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中職數(shù)學(xué)有效教學(xué)探析

2015-05-30 00:49:13王翠
新課程學(xué)習(xí)·下 2015年4期
關(guān)鍵詞:激勵

王翠

摘 要:當(dāng)前中職數(shù)學(xué)教學(xué)普遍存在學(xué)生厭學(xué)、教師倦怠的不良狀況,在以就業(yè)為指導(dǎo)的大背景下,教師要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)觀念,注重數(shù)學(xué)教學(xué)與專業(yè)的結(jié)合,采用多樣化的教學(xué)方式,大力改進評價方式,不斷提高中職數(shù)學(xué)教學(xué)效果。

關(guān)鍵詞:時效性;激勵;公平

從當(dāng)前實際情況來看,大部分中職學(xué)校的學(xué)生以就業(yè)為目的,他們普遍文化基礎(chǔ)較差,缺乏學(xué)習(xí)興趣,學(xué)習(xí)意志力薄弱,但就數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)能力而言,基礎(chǔ)知識掌握不牢,運算能力較差,欠缺邏輯思維能力和應(yīng)用能力。然而中職數(shù)學(xué)教學(xué)往往忽視了這一點,教學(xué)目標缺乏人文關(guān)懷,過于注重數(shù)學(xué)的學(xué)科體系。通過對中職學(xué)生的走訪了解,數(shù)學(xué)課已經(jīng)成為他們學(xué)習(xí)最困難的課程之一,很多數(shù)學(xué)教師也對教學(xué)失去信心,缺乏研究的熱情和意識,出現(xiàn)職業(yè)倦怠。如何在以就業(yè)為導(dǎo)向的大環(huán)境下,在有限的課時中,使中職數(shù)學(xué)教學(xué)更好地服務(wù)于學(xué)生的成長成才,體現(xiàn)“應(yīng)用為目的,必需夠用”的原則,真正提高教學(xué)的實效性,是每個中職數(shù)學(xué)教學(xué)工作者應(yīng)該深入思考和探究的課題。

一、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)觀念,加強教學(xué)與專業(yè)的相關(guān)度

數(shù)學(xué)是人們?nèi)粘W(xué)習(xí)工作和生活中必要的知識和技能,是一種工具。中等職業(yè)教育以就業(yè)為導(dǎo)向,就應(yīng)該淡化數(shù)學(xué)的學(xué)科系統(tǒng),強調(diào)數(shù)學(xué)的應(yīng)用性,注重學(xué)以致用,實現(xiàn)新課標所提倡的“人人學(xué)有價值的數(shù)學(xué),人人獲得必需的數(shù)學(xué)”。為了落實這一基本理念,中職數(shù)學(xué)教師應(yīng)該首先在教材的選擇和編寫時注重生活化和趣味化,所教授內(nèi)容要比普教的數(shù)學(xué)教學(xué)量少,難度上也要有大幅度的降低,注重數(shù)學(xué)與生活的聯(lián)系,讓學(xué)生從生活的實例中學(xué)習(xí)數(shù)學(xué),感受如何用所學(xué)數(shù)學(xué)知識解決實際問題,從而提高他們的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣。比如,在進行數(shù)列知識的傳授時,可以列舉銀行存款的例子來進行教學(xué),如已知本金和年利率計算某年末的終值,根據(jù)當(dāng)前銀行的主要存款方式,讓學(xué)生設(shè)計存款形式等等。

另外,中職數(shù)學(xué)教師還要加強專業(yè)學(xué)習(xí),改變自身單一的知識結(jié)構(gòu),通過自學(xué)或者學(xué)校集體培訓(xùn)、繼續(xù)教育等多種途徑對學(xué)生所學(xué)的專業(yè)有所了解,在教學(xué)中有意識、合理地將數(shù)學(xué)知識和他們的專業(yè)知識結(jié)合起來,體現(xiàn)數(shù)學(xué)的工具性功能,做到數(shù)學(xué)教育服務(wù)于專業(yè)。

二、采用多樣化的教學(xué)方式,提高課堂教學(xué)效率

中職數(shù)學(xué)教學(xué)過程不能簡單地向?qū)W生灌輸數(shù)學(xué)知識技能,更應(yīng)該向?qū)W生提供學(xué)習(xí)方法和路徑,讓學(xué)生在思考、應(yīng)用、研究中學(xué)會解決問題的方法。

1.要多采用案例教學(xué),如前面所述,教師要根據(jù)授課班級學(xué)生的專業(yè)背景,結(jié)合學(xué)生專業(yè)知識設(shè)置教學(xué)案例,既增加數(shù)學(xué)的趣味性,又使學(xué)生感受數(shù)學(xué)的實用性。

2.要開展分層分組合作研究學(xué)習(xí)。近年來,隨著職業(yè)教育的迅猛發(fā)展,中職學(xué)校的規(guī)模也不斷擴大,不斷增加的學(xué)生數(shù)量,勢必造成生源質(zhì)量的下滑,學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差異大,尤其是對重積累的數(shù)學(xué),學(xué)生的學(xué)習(xí)能力甚至出現(xiàn)兩極分化的情況。針對這種狀況,教學(xué)中有必要對學(xué)生進行分層合作研究學(xué)習(xí)。正視學(xué)生的個體差異,根據(jù)他們的知識能力基礎(chǔ)分成不同的層次,并將不同層次的學(xué)生編制到不同的小組,讓他們小組合作,共同進行學(xué)習(xí)探究,讓每名學(xué)生都能參與到教學(xué)的過程中。

3.注重數(shù)學(xué)教學(xué)與信息技術(shù)的整合。現(xiàn)代科技信息的飛速發(fā)展對我們的傳統(tǒng)教學(xué)帶來了沖擊和機遇,教師應(yīng)該積極了解并學(xué)習(xí)新的信息技術(shù),并把它和數(shù)學(xué)課堂有機結(jié)合起來。通過信息技術(shù)手段,呈現(xiàn)傳統(tǒng)課堂難以呈現(xiàn)的教學(xué)內(nèi)容,并在教學(xué)中注重引導(dǎo)和訓(xùn)練學(xué)生使用科學(xué)計算器、優(yōu)秀數(shù)學(xué)軟件,讓學(xué)生意識到計算機不僅僅具有上網(wǎng)、玩游戲的娛樂功能,更需要大家去挖掘它的工具性能。這樣既降低了學(xué)習(xí)難度,又提升了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高了教學(xué)效果。

三、改進評價方式,注重數(shù)學(xué)應(yīng)用性學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)

要提升教學(xué)的有效性,就要改變過去終結(jié)性的評價模式,打破單純以期中期末考試成績評定學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的模式,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,注重過程性評價。將學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度,自我數(shù)學(xué)能力的提高過程作為重要關(guān)注對象,幫助學(xué)習(xí)認識自我,不斷提高數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣,達成數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)成功體驗。對中職學(xué)生,進行數(shù)學(xué)課程的考核還要特別注重其數(shù)學(xué)應(yīng)用性學(xué)習(xí)能力的考核和評價,引導(dǎo)學(xué)生自覺地將數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)向應(yīng)用的方向發(fā)展,以便在日后的工作生活中自覺運用數(shù)學(xué)工具。學(xué)生的數(shù)學(xué)應(yīng)用性學(xué)習(xí)能力主要包括收集信息的能力、處理信息的能力和運用數(shù)學(xué)知識解決問題的能力。

具體的評價方法要有以下幾種相結(jié)合:

1.日常課堂評價,關(guān)注學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)態(tài)度、回答問題的積極性及準確性、課堂參與程度等等。

2.課后評價,包括作業(yè)完成情況、參與課程實踐活動情況等等。

3.測試評價,主要是指期中期末測試情況,測試內(nèi)容要注重數(shù)學(xué)知識與生活和專業(yè)的結(jié)合。

參考文獻:

凌貽清.中職數(shù)學(xué)課程現(xiàn)狀及改革建議.教育與職業(yè),2014(20).

編輯 李建軍

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