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高校英語教師職業(yè)發(fā)展的制約因素研究

2015-01-08 01:50:26閆增麗張志杰
科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng) 2014年12期
關(guān)鍵詞:職業(yè)發(fā)展

閆增麗 張志杰

摘 要:《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》提出,要努力造就一支高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍,尤其在高校轉(zhuǎn)型這一特殊發(fā)展時(shí)期,大學(xué)英語教學(xué)的發(fā)展也對(duì)英語教師提出了更高的要求。關(guān)注高校英語教師的職業(yè)發(fā)展,首先分析和研究其職業(yè)發(fā)展的制約因素,在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步探討發(fā)展中制約因素的解決對(duì)策。

關(guān)鍵詞:高校英語教師;職業(yè)發(fā)展;制約因素

隨著教師教育改革的推進(jìn),人們希望教師通過職業(yè)發(fā)展提升自身素質(zhì),從而促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。筆者以轉(zhuǎn)型發(fā)展中某地方高校英語教師為例,深入調(diào)查了其職業(yè)發(fā)展的制約因素。

1 高校轉(zhuǎn)型發(fā)展中英語教師職業(yè)發(fā)展的特殊性

在2014年中國(guó)發(fā)展高層論壇上,教育部副部長(zhǎng)魯昕提出:通過試點(diǎn)推進(jìn)、示范引領(lǐng),以2000年以來新設(shè)的600多所本科高校為重點(diǎn),引導(dǎo)部分本科高校加快轉(zhuǎn)型發(fā)展步伐。新形勢(shì)下,大學(xué)英語學(xué)習(xí)不是僅僅基于專業(yè)知識(shí)的語言學(xué)習(xí),教學(xué)內(nèi)容需根據(jù)不同專業(yè)學(xué)科特點(diǎn)而重新定位其應(yīng)用性,實(shí)現(xiàn)大學(xué)英語課程和雙語教學(xué)課程的有效銜接。《關(guān)于地方本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展的指導(dǎo)意見》明確提出加強(qiáng)"雙師型"教師隊(duì)伍建設(shè)。這對(duì)高校英語教師的職業(yè)發(fā)展既是一個(gè)機(jī)遇又是一個(gè)挑戰(zhàn),要求英語教師的職業(yè)發(fā)展既要關(guān)注較高的理論水平,又要培養(yǎng)較強(qiáng)的實(shí)踐能力。

2 高校轉(zhuǎn)型發(fā)展中英語教師職業(yè)發(fā)展的制約因素

(一)教師結(jié)構(gòu)中存在的制約因素

自1999年以來,高校學(xué)生擴(kuò)招開始,地方本科高校對(duì)英語教師的需求量也明顯提高,教師結(jié)構(gòu)開始發(fā)生變化,大批青年教師走上教學(xué)和科研第一線。青年教師的職業(yè)發(fā)展對(duì)提高教學(xué)水平和發(fā)揮學(xué)校潛力與優(yōu)勢(shì)起到重要作用,但是目前他們中的大多數(shù)仍然處于工作能力的積累階段,許多因素阻礙了青年教師的職業(yè)發(fā)展,制約了團(tuán)隊(duì)的整體職業(yè)發(fā)展水平。科研是教師由教書匠成為思想者,由"知識(shí)的消費(fèi)者"成為"知識(shí)的生產(chǎn)者"的最佳途徑;真正意義上高校教師的職業(yè)發(fā)展是取決于科研和理論的提升的。青年教師承擔(dān)教學(xué)課時(shí)量較大,投入時(shí)間和精力較多。教學(xué)任務(wù)繁重給他們?cè)斐闪溯^大的工作壓力感。青年教師雖然具有科研意識(shí),但科研成果兩級(jí)分化現(xiàn)象比較突出,科研成果優(yōu)異者較少。許多青年教師科研工作處于被動(dòng)狀態(tài),科研成果少。青年教師各類課題申報(bào)成功率不高,發(fā)表核心及以上期刊的論文篇數(shù)極少。青年教師在開展科研活動(dòng)、提升專業(yè)學(xué)術(shù)水平方面受到阻礙,在很大程度上制約了其職業(yè)發(fā)展。另外,作為學(xué)歷學(xué)位提升的主力軍,雖然絕大多數(shù)青年教師已經(jīng)獲取了碩士學(xué)位,但是由于外語類博士點(diǎn)相對(duì)較少而外語教師又?jǐn)?shù)量龐大,導(dǎo)致入學(xué)資格難以取得。青年教師至今尚無一人通過獲取博士學(xué)位來促進(jìn)其職業(yè)發(fā)展。

(二)教師職業(yè)發(fā)展中的進(jìn)修機(jī)會(huì)

到國(guó)外進(jìn)修學(xué)習(xí),親身體驗(yàn)異域文化,不僅可以提高教師的語言能力,而且能夠使教師接觸到系統(tǒng)的外語教育教學(xué)理論,更新外語教學(xué)理念和方法,對(duì)教師的職業(yè)發(fā)展起到關(guān)鍵作用。到國(guó)內(nèi)知名高校訪學(xué)和參加教師發(fā)展研修班,也能促進(jìn)英語教師職業(yè)發(fā)展。因?yàn)樵诹己玫膶W(xué)術(shù)氛圍內(nèi),教師學(xué)習(xí)相關(guān)課程、進(jìn)行科學(xué)研究等交流活動(dòng),開闊了學(xué)術(shù)視野,豐富了教研視角。處于轉(zhuǎn)型發(fā)展中的高校普遍為地方普通本科高校,教師職業(yè)發(fā)展的各種進(jìn)修機(jī)會(huì)相對(duì)較少。目前尚無大學(xué)英語教師有境外培訓(xùn)的經(jīng)歷。有機(jī)會(huì)進(jìn)行國(guó)內(nèi)高校訪學(xué)的教師也寥寥無幾。有一部分教師有機(jī)會(huì)參加研修班的培訓(xùn),但時(shí)間較短(時(shí)間不超過一周,沒有系統(tǒng)性)。進(jìn)修機(jī)會(huì)的缺乏是轉(zhuǎn)型發(fā)展中英語教師職業(yè)發(fā)展的制約因素之一。

(三)教師職業(yè)發(fā)展中的其他制約因素

轉(zhuǎn)型發(fā)展中的高校應(yīng)加大教師隊(duì)伍建設(shè)調(diào)整的支持力度。將應(yīng)用技術(shù)類型高水平師資培養(yǎng)納入中央和地方各類人才支持項(xiàng)目。由于地方高校的師資發(fā)展情況、區(qū)域地理位置以及英語學(xué)科本身的特點(diǎn)制約,高校英語教師缺少產(chǎn)業(yè)實(shí)踐和掛職鍛煉的機(jī)會(huì),缺少深層次的校企橫向研究,阻礙了其向高水平雙師型教師的發(fā)展。另外,教師職業(yè)發(fā)展中自我提高的動(dòng)因不足以及交流和反思不夠,學(xué)校不夠重視,缺乏指導(dǎo)與專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持也在一定程度上制約了高校英語教師的職業(yè)發(fā)展。

3 結(jié)語

《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》強(qiáng)調(diào)指出,要注重提高教師專業(yè)技能、提升教師素質(zhì)、發(fā)展教師潛力。教師的職業(yè)發(fā)展,是轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中的關(guān)鍵所在。一方面,教師積極反思,提高發(fā)展的動(dòng)力;另一方面,教學(xué)管理部門應(yīng)當(dāng)建立健全政策與保障機(jī)制,給予應(yīng)有的支持和傾斜。在認(rèn)真分析制約因素的基礎(chǔ)上,探討與制定解決問題的對(duì)策,促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展中高校英語教師的職業(yè)發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1] 張靜. 高校青年教師專業(yè)發(fā)展制約因素研究[J]. 長(zhǎng)江大學(xué)學(xué)報(bào), 2014,7:169-171.

[2] 張蓮. 高校外語教師專業(yè)發(fā)展的制約因素及對(duì)策--一項(xiàng)個(gè)案調(diào)查報(bào)告[J]. 中國(guó)外語, 2013,1:81-88.

基金項(xiàng)目:本文系吉林省"外語研究專項(xiàng)Ⅰ:轉(zhuǎn)型發(fā)展中高校英語教師職業(yè)發(fā)展的制約因素與解決對(duì)策"研究成果,項(xiàng)目編號(hào):2014WY51。

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