數據時代管理會計職業能力建設研究

張潔

【摘 要】隨著時代的發展，管理會計在企業管理中的重要性越來越凸顯出來。管理會計對于公司決策與價值創造都有重要影響，其角色定位也受到了企業更多的重視。下文從數據時代管理會計的創新出發，具體分析了管理會計職業能力建設，希望能對管理會計未來的工作有所幫助。

【關鍵詞】數據時代；管理會計；職業能力；建設

引言：

在實踐中，管理會計是企業中具有重要意義的職位。就現階段而言，我國企業對管理會計的角色定位還有待明晰，以更好地發揮其在企業管理的作用。在實踐中，企業若想在市場競爭中占據優勢地位，就應當對管理會計做好角色定位，充分發揮管理會計的職能。

一、數據時代的管理會計

（一）大數據與管理會計的聯系

現階段，某研究機構給出大數據的定義是需要新處理模式才能具有更強的決策力、洞察發現力和流程優化能力的海量、高增長率和多樣化的信息資產。在網絡上，大數據是指無法在可承受的時間范圍內用常規軟件工具進行捕捉、管理和處理的數據集合。管理會計是以一系列特定的技術、方法為手段，對整個經濟活動進行決策、規劃、控制和考核的一種管理活動。管理會計的核心功能是運用數據處理財務信息以及非財務信息，進行協助管理人員做出決策，實現組織目標。大數據和管理會計之間存在密切的關系：第一，二者都需要利用技術方法處理數據，數據的量化和集成離不開專業的技術方法，以沒有數據處理的技術方法作為手段，數據的評價和利用就沒有了支撐。第二，二者都試圖挖掘數據的潛在價值，通過利用數據對價值創造的作用，實現利益最大化以及提升競爭實力的目標。第三，二者都根植于數據，數據的基礎作用十分突出，沒有數據支持，其功能作用就無法實現。

（二）大數據促進管理會計創新

隨著數據價值的深度挖掘及應用，大數據帶動著經濟轉型、社會管理及工作學習諸多領域的創新。作為一種遠超傳統數據功能范圍的數據集合，大數據不僅改變了傳統數據收集、分析、利用、處理的方法和人們面對數據的思維觀念和工作方式，而且引發了管理會計在范圍、思維、方式及效果方面的創新。現階段，推進數據由資源向價值轉換，積極適應管理會計創新要求，推動財務由核算型向價值提升型轉變，這既是管理會計發展的趨勢與方向，也是供給側結構性改革的現實需要。

二、管理會計職業能力建設策略

（一）完善會計基礎構件職責

技能、體制、制度、流程、人力、職責、理論與文化等都是企業會計的基本構成要素。歸納而言，會計基礎建設職責主要包括會計管理機制、會計信息報告系統與財務管理體制等方面。在具體工作實踐中，管理會計的重要任務就是完善會計基礎構件，完善公司治理和公司管理層面發揮作用的工作平臺。在這個過程中，制度是關鍵因素，因此，管理會計保證自身工作與公司體制相匹配。企業管理行為的策略、計劃及獎懲是構成企業管理控制系統的三個基本方面。管理行為以企業資源和環境管理為出發點，并貫穿戰略策劃、經營計劃、業務規劃、偏差控制、薪酬激勵、績效考核與預算管理等多個環節。隨著管理職能模塊融合性的增強，管理會計有必要依靠敏銳的洞察力，將企業財務管理系統與企業管理系統有機融合，及時發現企業經營管理中事件、職能的要害，并提出建設性的建議。

（二）大數據時代管理會計的思維能力

現階段，大數據的發展給傳統管理會計的思維帶來了沖擊和變革。首先，轉變傳統樣本觀念，樹立全體數據的思維。大數據的收集、方式、類型、處理、關聯關系、利用范圍、加工、報告形式均發生了巨大變化，數據從有限到全部、靜態到動態、單一類型到多種類型、因果關系到相關關系、月度報告到實時報告轉變的現實。在這種形勢下，相應的管理會計人員也必須以大數據時代管理會計的新思維，適應大數據發展趨勢，實現傳統管理會計向大數據模式的轉型。其次，在大數據分析中，管理會計也必須轉變對數據精確程度的思維，樹立整體收益的思維，因為某個數據的精確程度難以影響整體數據分析的結果，過分強調某個數據的精確度，就有可能影響到大數據分析所追求的整體效果。最后，為了適應大數據思維變革的要求，管理會計還需要學習以思維理念的創新，提高面對大數據的主觀能動性，掌握大數據管理會計的規律和特點，加快傳統管理會計的改革，發揮大數據時代管理會計的真正價值。

（三）綜合業務素質能力

管理會計專業知識既有一定的廣度也兼具一定的深度。就廣度層面而言，管理會計專業知識包括企業管理、營銷知識、經濟法律、談判技能、企業生產流程與生產技術基本知識、公司治理等方面。就深度層面而言，管理會計專業知識包括會計、財務、稅務、審計與投融資活動等方面的知識。同時，管理會計應精通公司治理、績效管理、管理會計與公司戰略等方面的知識，這對于管理會計的工作實踐有重要意義。由于管理會計的報告將從單一性變為綜合性成果，無疑對業務綜合處理能力的要求會越來越高。除了具有一般專業知識和對應的職業能力以外，管理會計還需要具備管理會計相關的市場營銷、工商管理、金融貿易等行業的綜合知識，以及跨專業、復合型人才的職業能力。同時，管理會計人員應該能夠利用大數據優勢，重視和加快綜合業務能力和職業素質的培養，充分體現自身在信息分析、風險控制、決策支撐等綜合業務方面的統籌協調能力。

（四）數據分析判斷能力

由于管理會計的工作實踐離不開數據，所以管理會計需要對數字有高度敏感性，并具備通過數據預測企業未來發展前景的能力，以幫助企業規避風險，促進企業長遠發展。管理會計作為企業重要決策層成員，應能根據財務數據信息，準確判斷企業發展趨勢，綜合分析企業經營狀況，提供戰略決策數據支持。現階段，錯綜復雜的外部市場環境要求管理會計對行業趨勢、產業環境、宏觀政策、金融市場及企業資源具有敏銳的分析能力。管理會計實務面對的所有數據并非都是有價值的數據，管理會計需要通過使用決策樹分析、分類分析、時間序列分析、回歸分析等工具方法分析處理，在收集到的過程、全體、實時數據中挖掘有價值的信息，據此來分析市場競爭中的機會、劣勢、優勢、威脅。此外，管理會計需要具備大數據挖掘篩選及分析處理能力，這對提高預測、決策和管理創新具有重要的實踐意義。總之，管理會計人員需要具有大數據挖掘篩選、分析處理的職業素質，還需要具備財務分析、成本分析和責任考核分析的專業能力。

（五）良好的溝通能力

溝通能力是指使他人能正確掌握自身表達意圖和期望的能力。在管理會計的工作中，良好的溝通能力體現在，管理會計與上級、下級、同級和外部的溝通中。同時，由于管理會計的重要職能與稅收聯系緊密，所以管理會計需要注重做好與稅務部門的業務溝通工作。在工作中，管理會計既要加強與稅務人員的溝通，以稅務角度看問題，還應該實時了解最新稅收動向與政策，滿足數據及時處理和準確高效利用的需求，規避企業運營管理中的納稅風險。

三、結束語

綜上所述，管理會計職業能力建設對于企業的發展具有重要作用。管理會計不僅應當具備足夠的專業技能、知識與執行力，還要有良好的溝通管理能力。在做出企業發展決策時，管理會計需要綜合考慮業務、戰略、法律、會計和運營等多方面因素，為公司獲得最大利益而服務。

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