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新形勢下廣播電視臺青年員工思想政治工作的實踐與探索

2020-11-02 02:52:14顧永峰
記者觀察·下旬刊 2020年9期
關鍵詞:思想政治

顧永峰

摘要:本文首先分析廣播電視臺青年員工思想政治工作的意義,其次闡述目前廣播電視臺青年員工思想政治工作開展的困難,最后提出解決措施,力爭廣播電視臺思想政治工作取得優異的成績。

關鍵詞:廣播電視臺;青年員工;思想政治

(一)有利于踐行社會主義核心價值觀

在廣播電視事業中,多數影視作品和電視節目等都是在廣播工作者的不懈努力下創作出來的,只有傳媒工作者的素質整體提高,才能夠創作出優秀的影視作品,才能夠讓廣大民眾從作品中感受來自廣播電視臺精神方面的洗禮,從而不斷踐行社會主義核心價值觀。很多廣播電視臺的青年員工在創作作品時,只單純追求收視率和節目效果,卻忽略了內容的本質以及能夠給廣大民眾精神方面的影響,很少關注觀眾能否得到精神方面的享受并從節目中有所感悟,這在一定程度上降低了廣播電視臺作品的內涵和層次,因此需要對廣播電視臺青年員工的思想政治方面開展工作,提升青年員工的思想境界和政治水準。

(二)有利于提高廣播電視臺社會與經濟效益

加強廣播電視臺青年員工思想政治工作,有利于不斷提升廣播電視臺的社會影響力,讓廣播電視臺員工的思想政治覺悟不斷提升,從而創作出更多高質量的影視作品,讓廣播電視臺的社會影響力不斷擴展。另外,加強青年員工思想政治建設工作也有利于廣播電視臺不斷提升自身的經濟效益。廣播電視臺在充沛的資金積累下,就能夠制作出更為優良且高質量的電視節目和影視作品,以提升自身在國內和國際上的競爭力和影響力。

(三)有利于廣播電視臺深化改革

思想政治工作是廣播電視臺發展的精神支柱,也是廣播電視臺深化改革的重要依托,廣播電視臺加強青年員工的思想政治工作有利于提升他們的思想道德水平,提高工作的辦事水平和辦事效率,從而為廣播電視臺深化改革機制和拓寬發展道路做出貢獻。

(一)時間難以統一

由于廣播電視行業對電視節目或影視作品創作的時效性要求較高,再加上工作節奏比較快,工作人員也分散在多個部門,所以很難同時將廣播電視臺內部的青年員工聚集到一起開展思想政治教育工作。整個行業的特點以及員工工作內容的特點,決定了在開展思想政治教育工作時存在很多方面的阻力,再加上廣播行業復雜與分散性的特點,很多青年員工被分配到不同的工作小組中,很難有統一的時間和合適的場合來開展思想政治教育工作。

(二)重視程度不夠

由于廣播電視行業獨具一格的特征,許多廣播電視臺內部的青年工作者的工作熱情比較高漲,但是對于思想政治方面的重視程度卻不夠。很多青年員工對思想政治工作的認識不足,重視程度也不夠,很少將思想政治方面的內容作為自己的主要工作內容,也很少將自己的工作成果與思想政治水平的提升相結合。另外在正常工作過程中,青年員工沒有接受思想政治工作的主動性,也感覺不到自己思想政治方面的提升對于整個工作成果以及廣播電視臺發展的重要性,將大部分精力投入在本職工作上,卻忽視了精神層面的提升,這就讓整個廣播電視臺行業整體的思想水平和政治覺悟參差不齊,逐漸影響了普通民眾對于廣播電視行業的印象。

(三)缺乏開展動力

在廣播電視行業中,一部分員工沒有充分認識到思想政治工作對自身工作成果和整個廣播電視行業的重要性,因此在開展思想政治工缺乏動力,沒有意識到新聞工作的黨性原則是社會主義精神文明事業的根本原則,只有始終堅持傳播正能量和代表黨發聲的原則才能真正推動社會主義新聞事業的發展,才能夠真正讓社會民眾感受到中國社會正朝著正確的方向上發展,才能夠讓廣播電視臺在社會上樹立起積極正面的形象,獲得普通民眾的支持和關注。

(四)工作方式有待更新

廣播電視臺在針對青年員工開展思想政治建設工作時,由于工作的方式和模式過于陳舊和老套,這讓青年員工對思想政治工作缺乏興致,認為思想政治水平對自己的工作并沒有幫助,沒有認識到思想政治工作的重要性。另外,廣播電視臺在開展思想政治工作時,開展的方式和方法都沒有根據時代形勢的變化而更新,從而讓整個思想政治教育工作模式和內容跟不上時代。

(一)從理論入手

廣播電視臺在開展青年員工的思想政治工作前,首先要明確思想政治工作的目標,根據將要達成的目標來確定工作計劃,從而保證思想政治工作開展取得優異的成績。廣播電視臺在給青年員工開展思想政治工作時,要注重目標的合理性,從理論知識入手,不斷豐富青年員工的思想政治領域的知識,并引導青年員工不斷踐行社會主義核心價值觀,學習社會主義核心價值觀和思想政治工作的知識,從而形成正確的思想政治工作認識。青年員工們在掌握了豐富的知識后,才能夠更加了解思想政治工作的重要性。

(二)提升工作水平

廣播電視臺針對青年員工開展的思想政治工作能否取得優異的成績和顯著的效果?取決于思想政治工作負責人的工作能力和工作水平。所以,未來廣播電視臺應當不斷加強思想政治工作方面的人才建設,為提高青年員工思想政治水平注入人才動力。結合臺內現有青年員工的實際情況和臺內現有的資源,因地制宜地提高全臺員工的思想政治水平,為廣大青年員工提供更好的思想政治工作服務。豐富思想政治工作的內容,吸引越來越多的青年員工主動參與到學習的過程中,不斷完善廣播電視臺思想政治工作的體系,讓越來越多的青年員工受益于完善的體系,不斷提升自己的思想道德水平和境界。廣播電視臺的青年員工也能夠在提升自己的思想道德水平和政治覺悟的基礎上,提高自己的工作效果和工作效率,制作出更加精良和受廣大民眾歡迎的影視作品和電視節目。

(三)堅持以人為本

以人為本是廣播電視臺針對青年員工開展思想政治工作的關鍵,只有在以人為本的工作理念的引導下,才能夠準確了解廣大青年員工的根本利益,才能夠更好地開展思想政治工作。廣播電視臺要始終把員工作為思想政治工作的首位,特別是在正式開展工作時,一定要在平等的基礎上營造良好的工作氛圍,讓廣大青年員工能夠主動參與思想政治工作的課程和內容,以便在臺內營造融洽的工作關系。廣播電視臺針對青年員工開展思想政治教育工作,就是要讓他們學會在工作過程中有針對性地解決遇到問題,不斷提升他們的思想道德水平和政治覺悟,在實際工作中,運用思想政治工作的內容來解決遇到的問題,真正達到思想教育的最終目標。

綜上所述,新形勢下廣播電視臺青年員工思想政治工作的開展是一個漫長的持續過程,只有在反復的實踐中才能夠獲取經驗,才能夠真正提高青年員工的思想境界和政治覺悟,從而有利于廣播電視事業實現長期穩定發展。

參考文獻:

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[2]王琳.廣播電視臺青年員工思想政治工作的實踐與探究[J].傳播力研究,2019,3(29):234.

[3]段偉.新形勢下廣播電視臺青年員工思想政治工作的實踐與探究[J].辦公室業務,2019(17):23.

[4]陳小喬.新形勢下廣播電視臺青年員工思想政治工作的實踐與探索[J].企業導報,2015(19):168+170.

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