淺談加強施工企業非洲項目黨建思想政治工作

鄭健++龍明

[摘 要]非洲項目是展示我國施工企業形象，提升施工企業綜合競爭力的重要窗口。隨著我國改革開放的深入，我國建筑施工企業非洲項目得到了進一步發展，創設了良好的經濟和社會效益，對我國經濟的發展具有積極的作用，然而，在非洲項目中也出現了一些突出的問題，為了強化管理，我國企業必須要做好黨建思想工作。

[關鍵詞]施工企業；非洲項目；思想政治工作

doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2017.16.040

[中圖分類號]D267；D64 [文獻標識碼]A [文章編號]1673-0194（2017）16-00-02

為了適應當前經濟全球化加劇的經濟形勢，政府制定了中國建筑施工企業“走出去”的戰略部署。施工企業非洲項目的開展是這一戰略部署的重要組成部分，在為我國建筑企業開拓國際市場、創立企業品牌形象、增強建筑企業國際核心競爭力等方面具有重大的推動作用。我國的建筑工人友好的態度、堅忍的性情和過硬的建筑技術，給非洲各國人民留下了深刻的印象，在創造大量經濟效益的同時，也使我國建筑行業逐漸具有較強的國際競爭力和良好的品牌價值。這些成就的取得與建筑企業高素質的職工隊伍和施工企業非洲項目黨建思想政治工作的開展是分不開的，然而，非洲艱苦的自然條件、復雜的社會環境，以及施工人員的思想狀況，使黨建思想政治工作的開展面臨巨大的挑戰，因此，如何加強施工企業非洲項目黨建思想政治工作成為擺在人們面前的一個難題。

1 施工企業非洲項目黨建與思想政治工作的艱難處境

1.1 社會制度和政治環境的差異導致黨建與思想政治工作難以順利開展

我國的社會制度、政治環境與非洲的許多國家有所不同，在宗教信仰和風俗習慣等方面也存在很大差異。黨團組織進行必要的政治活動會受到很多非洲國家的排斥和限制，有的非洲國家在涉外活動中鄙視黨內職務，因此，黨組織成員無法以黨內職務的身份開展涉外的重大活動。這種政治影響力的阻礙是施工企業非洲項目黨建與思想政治工作處境艱難的重要外因。

1.2 施工企業人員的思想狀況導致黨建與思想政治工作步履艱難

在非洲進行項目施工的建筑人員承受著很大的精神壓力。一方面他們要忍受非洲艱苦的生活條件和溝通困難的生活環境；另一方面他們要默默忍受對親人的思念和牽掛。面對高難度的施工環境，強勁的競爭壓力與為國爭光的熱情交織在一起，施工人員容易產生思想上的波動和心理問題，因此，加強施工企業非洲項目黨建思想政治工作具有很大的必要性，也面臨著諸多的困難。

1.3 黨建思想政治工作遭遇溝通的障礙

非洲項目施工遭遇的不僅僅是語言不通的問題，風俗習慣、宗教信仰等方面也是涉外活動或使用本土施工人員進行溝通的障礙。沒有融洽的溝通渠道，思想的交流就無法進行，黨建工作和思想政治工作就無法順利開展。

2 加強施工企業非洲項目黨建與思想政治工作的措施

在非洲開展海外施工項目的建筑企業要想為國爭光，樹立我國建筑企業的品牌形象，在嚴酷的國際競爭中立于不敗之地，就必須嚴把質量關，高標準地完成海外非洲的施工項目。其要開拓創新，發揮黨組織的積極作用，因地制宜地開展各種黨建和思想政治工作，為這一艱巨任務的完成提供強有力的思想和政治支撐。

2.1 完善管理制度

要保證施工項目順利進行，施工企業需要完善非洲施工項目的黨組建設和工作制度，充分發揮黨組織的各項職能，緩解非洲艱苦社會生活條件下，企業職工的精神和心理壓力，提高他們的工作熱情，保障施工項目高標準地完成，這也是黨建思想政治工作的重中之重。要做到這一點，就需要海外施工企業重視黨建思想政治工作，完善基層的黨組織建設和工作制度，加強對黨員的思想政治教育工作，嚴肅黨的工作作風，積極開展各種形式的黨組織活動，讓海外施工人員感受到黨和人民的關懷，讓基層群眾看到黨員的先鋒模范作用，讓黨建和思想政治工作動起來、活起來，激發廣大職工的愛國熱情，讓他們在工作中充滿信心和干勁，推動非洲施工項目順利開展。

2.2 提高黨員素養

提高黨員的政治素養，構建企業的核心力量，是提升施工企業核心凝聚力的有效渠道。黨員的政治素質和思想覺悟能否提高是黨建和思想政治工作是否能夠得以順利開展的關鍵。因此，如何提高黨員的政治素養和綜合能力，讓黨員成為施工企業非洲項目施工隊伍的中堅力量，構建企業的精神支柱，是保障非洲施工項目順利開展所要面對的問題。因此，黨員的培訓工作要常抓不懈，基層黨組織活動的開展和黨內的學習交流也不應放松。

2.3 提高理論素養

一個項目建設的好與不好，關鍵在于領導班子的影響，施工企業黨組織要從科學發展的角度來統籌各項工作，注重領導班子的學習，從政治高度進行管理。項目經理與成員、黨工委書記，要提出確切的學習任務與指標，用“三個有利于”的標準來權衡他們的工作成效，項目的施工不僅要創造經濟效益和社會效益，還要出人才。同時，施工企業還要強化職工的創造力與執行力，這也是非洲項目黨建工作的核心工作，職工的創造力、執行力決定企業的發展潛力，這也是企業的核心競爭力。建筑施工企業，在推行黨建工作時，要切實加強職工的教育，讓職工可以做到“知己”，能夠客觀全面評價自己，有針對性地進行學習，取長補短。因此，施工企業要針對職工開展崗位職責、科學發展觀學習教育，幫助他們解決思想上和工作作風上的問題，提升他們的責任心，在企業中形成一種企業有競爭力、領導有執行力、職工有創造力、團隊有凝聚力的格局。

2.4 形成互動格局

施工企業非洲項目黨建工作，不僅要關注教育，還要注重監管，如，制定員工的行為準則與行為規范，查看部門管理工作是否到位、制度建設是否科學、檢查的履行是否完善、職工工作是否可以做到創新、工作效率能不能得到提升。所謂“有什么樣的管理者，就有什么樣子的企業，優秀的企業源于優秀的員工，優秀的員工源于管理者的培養”，施工企業非洲項目黨建工作要想得到順利開展，需要健全以下幾個體系：以項目黨組織為核心的企業文化體系，以項目經濟為核心的一崗兩責制度，以公會負責人為主的民主管理體系，以項目管理委員會先行的集體決策管理體系等，既要嚴格篩選施工隊伍，還要通過適宜的勞動競賽實現工程項目的順利開展。endprint

2.5 注重人才培養

人才決定著生產活動的成敗，要做好施工企業非洲項目黨建工作，就必須要有一批能力強、素質高、具備責任意識的黨員干部，為施工企業的長遠發展，做好黨務干部的培養工作。施工企業的領導要重視黨務干部的重要作用，協調好各方的思想工作，幫助他們進行科學的定位，開展思想工作。同時，施工企業要將黨組織活動融入企業管理工作中，根據企業的具體情況組織黨組織活動，讓黨務干部能夠真正為企業服務。此外，施工企業還要創設具有特色的企業文化，加強宣傳，發揮榜樣的力量，利用先進事跡、先進人物的宣傳，鼓舞職工愛崗敬業、甘于奉獻，做好企業文化的建設工作，用文化凝聚人心，并以公會、企業職工代表大會為出發點，貼近基層群眾，幫助職工解決生活中的困難，讓職工感受到來自企業的關愛。

2.6 重視爭先創優

古往今來，中國共產黨具有開拓創新、與時俱進的優良傳統。實踐表明，黨建工作的開展要具有規律性、時代性和創造性的特征。施工企業非洲項目黨建工作的開展離不開學習型黨組織的創設，因此，施工企業要緊跟時代的發展需求，創設學習型的黨組織團隊，這也是黨員干部自身建設的客觀需求。在改革開放的現代社會，在民主法治制度不斷完善的今天，創建學習型黨組織，可幫助他們樹立大局意識，促進施工企業發展，因此，施工企業必須要將兩者進行有機結合，達到相得益彰的目的。海外項目是國內企業的延伸，由于項目、人員分布分散和工作生活環境的改變，給非洲項目黨建思想政治工作帶來了前所未有的困難和挑戰，要解決這一問題，海外施工企業就要從全局出發，將細節工作落實到實處。

3 結 語

施工企業非洲項目的黨建思想政治工作遭遇了一定的困難，但加強黨建和思想政治工作具有很大的必要性，因此，我國海外施工企業要開拓創新思維，提高黨員的思想意識和政治素養，讓黨員成為企業的核心力量和精神支柱，為施工項目的順利開展保駕護航。

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