劉靜芬
【摘要】精品課程建設是一項持續不斷的系統工程,是一種體現開放、互動、科學有效的現代教學手段。是通過“一流教師隊伍”選擇“一流教學內容”采用“一流教學方法和手段”來建設“一流教材”,經過“一流教學管理”構建“一流教學資源”的示范性課程建設。2010年我校的第一門市級精品課程《基礎會計與實訓》申報成功至今建設發展已五年,雖取得了不錯的成效,但不容忽視的是也存在著一些問題值得我們思考并做相應的完善,使課程成為真正的“精品”。
【關鍵詞】精品課程;建設困惑;對策分析
從教二十年來,我深刻地體會到教育部不斷加大對教育事業的改革與創新,從教學理念,教學方法及教學體制的轉變與改善,從“應試教育”向“素質教育”、從“單一型人才”到“復合型人才”的轉變等等。特別是2003年推出的精品課程建設對于推進我國教育創新,深化教育教學改革,全面提高教學質量,提高人才培養質量具有十分重要的涵義。
一、精品課程的涵義
教育部啟動國家精品課程建設項目近10年來,已形成了具有中國特色教育的國家、省、市、校精品課程體系和教育資源共享模式,課程類別涉及眾多,有法學、教育學、管理學和醫學等。精品課程建設內容主要包括:課程開發、課程內容、教學方法與手段、教師隊伍、實踐條件和課程管理等方面。所謂的精品課程是具有一流教師隊伍、一流教學內容、一流教學方法、一流教材、一流教學管理等特點的示范性課程,是一種符合課程發展趨勢的課程。
二、精品課程建設現狀
(一)精品課程建設成效
圍繞課程建設標準,2010年我校《基礎會計與實訓》申報市級精品課程成功,近幾年《出納實務》等幾門課程陸續申報成功。建設過程中成效體現在:
1.根據市場調研,課程定位科學合理。
專業老師通過對企業走訪,采用訪談與問卷相結合的方法,就區域市場對各會計崗位需求狀況與發展趨勢,行業、企業專家對會計專業人才的知識、能力、素質和職業資格證書要求以及對課程開設的建議等方面進行全面調查。根據調研結合蘇州區域性發展需求,進一步明確和完善專業定位、專業內涵及對應的職業崗位群與人才培養方案。
2.重視教材建設,完善教學內容
如精品課程《基礎會計與實訓》的建設,有李建紅老師主編,學校部分專業老師和其他兄弟學校教師參編的蘇州大學出版社出版的《會計從業資格考試習題集》等自編教材,教學內容也做了合理的增刪。
3.改進教學方法,革新教學手段
如精品課程《出納實務》,采用的教學方法有任務驅動教學,案例教學,情景模擬教學,專題講座,校外實踐教學等,學生思考積極,樂于實踐,教學效果有提升。
4.強化教師梯隊,做好三項工程
青年教師系統培養工程,骨干教師優化提升工程和“名師”培養工程。現在這三項工程正在有效持續的發展中,向著打造一支師德高尚、積極進取、業務精湛、善于創新的高素質、“雙師型”會計“名師”隊伍努力。
5.不斷完備實訓基地,保障實踐教學
學校建有實訓樓,占地面積達1500平方,設備總值419萬元。目前已建立的實訓基地有蘇州德福信會計事務所,蘇州市航海繩網廠,蘇州毅誠代理記賬公司等30多個實訓基地,實踐教學良性發展。
6.規范相關制度,優化課程管理
學校制定了相關制度、規定;每個班級有“教師教學情況記載”;每學期進行二次教學“七認真”檢查;每周做好“教與學巡查”等;從組織上、制度上、經費上保障了精品課程的開發和實施。
總而言之,會計專業精品課程建設在推進課程改革、課程特色上已初顯成效。不過在此同時也看到了建設過程中存在的不足。
(二)精品課程建設中的困惑
困惑一:重形式,輕內涵
1.精品不精,精品課程的建設主要集中在申報材料上,輕視課程內容的充實和更新,對教學方法、手段的革新有限,缺少課程內涵。
教材是培養人最直接、最關鍵的要素。各精品課程在申報時都建有自編教材、
電子教案、習題、實踐指導書、課件、錄像、軟件程序平臺等,但往往沒有足夠
的精品意識,沒有考慮具體課程的特征、校本教材內容與書本內容基本雷同,胡亂堆砌,并未能與時俱進,原先不足部分也未及時補充更新;教學策略多卻難盡人意,缺乏激情等等,結果是精品課程只是“有”而實際意義不大。
2.網頁設計制作缺乏規劃和特色
精品課程的展示有賴于精品課程網站的設計與建設。我校網頁設計有計算機專業老師制作設計,但由于缺乏對會計專業認知,故只是側重于界面設計而忽視了欄目本身所要呈現的具體內容。而課程團隊教師雖有各種職稱層次、年齡層次、學歷層次的教師組成,但對于網站的后臺操作能力有限,導致教學資源建設滯后,從而影響精品課程內涵建設。
困惑二:重評審,輕評價
1.精品課程的申報經專家評審通過,除建設中期專家檢查外,缺少對精品課程持續有效的交流、監控評估;
2.我校專業教學評價采用的是校外專家、校內督導、學生評價和社會評價相結合的評價方式,但是收效甚微。該評價只提供了對該課程內容、效果方面簡單的調查問卷,缺乏對學習者自身和同伴的評價,忽視了對學習者掌握知識的過程性評價。
困惑三:重產權,輕共享
構建精品課程的共享資源是精品課程建設的重點和關鍵,是課程建設的終極目標,但是無論是我校的精品課程網站還是其他院校的網站,課程教師往往為保護自己教學資源的知識產權,申報成功后就會立刻刪除某些原創性或精彩的電子資料,學習者點擊進入看到的只是一些常見的、沒有特色創新的,甚至是過時的資源,再有就是點擊進入后顯示“找不到網頁、該頁無法顯示、正在建設中或無權查看網頁”等問題。使得精品課程成為名義上的精品,無法訪問到有價值的內容。
困惑四:重理論,輕實踐
1.校內實踐教學中,通過仿真教學資源和會計軟件方式進行實踐訓練,但由于老師有時難以掌控上課進度和處理電腦技術上的問題,有些“望而生畏”于是乎會被“理論實踐”課所替代,軟件使用率不是很高。
2.由于會計行業的特殊性,企業一般不愿意拿出賬本,實訓資料難以收集,經典案例較少。拿《成本會計和實訓》課程來說吧,每個企業的成本核算環節都有所不同,有些資料還涉及企業的核心機密,不能公開,雖有企業專家開講座,做輔導,卻往往集中在人才培養定位、教學內容選擇和企業用工素質的層面上,在教學方法、教學手段、技能實訓鍛煉等方面交流偏少,實踐滲透不足。
3.會計崗位實踐的局限性,企業實踐時不可能大批量安排會計專業的學生進入同一家企業,多數單位只需要2-3名的頂崗實踐學生,故人人參與對口的頂崗實踐有一定的難度。
三、精品課程建設的幾點思考
(一)精“宜”求精
精品課程之所以為精品,在于其內涵,在于課程的示范性作用,在于精品課程所傳遞的知識及內容。我們不是為了精品而建“精品”,教學內容是課程建設的核心,因此需要不斷推陳出新,完善自編教材、習題和實踐案例庫、課件等教學資源,若再加以精彩有趣的教學方法和手段,不僅能讓學生方便地獲取參考資料和素材,加深對課程相關理論和實踐能力的提升,更能激發成為教師創新性施教的平臺,把精品課程做到真正意義上的精益求精。
(二)審而有“價”
1.申報成功后,對各精品課程的建設狀況和質量的監控不能放松,評審部門要出臺相關的監控評價體系。致使課程建設不得不進行維護、更新、革新。如師生交互平臺只在評審期間啟用,評審結束后基本無人問津的現象也就不會出現。
2.要根據各個學科領域自身的性質、特點,有所側重,動態與靜態評價相結合,形成一個立體化的評價體系。如在教學
評價中,既要注重教學效果的總體評價、學生評教、同行評價等方式,更要重視對學習者自身的評價以及同伴的評價,從而實現多方位、多角度的教與學的評價,保障人才培養質量。
(三)“著”享其成
在精品建設中的課程資源花費了教師團隊成員大量的時間和精力,是一個長期的知識收集、積累和整合過程,不是一朝一夕所能完成的“著作”。如何解決“著”“享”問題呢?
1.教育部曾出臺了相關文件,但仍需科學合理完善方案。可多方采集意見,有針對性地對精品課程成功推出后維護知識產權同時提供資源免費共享作出規
定或指示;加大力度做好宣傳工作或獎懲制度。
2.我個人覺得江蘇省教育廳與鳳凰傳媒旗下的創壹軟件公司共建的江蘇省國示范中職校課程資源庫的做法不免也是一個好的方法。它把學校精品課程教師從一大堆網絡技術問題中解脫出來,教師就可以在已有精品課程的基礎上,精心做好屬于自己學校共享的教育資源,或多校聯動,共建共享。從而保證精品課程處于不斷更新和發展的狀態,提高精品課程的共享教育資源質量。
(四)內外“踐”修
教學實踐是精品課程建設的重要組成部分,是培養學生創新能力和動手能力的重要手段。
1.校內教學
充分利用好現有的設施,進一步推進理實一體化教學,一方面會計仿真實踐教學嘗試結合ERP沙盤教學,另一方面在校內注冊、設立記賬公司,進行會計全真模擬訓練,彌補現有校企合作中出現的實際問題和不足,不斷優化會計專業實訓功能。
2.校外實訓
把實踐教學從課內延伸到課外,把課堂從學校搬到企業。通過實際工作過程的參觀,切身感受制造企業的財務核算過程。接受企業、銀行、會計師事務所老師的實地指導,實現理論與實際、教學與崗位的無縫對接。
課程發展沒有止境,精品課程建設是一個持續不斷的系統工程,不可能一蹴而就后坐享其成,相反建設與發展將作為永恒主題貫穿于其整個建設。
參考文獻:
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[2]《淺析高校精品課程建設中存在的問題》高等教育論文——河北博才網www.hbrc.com ?2013/7/22
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[4]蔣洪平 《高職專業內涵建設策略維度試析》 職教通訊 2014年第2期