企業政工隊伍如何提高自身工作水平

摘 要：政工工作不僅發揮著加強員工向心力的作用，同時也為企業的生產經營活動提供了良好的團隊精神和支持。隨著經濟社會的發展，企業的員工在價值觀念上有了新的認識，對自身利益和企業利益也有了新的理解，這就對企業的政工工作提出了更高的要求。因此，提高企業政工工作水平勢在必行。

關鍵詞：政工隊伍；思想政治工作；綜合素質

十八大報告中提出：要全面提高自身的素質。這為我們新時期的專業隊伍建設明確了方向，指明了道路。政工隊伍擔任著對于企業的思想政治工作，需要在新時期不斷地學習，提高自身的綜合素質，將創新工作能力融入到企業發展過程中的方方面面，才能體現政工隊伍自身的優勢。

政工隊伍要做好企業的思想政治工作，必須根據企業思想政治工作已具有的內在規律，促進企業政工人員綜合素質全面提升，促進新時期政工隊伍工作水平的提高。新時期的企業政工隊伍，不僅面臨著國內迅速多變的經濟形勢，而且面臨著國際復雜多變的政治形勢。加上隨著我國社會主義現代化建設進入一個新的發展時期，科學發展觀、可持續發展、構建社會主義和諧社會、社會主義榮辱觀已成為新時期企業政治思想工作的主題，當前人們的經濟關系、生活方式、思維方式、生活內容也都已走向多樣化、多元化，企業思想政治工作的環境、條件、內容、形式等也都與過去發生了較大的變化。面對這些變化，我們就必須建立一支高素質的政工隊伍，而要建立一支高素質的政工隊伍首先就必須要堅定自己的政治思想立場，從多方面努力提升自身的綜合素質，提高政工隊伍的工作水平。

第一，堅持“三個不動搖”。一是堅持理論路線不動搖。理論路線堅持好了，不管情況多么復雜，形勢怎樣變化，都會保持堅定正確的政治方向和政治立場。二是堅持政策法紀不動搖。牢牢掌握黨的方針政策和國家的法律法規，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律。三是堅持群眾路線不動搖。企業思想政治工作是黨聯系群眾的重要紐帶，因此密切聯系群眾，是企業政工隊伍的必修課和基本功。

第二，加強品德修養。政工隊伍從事的是思想政治工作，因此政工人員必須要具備優秀的道德品質和正派的作風，而良好的政治修養更是企業政工隊伍順利開展的重要基礎。企業政工工作者必須掌握馬克思主義理論知識，認真實踐“三個代表”重要思想，并在工作中始終保持謙虛謹慎不驕不躁的作風，以身示范，才能在工作中“以德服人”。

第三，不斷拓寬知識面。企業思想政治工作傳授給人們的東西，不能停留在原則性、政策性的表面，需要具體深入到人們的心靈中去，而企業思想政治工作涉及的科學知識是多方面的，政工干部不僅要學習政治理論知識，還要博覽群書，更多地懂得經濟學、管理學、自然科學等方面的知識，才能服務好企業和員工。因此，政工隊伍需要克服高學歷、低水平和政工師不會寫論文，政工干部不會說話和不敢說話的現象。此外，還要不斷擴大活動范疇，多組織政工干部外出學習考察，擴大視野，拓寬思路，做到見多識廣，增長知識和才干，使政工干部與當前公路事業發展的形勢相適應。

第四，具備精深的業務能力和工作能力。如果說良好的政治修養是企業政工隊伍做好思想政治工作的基礎，那么精深的業務知識則是提高政工隊伍素質的關鍵。政工工作的創新，就需要精湛的業務能力作保障。一個合格的政工師不僅要掌握思想政治理論，具備基本的工作能力，還需要不斷適應時代發展的要求和企業發展的要求，不斷提高政工隊伍的整體工作水平。

第五，提高理論創新能力，建立考核和激勵機制。社會在不斷向前發展，人的思想也在不斷地發生著變化，我們不僅需要堅持用鄧小平理論和“三個代表”、“社會主義榮辱觀”及“建設社會主義核心價值體系”等重要思想來武裝企業政工隊伍的頭腦，而且要將理論與實際相結合，在工作實踐和提高理論創新能力上不斷取得新成效。企業政工隊伍還要建立落實學習考核和激勵機制，圍繞提高理論思維和解決實際問題的能力，不斷加強政工人員的工作主動性和能動性，以適應經濟社會發展和企業改革創新的需要。

第六，學習和掌握現代管理知識，提高管理能力。政工人員所從事的企業思想政治工作可說是一項靈魂工程，它涉及的對象大多是員工，而這是一個范圍廣、數量大、動態性較強的群體，企業政工干部不僅要做思想政治工作，還要協助領導做些管理上的工作，所以政工干部具有較強的管理能力也是非常重要的。

第七，掌握專業知識，提高引領員工思想的能力。了解和掌握企業思想政治工作對象的一些專業知識，是做好思想政治工作最有力的支撐，只有了解員工的工作情況和思想動態，才能使思想政治工作有的放矢，找到突破口，具有針對性，增加親和力，讓人心悅誠服，以提高員工的積極性，增強員工的凝聚力。在當今的企業中，大多青年員工，都是有知識、有理想、有抱負的高素質群體，要做好他們的思想政治工作，除了熟悉和掌握他們的思想觀念、學習、工作、生活和心理動態外，還要對他們所從事的專業知識有所了解和掌握，站在他們的角度去幫助他們，真正地解決他們所遇到的難題和實際問題。

第八，增強思想敏感性，掌握政治工作主動權。增強思想敏感性，是形勢發展對政治工作的客觀要求。當今社會改革的深入發展，引起人們的思想觀念、行為方式和生活方式的深刻變化，這種變化必然影響到員工的思想。政治工作要適應這種變化，首先要求我們政工干部的思想反應要快，應變能力要強。事實證明，思想敏感性不強，就會在被動應付中喪失政治工作的主動權，產生無法彌補的損失。尤其是在社會主義市場經濟的新形勢下，要提高駕馭思想政治工作的能力，就要及時了解國際國內形勢的重大變化給當地經濟、企業，甚至給員工帶來的影響；了解改革中一系列政策措施帶來的影響；了解政工工作和環境變化帶來的新情況、新問題，并及時拿出相應的對策。

總之，提高政工隊伍的綜合素質和自身工作水平，是新形勢下搞好企業政治思想工作的需要。政工隊伍要發揮政工干部在四個文明建設中應有的先鋒模范作用，以改革的精神和科學發展觀研究新情況，分析新問題，提出新思路，強化措施，狠抓落實，為企業黨建工作和生產經營工作各項目標的實現保駕護航，促進企業又好又快發展。

作者簡介

張黎（1968—），男，四川省宜賓市，漢族，總經辦，MBA，政工，政工師。