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通過師生共同創(chuàng)業(yè)提升高職學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力

2015-11-27 07:43:07徐小慧
經(jīng)濟(jì)師 2015年10期
關(guān)鍵詞:創(chuàng)業(yè)高職學(xué)生

摘 要:當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)難是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí),高等職業(yè)技術(shù)院校是以培養(yǎng)具備綜合職業(yè)能力素質(zhì)的應(yīng)用型人才為目標(biāo),應(yīng)當(dāng)開展創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng),使高職學(xué)生具有一定的生存能力、創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,成為滿足時(shí)代需要的復(fù)合型人才。在目前大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率普遍較低的情況下,通過師生共同創(chuàng)業(yè)來提高高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力成為一種可行的途徑。

關(guān)鍵詞:高職學(xué)生 創(chuàng)業(yè) 師生共同創(chuàng)業(yè)

中圖分類號(hào):F240;G71

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

文章編號(hào):1004-4914(2015)10-209-01

關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的討論研究近幾年成為很多課題的選擇,筆者也主持和參與了相關(guān)課題的研究,比如參與課題“湖南省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化機(jī)制設(shè)計(jì)與應(yīng)用研究”,主持課題“高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式研究”,在此討論的是關(guān)于通過師生共同創(chuàng)業(yè)來提高高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力。

一、提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的能力的一般途徑

我國(guó)應(yīng)屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率較低,歷年來的調(diào)查數(shù)據(jù)都表明,每年我國(guó)大學(xué)生成功的不到10%,而新鮮出爐的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率不僅沒有任何優(yōu)勢(shì),而且明顯處于弱勢(shì),那么高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)也就存在著更大的難處。

為了急于解決應(yīng)屆大學(xué)生的就業(yè)問題而將學(xué)生們直接推向創(chuàng)業(yè)的路子,想法是好的,但實(shí)際上,很難因?yàn)楝F(xiàn)在的一些鼓勵(lì)政策就出現(xiàn)很高的成功率。成功首要是決心、耐力和意志力。選擇創(chuàng)業(yè)其實(shí)是件非常了不起而又充滿荊棘的道路。對(duì)創(chuàng)業(yè)者而言最先決的條件不是智商、學(xué)識(shí),而是面對(duì)困難的勇氣、解決它的決心,以及承擔(dān)一切后果的承受力。

一般來說,提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力主要通過以下兩方面途徑:

1.通過創(chuàng)業(yè)教育和學(xué)習(xí),提升學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力。創(chuàng)業(yè)教育是提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的主要方式。創(chuàng)業(yè)教育是培養(yǎng)人的創(chuàng)業(yè)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)思維、創(chuàng)業(yè)技能等各種創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì),并最終使被教育者具有一定的創(chuàng)業(yè)能力的教育。目前出版了一系列關(guān)于創(chuàng)業(yè)教育的教材,各高校也都在舉辦各種形式的創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)。通過創(chuàng)業(yè)教育可以夯實(shí)大學(xué)生的專業(yè)能力、學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。

2.通過創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力。學(xué)??梢源罱▽W(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐“平臺(tái)”,創(chuàng)業(yè)實(shí)踐更需“實(shí)戰(zhàn)”。在前期創(chuàng)業(yè)教育和學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練??梢越柚鷮W(xué)校舉辦的某些課程的角色性、情景性模擬參與來完成。通過積極參加校內(nèi)外舉辦的各類大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽,通過課余、假期在外的兼職打工、試辦公司等事項(xiàng)來完成;也可以通過舉辦創(chuàng)意項(xiàng)目活動(dòng)、創(chuàng)建電子商務(wù)網(wǎng)站等多種方式來完成。例如在校期間可以與專業(yè)教師共同創(chuàng)業(yè),同時(shí)還能得到專業(yè)教師的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。

或者做校園代理、校園快遞業(yè)務(wù)、開個(gè)人網(wǎng)店或微店,這些都可以利用課余時(shí)間來進(jìn)行,能夠有效地積累市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)、鍛煉創(chuàng)業(yè)能力,如果做得較好,還可以積累一定的資金。

二、通過師生共同創(chuàng)業(yè),提升高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力

在“高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式研究”課題研究實(shí)踐中,我們探索了一種新的創(chuàng)業(yè)方式——師生共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)實(shí)體。它是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,先成立模擬公司,按照實(shí)體公司的方式運(yùn)作,有了足夠的經(jīng)驗(yàn)之后再進(jìn)行工商注冊(cè),成立經(jīng)濟(jì)實(shí)體。通過這種創(chuàng)業(yè)模式,也就是師生創(chuàng)業(yè)的同時(shí),提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力。

首先組建一個(gè)模擬公司,制定完整的企業(yè)管理制度,專業(yè)教師只負(fù)責(zé)指導(dǎo),公司各部門工作由學(xué)生完成,學(xué)生在工作過程中遇到問題,可以咨詢專業(yè)教師。這樣的話,學(xué)生就可以進(jìn)行仿真創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,從而提高創(chuàng)業(yè)技能。這樣幾乎不需要投入多大成本,卻可以對(duì)外聯(lián)系業(yè)務(wù),并獲得實(shí)際的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和一定的經(jīng)濟(jì)收入。

也可以在校園內(nèi)成立小型實(shí)體企業(yè),由專業(yè)教師指導(dǎo),學(xué)生具體經(jīng)營(yíng),面對(duì)本校師生消費(fèi)市場(chǎng)進(jìn)行營(yíng)業(yè),建立財(cái)務(wù)核算制度。學(xué)生既能得到創(chuàng)業(yè)的真實(shí)體驗(yàn),提高了創(chuàng)業(yè)能力,又可獲得不錯(cuò)的經(jīng)濟(jì)收入,為進(jìn)一步創(chuàng)業(yè)提供了經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。

在師生共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)實(shí)體時(shí),由專業(yè)教師和學(xué)生共同出資來設(shè)立企業(yè),并且進(jìn)行工商注冊(cè)登記。由學(xué)生經(jīng)營(yíng),教師指導(dǎo),也可以找合作企業(yè),成立分支機(jī)構(gòu)。參與創(chuàng)業(yè)的學(xué)生有了前期在模擬公司和學(xué)院小型企業(yè)的創(chuàng)業(yè)鍛煉,已經(jīng)具備了比較扎實(shí)的基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

在具體操作時(shí),可以讓新入學(xué)的學(xué)生先加入模擬公司;中高年級(jí)已經(jīng)具備一定的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)后,在頂崗實(shí)習(xí)時(shí),進(jìn)入實(shí)體企業(yè)實(shí)習(xí);大學(xué)畢業(yè)時(shí)再以入股的方式正式加入實(shí)體公企業(yè)。

可見,經(jīng)過這種循序漸進(jìn)的創(chuàng)業(yè)鍛煉,高職學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力將會(huì)得到極大的提高。師生共同創(chuàng)業(yè)的同時(shí),既提升了學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力,又給學(xué)生今后自己重新創(chuàng)業(yè)積累了一定的創(chuàng)業(yè)資金。

(本文為湖南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院院級(jí)課題“高職院校師生共同創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)的可行性研究”項(xiàng)目研究。)

參考文獻(xiàn):

[1] 李曼.如何引導(dǎo)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)[J].法制與經(jīng)濟(jì),2011(10)

[2] 萬細(xì)梅,朱光喜.我國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式探析[J].青年探索,2007(1)

[3] 徐小慧.高職院校師生共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)實(shí)體的社會(huì)效益[J].企業(yè)導(dǎo)報(bào),2012(10)

[4] 馬靜.高職學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育的研究[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報(bào),2012(5)

[5] 孫旭生.創(chuàng)業(yè)教育的工程實(shí)踐探索——以高校為例.中國(guó)集體經(jīng)濟(jì),2012(5)

(作者單位:湖南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院 湖南長(zhǎng)沙 410000)

(作者簡(jiǎn)介:徐小慧,女,副教授,湖南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師,研究方向:房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與估價(jià)。)

(責(zé)編:若佳)

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