淺談發揮思想政治工作在構建和諧企業中的作用

趙彤

摘 要：我國一直提倡和諧社會的構建，那么，思想政治工作在和諧企業中又發揮著怎樣的作用呢，筆者通過查閱相關資料以及我國對和諧企業的新要求，將思想政治工作進一步的深化和拓展，同時分析和諧企業的發展優勢，將兩者有機的結合在一起，從而促進我國和諧企業的構建與發展。

關鍵詞：和諧企業；思想政治；優勢發揮

和諧社會的構建離不開和諧企業的發展，而我黨思想政治工作的開展正是深化企業改革，促進和諧企業發展的重要依據，因此，為了更好的促進國民經濟的發展就應該做好企業內部的思想政治工作，這不僅是新時期企業思想政治工作所面臨的重要問題，更是我國企業發展壯大的必經之路，本研究將從多個角度分析思想政治工作在和諧企業建設中的作用。

1、思想政治工作是和諧企業發展的動力

思想政治工作是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，解決人們的思想、立場、觀點問題，提高人們認識世界和改造世界的能力，動員人們為實現當前和長遠目標而奮斗的社會實踐活動[1]。因此，和諧企業的構建一定要充分的利用思想政治工作所起到的動力作用，與時俱進、開拓創新，不斷的克服困難，完成新的任務，我國各大企業對于思想政治工作的支持力度與熱情一直是非常高漲的，因此，和諧企業的構建一定要結合實際的工作情況，適應激烈的市場競爭，在追逐利益最大化的同時將企業內部的思想政治工作提上日程，只有這樣才能形成穩定的內部環境，從而促進企業工作又快又好的完成。另一方面，思想政治工作的展開還具備一定的凝聚力量，可以將企業內部的員工凝聚到一起，大家共同努力完成企業制定的目標，同時，和諧企業以人為本的經營理念也是其發展的根本保障，群眾的力量是巨大的，和諧企業只有不懈的做好職工的思想政治工作才能夠在激烈的市場競爭中占據重要位置。

2、思想政治工作在和諧企業構建中所發揮的作用

2.1引導輿論與激勵作用

任何企業的領導人員都應該充分的重視思想政治工作的開展，并且以身作則，因為企業的社會效益對于企業長遠的發展是至關重要的，而通過思想上的和諧觀念與日常工作中的嚴格要求，就能夠為全體員工樹立良好的榜樣形象，充分調動員工工作的積極性，發揮主觀能動性與創造性，逐漸的形成一種強大的精神力量，這有這樣才真正的體現思想政治工作的價值，制止了企業中一些不規范的行為，也就是所謂的不和諧現象，實際上，企業的領導者存在處理問題不公平、不及時的現象，這些問題如果長期不被重視和解決，就容易引發一系列的連鎖反應，殊不知，思想政治工作所起到的輿論作用在一定程度上決定企業未來的發展，我們應該客觀、準確的分析和諧企業的構建標準，從領導人員抓起，通過營造創新的思想觀念將和諧企業發展理念融入到每位員工與領導者的心中，將個人利益與企業利益結合在一起，確保和諧企業的構建具有強大的精神支撐。

2.2解疑釋惑、理順情緒的作用

我國一直倡導思想政治工作的開展就是由于任何組織或個人都需要一種積極的工作心態與生活態度，對于一個和諧企業來講更是如此，恰當的思想政治工作可以讓員工愉悅身心，將自己對生活的迷茫與工作的不滿合理的宣泄出來，不會每天帶著壓抑的心情上班，企業內部沒有明爭暗斗，每個人都有自己的生活目標，并用合理合法的方式去爭取，只有每個人都端正了心態，那么這個企業又怎么能夠偏離既定的軌道發展呢！實際上，思想政治工作還致力于企業的體制改革和人才分配等方面，也就是在結合員工自身利益的基礎上，實現人才的最大化利用，同時，安撫老員工不滿或煩躁的心情，化解他們消極的心理，確保企業能夠正常甚至高效的完成生產任務。另一方面，就是思想政治工作注重積極形態的構建，和諧企業體制改革正需要這種正能量，引進新一代的人才為企業注入新鮮血液，提升創新意識與團隊精神，確保企業內部的各項生產任務都能超額完成，躋身世界領先地位。

2.3化解矛盾、協調關系的作用

和諧企業的一個經營理念就是要把各種復雜的關系和復雜的利益簡單化，我國傳統的企業存在的弊端很多，嚴重制約著我國經濟的發展，這是由于企業領導沒有真正領會思想政治工作的內涵，或者沒有講理論與實踐有機結合，導致企業文化與發展精神越發不明確，甚至出現嚴重的內部矛盾。要知道，一個企業的發展是需要各個部門協調配合共同完成的，任何一環出現問題都會對整體的經濟效益產生影響，而思想政治工作就能夠起到良好的化解矛盾、協調關系的作用，人與人之間的關系是最為復雜的關系，和諧企業的宗旨就是要通過協調化解矛盾，來增進企業內部員工之間及部門之間的關系。例如，企業可以為經濟困難的員工予以經濟上和精神上的慰問，解除那些弱勢群體的后顧之憂，這對于縮小我國的貧富差距也是十分有利的，只有各大企業共同努力才能夠實現和諧社會的構建。

2.4加強黨政建設促進和諧企業構建

最近今年，我黨對于思想政治工作的開展十分重視，尤其的企業內部的思想政治工作更是被各個領導人員提升日程，而小康社會的全面構建也需要黨組織發揮積極的引導與鼓勵作用，通過財政鼓勵和政策鼓勵幫助有困難的企業樹立信心，對于那些發展前景良好的企業更應該關注，只有加強黨政建設才能夠促進和諧企業的構建。另一方面，就是充分貫徹落實“三個代表”重要思想，通過開展各項活動提高廣大黨員的思想認識，提升主動性與創造性，從而為和諧企業的構建貢獻力量，起到模范帶頭作用，積極的實施企業改革，并盡可能的滿足經濟市場的需求，實現個人與企業的共同發展，為全面建設小康社會的宏偉目標提供有利的支撐[3]。

3、結語：

綜上所訴，本研究對思想政治工作在和諧企業的構建中所起到的積極作用進行闡述，社會的發展應該以一種和諧的姿態進行，因此，企業的思想政治教育工作至關重要，希望本研究能夠為我國各大企業的領導者起到警醒與鼓勵的作用，在今后的發展道路中堅持科學發展觀，解放思想實事求是，創造出更多思想政治工作的新方法，促進和諧企業的構建與可持續發展。

參考文獻：

[1]李偉.重視思想政治工作推動企業和諧發展[J].交通企業管理，2013（03）.

[2]賈麗.發揮思想政治工作堅持以人為本構建和諧企業[J].神州，2013（06）.

[3]劉昭.充分發揮思想政治工作在構建和諧企業中的作用[J].經營管理者，2012（03）.