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淺談如何抓好農村山區小學的學校管理

2018-05-14 11:39:49段如騰
學校教育研究 2018年15期
關鍵詞:學生管理

段如騰

【摘要】農村小學,特別是山區農村小學規模較小,班級不齊全,教師和學生的人數都比較少。學校管理同樣任重道遠,千頭萬緒,但只要精心謀劃,健全制度,責權落實,就能取得良好的效果。

【關鍵詞】 校產管理、教師管理、學生管理

農村學校,特別是山區農村小學規模相對較小,師生人數相對較少。學校管理是一項復雜紛繁的工作。它必須順應新時期教育發展的方向。它需要管理者來管理教學質量,管理學校的效率,管理學生和教師。學校管理,涉及到方方面面,我認為可以從以下幾大塊進行管理:

一、學校資產的“精細化”管理

(一)管好資產

“麻雀雖小,五臟俱全”,以前的農村山區小學,不但規模小,而且各種設備實施落后、不齊全。但隨著《國家中長期教育改革與發展綱要》(2010-2020年)的制定,推進義務教育學校的標準化建設,平等分配師資、設備、圖書、校舍等資源。加快薄弱學校轉型,努力提高教師素質。在財政撥款、學校建設、師資配置等一系列政策的支持下,加快城鄉差距的縮小,建立城鄉一體化義務教育機制;農村山區學校的軟、硬件設施的到極大改善,也面臨著管理的壓力,如何管理好、使用好農村山區學校的現有資產,也成為一個挑戰。

要管理好學校資產,首先應建立健全校產登記管理制度。把學校所有資產,按類別分開,按用途分配到個功能室,專人保管,做好固定資產明細帳,新增添的資產應及時登記上冊,自然損壞的要及時上報,并進行注銷處理。

其次,制定和嚴格執行登記制度。管理人員在返還時,應及時辦理。如有損壞,要查明原因,并指示相關人員賠償損失。

第三,所有固定資產不對外借出。有特殊情況的,應當審查有關領導,履行借款手續。

第四。所有固定資產將在每個學期進行檢查和核對。如有遺失或損壞,負責人將跟進或賠償。

(二)用好資產

學?,F有的設備設施,要想方設法地利用好,讓其發揮出最大的效益。

鼓勵教師多利用電子白板進行課堂教學,初步做到人人會用課件進行課堂教學,部分教師能合理對網絡資源、電子白板本身的強大功能進行整合,結合學校實際,創造性地使用教材。

鼓勵教師盡量正常使用學校設施設備,允許正常損耗。

二、教師的人文化管理

在對教師的管理過程中,管理者應該具有寬容的胸懷,公平、公正的原則。以平等的方式,傾聽老師的訴求,善于發現每一位教師的優勢和潛力,為他們的成長搭建平臺,鼓勵和支持學生的成功。

首先,抓實師德師風正思想。

師德師風常抓不懈,抓好抓實師德師風,能凈化教師的靈魂,純凈教師的思想,讓教師充滿正能量。

“工欲善其事必先利其器”。培根在他的習慣理論中寫道:“思想決定行為;行為決定習慣;習慣決定性格;性格決定命運?!彼季S決定行動,它是行動的先驅和動力。不管人們做什么,他們總是有思想和行動之后。只有用正確的思維,我們才能有正確的行動,積極的思維才能帶來積極的行動。

教師要想有良好的教學行為,必須先要具備愛崗敬業、積極向上,樂于奉獻的精神,才會全身心的投入到教書育人的工作中去。有人說:“我把自己的青春奉獻給了學生?!本褪亲詈玫膶懻?。

其次,落實校本研訓提質量。要根據學校的實際情況,教師的實際需求,有針對性的開展校本研訓。校長要不斷學習新知識,新理念,自覺實踐新思想,結合教導主任,開展好校本研訓活動,架起“先進課程理念”與“有效課堂教學教學”的橋梁,促進理念與教學的結合。面對新課程,教師不僅是使用教材,還要學習教材、研究教學方法、學習方法等,做到創造性使用教材。只有教師的教學觀念發生了變化,教學行為發生了變化,學生的學習行為才會隨之變化。為了適應學校所在地的條件,創造出學校的辦學特色,必須把教學研究和教育培訓作為學校的中心工作,從而形成一個創造性使用教材性的教學模式。

第三、勤于學習不斷提高教學水平和業務素養。

世界瞬息萬變,知識日新月異,更新換代的速度是越來越快,如果還在原有知識的基礎上吃老本,不思進取,就會被時代淘汰。學校領導要帶頭做一名終身學習的榜樣,引領教師不斷學習,不斷提高,跟上教育教學的發展節奏。

第四、層層落實責任制度,做到教師人人需要做事,人人有事要做,事事有人去做。開學之初,學校領導就要根據本校情況,結合師資力量和崗位情況,做出合理的分工安排,力求達到效益最大化。根據崗位安排,定崗定責,層層細化,具體落實到個人。

三、培養學生良好習慣,促進學生學習成績的提升

隨著農村與城市之間,經濟收入水平差距越來越大,越來越多的家長走上了進城務工之路,農村留守兒童也越來越多。由于缺乏有效的家庭教育和父母關懷,以及社會不良環境現象和部分無良影視劇的影響,這些兒童缺乏正確的人生觀和價值觀。在學校里厭惡學習,得過且過,不完成作業和抄寫作業的現象非常普遍;在社會中,語言粗俗,偷偷抽煙喝酒,違反紀律的現象經常發生。面對這些現象,要求我們培養學生良好的習慣時,必須做到有針對性,從細處入手,精心培養學生良好的行為和習慣。

“態度決定一切、細節決定成敗、過程決定結果”。學校領導要研究本校學生的生活習慣、學習習慣、衛生習慣,揚長避短,制訂具有可操作性的細則,做到有章可循,有人監督。在制度的管理和約束下,學生在思想意識上就知道什么可做,什么不能做,逐步向良好的行為習慣發展。

總之,學校管理復雜紛繁,但也有章可循,只要精心謀劃,健全制度,責權落實,就能取得良好的效果。

參考文獻:

《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》

柳惠萍《云南教育(視界綜合版)》 2011年第11期

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