建設,要協調學校教育、家庭教育、社會教育。筆者認為,班主任只有藝術地行使權力,才能實現教育權的有效性。

二、教與育的關系

教就是教書,育就是育人,教書育人是教師的天職,也是班主任工作的基本使命。教書,即按教材安排傳授給學生知識和技能;育人,即按一定社會道德規范傳承給學生為人之道。教書是為了育人,教育以育人為本,學校以育人為首,教師以育人為重,學生以成人為先,這是當今教育之真諦。然而,就業壓力驅動下的現行教育制度導致重教書輕育人傾向、應試教育思想、功利主義價值觀普遍存在。作為班主任,職責要義是明確教書和育人孰重孰輕,處理好教書與育人的關系。這就是要處理好學生學習成績和身心健康全面發展的關系,班主任要將主要精力放在育人上,保證受教育者德智體美勞全面發展。

三、苦與樂的關系

班主任無時無刻不把學生的安全、學習成績、思想狀況、心理健康、集體風貌和生活情況等記掛在心上,辛苦、繁瑣、累人、勞心,久而久之,許多班主任感受不到其中的樂趣。其實這是心態問題,當班主任苦于班上有差學生的時候,應該看看那些品學兼優的好學生,再想想曾經把差學生培養成好學生的范例,心里自然就由苦變樂了。正如魏書生所言:“教師把學生看成天使,他便生活在天堂;把學生看作魔鬼,他便生活在地獄。”班主任要具有陽光心態,要學會寬容學生,正確對待學生的過錯,盡量克制自己的情緒;要學會悅納學生,忽視每天的痛苦和煩惱,從工作和生活中體驗愉悅;要學會變通角色,在多種角色、多種職能的交叉中,尋找自己的快樂,擁有自己的快樂。

四、愛與恨的關系

愛,就是關愛學生。沒有愛就沒有教育,熱愛學生是教師的天職,也是搞好班級工作的保證。至于這里所說的“恨”,首義是“恨鐵不成鋼”、遺憾的意思,當然也包括怨恨的含義,有些班主任面對影響班級建設的差學生會產生的怨恨。這就告誡我們,作為班主任,要學會化“恨”為“愛”,而且需要純真的愛、智慧的愛、恰如其分的愛。對于個別“軟硬不吃”的學生,要時常安慰自己,應順其自然,不必過于心急火燎,更不得干出“為學生的成長”而不擇手段、甚至傷害學生自尊心的事。教師的愛是無私的愛、智慧的愛、有效的愛,教師對學生釋愛的時候,千萬不要為自己圣潔的形象留下污點。

五、嚴與寬的關系

常言道:玉不琢,不成器。若把學生比作一塊塊璞玉,那教師就是將璞玉用心打磨成精美玉器的雕刻家。在教育過程中,班主任必須對學生嚴格管理、嚴格要求,需要狠下功夫精雕細刻。但嚴和寬是相對的,“嚴”是建立在關愛學生基礎之上的嚴格,既要做嚴父,也要當慈母,不是嚴厲嚴酷、冷面鐵心。管理過嚴,容易造成學生個性壓抑、自制力差,導致師生關系緊張?!皩挕笔菍W生不能求全責備,要寬宏大量、有氣度。容得下犯過錯誤的學生,不是遷就縱容、放任自流。管理過寬,就會出現紀律松弛、學風不正,產生“木桶效應”。因此,班主任要正確把握嚴格管理的尺度,把嚴與寬有效地結合起來,靈活處理。只有做到“嚴中有寬,寬中有愛,愛中有教”,才能達到預期的教育效果。

六、義與利的關系

義與利,是人類道德生活領域的兩個最基本、最普通的問題。義,據《禮記·中庸》:“義者,宜也?!敝祆洌骸傲x者,天理之所宜?!爆F指人們思想行為符合一定的標準和行為規范。利,在我國商周時期主要是一個宗教概念,是吉利的意思。到了春秋,“利”才演變為財貨之利,即物質利益,并與“義”對舉而具有了倫理學意義。教師作為社會勞動者,固然要理直氣壯地講“利”。但作為教書育人的特殊勞動者,重義輕利、崇義貶利,是其義利觀應有的價值取向。班主任,工作時間長、擔負責任大、付出心血多,如果舍去對義的追求,即教書育人這個崇高的職業追求和價值選擇,所能得到的利是微不足道的。我們的選擇只能是舍利取義,甘于奉獻。

七、榮與辱的關系

溫總理講:“教師是太陽底下最光輝的職業?!钡嘀魅蔚墓廨x有時是在屈辱的眼淚中閃爍的。學生的頑皮、違紀讓班主任生氣,家長的不理解、不尊重讓班主任傷心,教師時常因為職業道德規范所限,以及受傳統榮辱觀念的影響,委曲求全、忍氣吞聲。有時耐不住沉默了,便采取一些自以為維護尊嚴的手段,結果99%的理由反而站不住腳了。原因是學生是未成年人,是讓教師來教育的。媒體披露個別班主任體罰和變相體罰學生釀成嚴重后果的案例,提醒班主任不要陷入沖動這個魔鬼設計的圈套中,要保持心平氣順的空靜狀態,修煉雖辱猶榮的自解涵養。這樣,班主任在維護學生尊嚴的同時,也能為自己增添有效的保護措施。

八、成與敗的關系

每個從事過班主任工作的教師,都會既有成功的喜悅,也有失敗的遺憾。教師的教育生涯中的失敗與挫折,就像登山途中的坑坑坎坎,只有通過它,才能登上成功的頂峰。任何成功的背后,都有失敗的難言之隱。如今生活在華燈四射、流光溢彩的不夜城的人們,怎能體會到愛迪生實驗電燈遭遇1600多次失敗的感受呢?當今的班主任,在埋怨學生難帶之時,更應該修煉自己正確對待順境與逆境、成功和失敗的心態。做到在順境中認真整理、總結經驗,在逆境中理性分析、汲取失敗的教訓。如此堅守下去,必然會體驗到成功的快樂。

?? 編輯:馬德佳

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