曹建芳 郝耀軍
摘要:近年來,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在國內各高校如火如荼的展開。針對新建地方本科院校在轉型發(fā)展過程中,人才培養(yǎng)模式在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面面臨的困境,提出了通過加強宣傳力度、申報項目和參加比賽、利用網(wǎng)絡優(yōu)質資源等加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的方法,進而分析了優(yōu)化課程設置、改變教學模式、建立健全機制等創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式構建的思路。
關鍵詞:新建地方本科院校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;人才培養(yǎng)
中圖分類號:G647 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2016)44-0203-02
新形勢下,我國高等院校采取不同的措施,進行一系列的改革,人才培養(yǎng)更加注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提升。2015年,國務院辦公廳又下發(fā)了關于深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見(國辦發(fā)[2015]36號),進一步強調了提高人才培養(yǎng)質量,強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是促進高校畢業(yè)生高質量創(chuàng)業(yè)就業(yè)的必然之路。新建地方本科院校正面臨轉型發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn),但受傳統(tǒng)觀念的影響,人才培養(yǎng)的定位與知名本科院校相同,但在實際培養(yǎng)過程中,又想為地方經(jīng)濟服務,使得人才培養(yǎng)目標不明確[1]。新建地方本科院校要體現(xiàn)自己的人才培養(yǎng)特色,就必須改革傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式,開創(chuàng)適合轉型發(fā)展的人才培養(yǎng)路徑。
一、新建地方本科院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的困境
1.對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)認識不到位。大學生本身是具有創(chuàng)新精神的年輕人,理應通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)來改善就業(yè)現(xiàn)狀。然而,國內高校,尤其是新建地方本科院校,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育方面還存在很多問題[2,3]。首先,學校和社會對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認識不到位。有人認為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育只是學校領導要考慮的事情,與授課教師無關;也有人認為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是少數(shù)優(yōu)秀學生才能做到的,與大多數(shù)學生無緣。其次,高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,需要地方政府的大力支持,通常情況下由于缺乏與政府各部門及時有效的溝通協(xié)調,存在政策宣傳的滯后或理解的偏差,導致關于大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策無法落到實處。
2.人才培養(yǎng)定位對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作開展的限制。新建地方本科院校目前的人才培養(yǎng)目標大多是培養(yǎng)服務地方經(jīng)濟、具有一定專業(yè)理論基礎和實踐能力的應用型高級專門人才。可以看出,人才培養(yǎng)的目標沒有將對學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)融入到服務地方經(jīng)濟中來[4]。在教學中,新建地方本科院校雖然重視與實際應用相關的專業(yè)知識的傳授,但在理論和實踐教學中都忽略了前沿性知識的講解。因此,在這樣的人才培養(yǎng)定位下培養(yǎng)的學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力很低,即使有創(chuàng)業(yè)項目的學生,其創(chuàng)業(yè)層次也較低。
3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機制落后、師資薄弱。據(jù)調查,新建地方本科院校在人才培養(yǎng)方案中增加了一小部分關于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課程,但明顯可以看出,這種設置只是流于形式。因為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程的設置缺乏系統(tǒng)的理論指導,并且課程少、學時短,導致學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程產(chǎn)生了應付和厭學的心理。另外,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的本質是要訓練學生的創(chuàng)業(yè)思維,增強學生的創(chuàng)業(yè)觀念,增加學生的創(chuàng)業(yè)知識,提升學生的創(chuàng)業(yè)技能,這就需要學校具備高水平的專業(yè)師資。然而,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在新建地方本科院校剛剛起步,師資相當匱乏,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育起不到真正的推動作用。
二、新建地方本科院校加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的方法
1.加大宣傳力度,增強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。隨著信息技術的日益普及,網(wǎng)絡已成為大學生學習交流的主要平臺之一。為此,新建地方本科院校可以利用網(wǎng)絡對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)進行宣傳,增強大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。一方面,學校可以利用校園網(wǎng)、手機APP等普及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識,舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)網(wǎng)上講座。另一方面,也可以在網(wǎng)絡上對一些創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功案例進行宣傳,建立論壇等交流平臺,分享成功經(jīng)驗,激發(fā)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情。
2.通過項目和比賽,加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐。新建地方本科院校可以設置一些有關創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的項目,在教師的指導下,讓學生參與完成。目前已經(jīng)有一些院校每年會投入一定的專項資金,專門作為大學生科技創(chuàng)新的經(jīng)費,而且各省市也設置了高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目,積極支持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。另外,國家和各省市、學校每年也會設置各類以應用創(chuàng)新為主的競賽,如電子設計大賽、大學生創(chuàng)業(yè)大賽等。新建地方本科院校也要積極組織學生參與比賽,可以讓學生體會到自己的水平處于什么樣的位置,有利于學生找出差距,取長補短。
3.利用優(yōu)質網(wǎng)絡在線資源,拓寬創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育途徑。目前,網(wǎng)絡在線教育已風靡國內各大高校,視頻公開課、網(wǎng)易公開課、MOOC等提供了大量的優(yōu)質在線資源,這為新建地方本科院校師資問題提供了解決辦法。新建地方本科院校可以借助這些資源,向學生推薦國內外知名高校開發(fā)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程,學生可以隨時隨地接受更好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。
三、新建地方本科院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式的構建
新建地方本科院校要及時修訂人才培養(yǎng)方案,以國家相關文件為引導,以服務地方經(jīng)濟為目標,以行業(yè)標準為參照,結合本校的人才培養(yǎng)定位和辦學優(yōu)勢,制定詳盡的標準,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)納入各專業(yè)人才培養(yǎng)方案中,充分體現(xiàn)人才培養(yǎng)的特色和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要性。
1.優(yōu)化課程設置,突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。首先,在通識教育課程和專業(yè)課程的必修和選修課程中增加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課程。在通識教育層面設置如創(chuàng)業(yè)基礎、職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)道德與就業(yè)指導等必修課,同時設置選修模塊,供學生根據(jù)興趣愛好選學;在專業(yè)教育層面開設專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導論等必修課程,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課作為專業(yè)基礎課程。另外,設置一些如講座、活動等拓展模塊,不斷構建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文化氛圍。最后,強化實踐。新建地方本科院校要依托各種平臺,整合各學科、各部門資源,以科研項目、創(chuàng)新專業(yè)項目等各類項目為引導,鼓勵學生參與到創(chuàng)新實踐中來。
2.改變教學模式,創(chuàng)新實踐平臺。通過校企產(chǎn)學研合作改變傳統(tǒng)教學模式,充分利用學校、企業(yè)和社會的相關資源,構建以學校為中心,學校、企業(yè)和學生為主體的新型人才培養(yǎng)模式。新建地方本科院校大多存在實踐設施設備不完善的困難,而將企業(yè)引進來,不僅可以利用企業(yè)設施改善學校的實踐條件,而且可以聘請企業(yè)管理和技術人員指導學生實踐,加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)與提升。
3.建立健全機制,保障創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。新建地方本科院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資匱乏,雖然學生可在教師指導下利用優(yōu)質在線資源學習,但這不是解決問題的長久之計。著手加強師資培訓、引進人才的力度,打造自己院校專職教師為主、企業(yè)創(chuàng)業(yè)人員為輔的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊伍,這是新建地方高校首要解決的問題。其次,借鑒發(fā)達國家和國內一些省市的先進經(jīng)驗,學校應考慮與政府、企業(yè)聯(lián)合,加大對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的資金投入,大力倡導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)[5]。最后,創(chuàng)新評價機制,多方位合理評價創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果。
四、結語
當前國家已將大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提到前所未有的高度,這正是新建地方本科院校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的契機。高校應轉變人才培養(yǎng)模式,在注重實踐技能的同時,更注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),逐步形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)鮮明特色的人才培養(yǎng)模式。創(chuàng)業(yè)教育在新建地方本科院校處于摸索的階段,是一項長期而復雜的系統(tǒng)工程,需要學校的努力、學生的配合和社會的支持。學校需要不斷的探索和嘗試,切實做好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作,為大學生實現(xiàn)自身價值提供更好的發(fā)展空間。
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