駱婭
中圖分類號:F272 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2019)1-105-02
摘 要 隨著社會主義市場經濟的不斷完善發展,現代企業在復雜的市場環境中面臨著較大的壓力,同時國際市場的進步發展也給我國現代企業的發展帶來了諸多挑戰,我國企業要想實現進一步發展就必須要提高自身的核心競爭力。科技創新是推動發展的不竭動力,將其應用在企業的工商管理過程中能夠有效的創新企業的工商管理方式,實現工商管理向更高水平邁進,為企業的運營與發展注入更多的活力,促進企業的穩定發展以及可持續發展。基于此,本文闡述了企業工商管理概要以及當前企業工商管理存在的問題,分析了科技創新在企業工商管理中的作用,最后提出了在工商管理過程中提高科技創新能力的措施。
關鍵詞 科技創新 企業工商管理 作用
工商管理是研究工商企業經濟管理基本理論和一般方法的學科,在企業的運營發展中,工商管理的水平對企業的整體發展質量有著重要的影響,將科技創新應用在工商管理中可以全面完善企業內部的創新體系,加大創新成果的應用力度,并利用先進的信息技術手段以及科學技術不斷提高企業內部的信息化水平,為企業的可持續發展創造良好的內部環境。
一、企業工商管理概要
企業工商管理是企業管理工作中一項綜合性加強的工作,其在實施過程中會結合科學管理思想以及工程技術等方面對企業的運作、戰略制定、財務、企業文化建設、社會活動等方面進行管理,同時還需要結合企業運營過程中產生的數據信息進行分析,并以此為企業的下一步發展方向提供科學指導,不斷完善企業的內部發展,促進企業實現經營目標。
二、企業工商管理存在的問題
(一)管理模式較為滯后
工商管理在現代企業生產運營過程中占據的地位越來越重要,在促進企業的穩定發展以及可持續發展上具有重要的作用,但是當前不少企業在實際的發展中由于受到傳統 工作模式的影響,沒有真正將當前形勢和工商管理工作進行有效的結合,導致存在管理力度不強、管理模式較為落后的情況,這些問題的存在使得企業的工商管理水平也始終停滯不前,在復雜的市場環境中發揮的作用也越來越小,并不能完全適應當前時代進步的發展潮流,而且這部分企業也無法適應競爭激烈的國際市場。同時,還有一些企業的生產運營過程中缺乏針對性以及專業性的工商管理模式,管理水平較為落后,給企業的穩定發展造成了極大的阻礙。
(二)管理理念較為落后
就企業的生產運營來看,其要想在激烈的市場競爭中獲得進一步的發展機會就需要提高自身的核心競爭力,而企業綜合管理水平的高低也就直接關系到企業的核心競爭力,但是還有不少的企業相對來說管理理念較為落后,雖然工商管理理念的引入使得企業管理指導思想也發生了重大的變化,但是其在實際的管理工作中還存在管理目標不明確、日常管理混亂等等問題,使得企業的內部發展也變得混亂,影響了企業的經濟規模化發展。
三、科技創新在企業工商管理中的作用
(一)科技創新能夠提升企業的核心競爭力
現代企業在發展過程中面臨著越來越復雜的市場環境以及激烈的競爭環境,其要想實現自身的穩定發展就需要增強自身的自西南競爭力,以便占據有利的市場地位,因而在企業的工商管理中應用科技創新手段能夠較好的提高企業對當前市場環境的分析能力,以便企業能夠及時、快速的掌握當前影響市場變化的因素,并以此科學的調整自身內部管理工作,最終促進企業的發展腳步。同時,工商管理工作的實施過程中還需要進一步的為科技創新營造更加有利的環境,從制度、硬件設備、資金等等各方面為科技創新提供支持,不斷提高企業的核心競爭力。
(二)科技創新能夠提升企業的管理效率
信息時代的來臨以及先進信息技術手段在各領域中的普及應用,現代企業在發展過程中更加迫切的需要提高企業管理效率,而科技創新能夠使得工商管理工作的實施更加具有創新性,在優化管理模式、提高管理效率等方面也發揮出了巨大的作用。同時,借助科技創新還能夠優化企業內部的管理系統,從企業的實際出發加強日常管理、檔案管理和人員管理的力度,而且系統化的管理網絡和管理方式也能夠最大程度上提高管理效率和管理質量。
(三)科技創新有利于提高企業的經濟效益
科技是第一生產力,而科技創新則是推動企業生產不斷進步的不竭動力,在激烈的市場競爭環境當中,企業的創新動力和積極性也能夠被進一步的激發,從而為企業創造更高的經濟效益。將科技創新發揮在工商管理工作的實際當中也能夠源源不斷地為企業地運營生產提供創新動力,使其能夠在科技迅速發展地大背景下跟上潮流,為企 業的經濟效益提供良好的保障。同時,信息技術的不斷更新也使得企業的發展面臨更多的挑戰,有必要利用科技創新彌補企業自身發展過程中的不足,提升企業的業務能力和擴張能力,擴大市場發展空間,實現自身經濟效益的不斷提升,
(四)科技創新能夠實現企業的可持續發展
21世紀是一個創新的時代,一個企業的創新能力會直接關系到企業自身的運營狀況以及可持續發展能力,因此,借助科技創新才能夠突破企業工商管理的局限,使其在現代經濟社會的發展過程中利用現代的管理理念為企業的未來發展提供導向,獲得更多的發展機會。同時,強化科技創新也能夠促進企業經濟效益與社會效益的共同提升,企業科技實力上升的同時也會讓企業更好的面對來自外部和內部的壓力,獲得可持續發展的動力,最終實現企業的可持續發展道路。
四、工商管理過程中提高科技創新能力的措施
(一)堅持科技創新的原則
隨著互聯網、計算機網絡等先進信息技術的不斷進步發展,社會生產生活也發生了巨大的變化,現代企業在發展過程中也需要順應時代發展潮流,不斷強化自身的科技創新意識,堅持科技創新的原則,以便應對當前競爭激烈的市場環境。因此企業的管理者在工商管理的過程中需要不斷強化科技創新,及時更新企業的經營理念,將科技創新作為企業運營發展的第一戰略目標,樹立科技創新的生產指導思想。同時,企業管理者還需要逐步將科技創新的理念傳達給基層員工,提高企業員工對科技創新的重視程度,為企業的發展營造一個良好的創新氛圍,確保科技創新的順利開展。
(二)改善工商管理的運營模式
傳統的企業發展運行模式較為落后,已經不能適應現代企業的發展需求,新時期下對企業的工商管理運營模式也有了越來越高的要求,尤其是科技創新的引入和應用更需要不斷優化企業的管理系統,以便能夠提高管理效率,確保科技創新的應用速度,實現企業的進一步發展。因此,現代企業要想提高工商管理中科技創新的能力就需要改善工商管理的運營模式,將科技創新貫穿于工商管理工作的始終,加強對科技創新的思想認識以及執行力度,最終增強科技創新在工商管理中的實際運行效果,全面提高工商管理工作的質量和效率。
(三)打造高素質的工商管理隊伍
工商管理隊伍是保障工商管理工作質量和工作效率的基礎保障,其中工作人員自身所舉被的專業知識水平和工作能力直接會影響到工商管理工作的效果,尤其是科技創新的融入更是對其中的工作人員提出了較高的要求。當前,我國的科技水平不斷提高,現代企業的科技成果應用范圍也不斷擴大,但是科技更新速度較快,企業工作人員在實際工作過程中并不能跟上科技發展的速度,在專業水平上還有這一定欠缺,再加上企業信息化建設速度的加快,大部分工商管理人員的綜合素質也不能符合當前現代企業的實際需要,在一定程度上也阻礙了工商管理工作的實施。基于此,要想在工商管理過程中提高科技創新能力還需要打造一支高素質的工商管理隊伍,首先就是要提高薪資待遇,吸納社會上具有完善的工商管理方面的知識以及計算機操作等方面的知識的復合型人才;其次就是要加大培訓力度,針對性的培養相關的技術人才,培訓內容可以包括科學理論知識體系、工商管理專業知識、計算機信息技術等方面,不斷提高工商管理人員的工作能力、綜合素質及其創新能力,打造一支高素質、擁有創新能力的隊伍,為企業的而可持續發展奠定堅實的人員基礎。
(四)加大資金投入
科技創新在工商管理工作的實施不可避免地需要增加企業地投入成本,其中需要大量地人才成本以及資金等等也是大多數企業不重視科技創新的主要原因,當前在市場環境的要求下,現代企業必須要借助科技創新增強自身的核心競爭力,以便獲得進一步的發展,因此,企業還需要加大對科技創新的資金投入,一是要加大對創新項目的資金投入,使其能夠順利開展;二是要加大對工作人員的投入,比如可以適當地利用獎金激勵工作人員地工作積極性,提高工作效率。
(五)重視科技檢驗
科技成果只有在企業運營中實際應用了才能床在經濟效益,在這之前給還需要進行有效地檢驗,確保其能夠為工商管理工作提供幫助,因此,企業還需要重視科技檢驗,確定科研具有推廣的價值,防止出現影響企業運行地不利因素。
五、結語
綜上所述,科技創新是推動現代企業穩定發展以及可持續發展地不竭動力,面對當前激烈的市場競爭環境,現代企業有必要在工商管理工作中融入科技創新,以便提高企業的核心競爭力、管理效率、經濟效益,促進企業的可持續發展,同時,企業在工商管理工作的實施過程中還需要堅持科技創新的原則、改善工商管理的運營模式、打造高素質的工商管理隊伍、加大資金投入、重視科技檢驗,以便在工商管理過程中提高科技創新能力。
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