朱春梅
摘 要:當代小學教育過程中,由于小學生的心智發展不完全,班主任的管理工作程度直接關系到小學生的發展。在學校的教學管理過程中,班主任充當了多重角色,因此,注重班級管理模式和方法的探究,注重理論與工作實踐相結合在管理過程中是十分重要的。為此,我將在本文對于尋找良好的班級管理方式作出以下探究。
關鍵詞:小學班主任管理方式;公平民主;自律;能力培養;符合心理年齡
一、對學生堅持公平民主的原則,一視同仁
公平民主說起來容易,但是真正做到的人卻不多,公平民主對于班級管理工作的正常開展至關重要。首先,作為班主任老師從來不主動找任何一個學生談話,不會給學生單獨的指導和幫助,因為無法給予每個學生同樣的指導,如果只是給個別學生指導,那其他同學就會覺得不公平,甚至產生嫉妒心理,因此,就沒有主動給予任何一個同學指導,而是跟同學們說可以主動找老師談話,需要幫助的也可以單獨找老師。其次,在老師眼中,學生沒有“差生”和“優生”之分,他們都是一樣的,班主任可能在私下里會單獨表揚學生,夸獎學生,而從來不會當其他同學的面去夸獎個別的同學,因為那樣好像是說其他同學不如這幾位同學似的,這樣很容易讓其他同學覺得不公平,認為老師更喜歡那幾位同學,所以,當著大家的面都會表揚全體同學,讓所有的同學都覺得自己是最棒的,從而增強學生成就感和自信心,激發學生學習的熱情和動力?!?br>