淺談法務會計在我國的發展前景

許東霞，周鑫

（渤海大學　管理學院，遼寧　錦州　121000）

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淺談法務會計在我國的發展前景

許東霞，周鑫

（渤海大學管理學院，遼寧錦州121000）

[摘要]隨著法務會計應用范圍的不斷擴大，其在經濟社會的影響與價值也在不斷地凸顯。但目前，我國法務會計發展中存在著理論框架尚未構建、專業人才缺乏、專家制度仍需改進、相關法律制度不健全、社會宣傳力度不夠等問題。針對這些問題，我國應加快法務會計理論框架的構建，加強法務人才的培養和管理，改進法務會計專家制度，健全相關法律制度，在全社會范圍內努力宣傳法務會計。

[關鍵詞]法務會計；理論研究；發展前景

作為一個交叉學科，法務會計是植根于經濟的發展需要而出現的。從產生之初，法務會計就融合了法學、會計、審計等諸多學科內容。隨著法務會計應用范圍的不斷擴大，其在經濟社會的影響與價值也在不斷地凸顯。基于此，從當前法務會計發展的現狀出發，探究其今后的發展前景具有重要的現實指導意義。

一、法務會計的基本內涵

法務會計在我國的出現是基于經濟活動日益多元化而產生的，其主要是基于相關主體在綜合運用會計、法學知識以及相關專業技術，通過調查研究被審查主體財務狀況以證明一定法律問題的一門交叉學科。隨著市場經濟的發展，作為處理社會再生產過程中經濟活動的核算、監督的會計知識與協調社會關系的法律知識均起著巨大的作用。

二、我國法務會計發展中存在的主要問題

(一)法務會計理論框架尚未構建

法務會計的發展過程也是一個在系統與科學的理論體系構建不斷完善的過程。在當前的法務會計理論框架的構建中，從宏觀上來講，其所存在的問題主要體現在法務會計理論的指導思想方面。因為，在法務會計的實際日常操作業務中，拋卻相關制度的約束，對法務會計從業人員的行為起到重要的影響及引導作用的就是，法務會計行業的指導思想。但是隨著大眾對法務會計行業要求水平的不斷提高，原有的法務會計指導思想已經在一定程度上滯后于大眾的發展需要與需求。因此，進一步從理論的高度，豐富法務會計理論的思想內涵。這種在指導思想層面的提升，其最大的價值是為了給今后的法務會計行業的發展提供更為扎實和更為科學的思想指導體系。同時，需要指出的是，在當前的經濟發展環境中，我們在很多領域與行業，已經與歐美的很多國家建立了互動與協作的機制。基于此，如何在維護自身經濟指導思想的獨立性的同時，探究更多的一致性將是在構建法務會計理論思想中的一個重要的發展方向。

(二)法務會計專業人才缺乏

一個缺乏人才，尤其是專業的法務會計人才的社會是很難從根本意義上推動法務會計向一個更高的水平發展。同樣，在法務會計理論發展層面，相關的人才更是推動其向前推進與發展的重要助燃劑。由于我國在法務會計人才培訓機制和企業單位的人才選拔及培訓機制等方面存在的不足，法務會計的發展遭遇了重要的人才危機。每年，有大量的專業人才踏入社會，并且走進市場一線，但是，無論是從法務會計的理論儲備及實踐操作經驗等方面都面臨著很大的提升空間。可以說，當前，法務會計人才的缺乏是制約法務會計行業穩健發展的重要桎梏。

(三)法務會計專家制度仍需改進

我國當前普遍實施的法務會計專家制度，本身帶有一定的弊端。例如，在法務會計專家的選用過程當中，由于選用的主體是企業或委托人本身，因此，企業對于法務會計專家的選擇與去留具有很大的決定權。沒有一個公平的選拔機制，法務會計專家即使存在其所發揮的市場價值也是大打折扣的。所以，在今后的法務會計專家的制度改革與發展過程中，獨立的派出機構和制度是保障其公平性及獨立性的關鍵之所在。只有從源頭制度上，確保其獨立性的不可撼動，才會在具體的操作中擁有更大的把控。另一方面，我國的法務會計專家在學歷構成和職業分布方面取得了不錯的成績。這雖然有助于公司決策與運營的科學化，但是反過來說，這種專業背景過于集中的分布現象，也限制了法務會計職能應用與發揮范圍的多元化。由于在法務會計專家來源渠道層面存在的諸多不足與限制，法務會計專家制度在發揮整體的監管和引導價值時將會受到一定的限制。

(四)法務會計相關法律制度不健全

法務會計發展的一個主要方向，抑或是一個主要的問題就是從制度層面進行不斷地設計優化與發展。舉例來講，當前在企業日常的管理中，出現的諸多制度層面的問題在很大程度上是一種制度的缺陷與不足。其中就包括法務會計從業人員的自律，會計行業的監管，會計領域的自查與自我糾正方面制度的缺失。法務會計相關法律制度雖然是從法務會計從業者自身的發展需求出發，但是其在約束和規范會計從業人員的日常工作行為中的效果應該不可忽視。但是，由于缺乏行政體系的有力支撐，在一些地區和企業，雖然在形式上設立了相關的制度，但是，在具體的執行及實施階段卻呈現出了很大的被動性。這種流于表面形式的規章與制度已經成為了制約其基本效能發揮的主要不利因素。每年經濟相關領域依然會有很多法務會計數據及信息造假案例的發生。這需要引起我們的思考完善和健全法務會計相關制度的必要性。

(五)法務會計社會宣傳力度不夠

當前，涉及法務會計的社會宣傳力度還存在著很大的提升空間，這在客觀上影響了法務會計應用水平的提升。一直以來，法務會計在發揮自身應有的職能的進程中，就是基于一些傳統的固有觀念而影響其正常職能與作用的發揮。例如，在一些發展相對比較落后的地區，法務會計為企業的發展服務，這一點無可厚非。但是，當企業在日常的運營中，出現了一些違反會計相關法律時，會計行使自身職能的獨立性就會由于企業的管理制度的約束和制約而難以發揮。同時基于法務會計社會宣傳力度不夠等原因，一些企業缺乏對法務會計存在意義與價值的認識，這些都是法務會計在企業中應用比較少的主要原因。由于在應用數量上的不足，導致法務會計在企業一線應用的過程當中缺乏必要的保障，也就在客觀上影響了企業在面臨經濟糾紛的時候，借助法務會計來更好地維護自身發展利益的效果。

三、解決我國法務會計現存問題的對策

(一)加快我國法務會計理論框架的構建

從學科建設上，進一步豐富法務會計的學科體系和內涵，使其在理論架構層面可以不斷地趨于完善。這一點可以積極借鑒歐美等發達國家在法務會計的學科建設及人才培養方面的經驗，從而減少我國在法務會計理論層面存在的不足。同時，在推進法務會計理論方面發展的過程中，要從當前法務會計在民事訴訟等領域的實踐一線入手，不斷地從實踐中進行案例及經驗的總結，為法務會計理論的豐富和完善提供第一手的材料支持。只有將這種理論發展與實踐需求相互統一的發展路線，法務會計的生命力才會更加彰顯。只有將這兩個方面，進行質的提升，在法務會計領域所進行的發展才會發揮出更大的社會效應與經濟效應。當然，由于研究視角的不同，很多研究人員也會從微觀層面對法務會計理論研究的方向進行深入探討。但是，從宏觀層面上來講，法務會計理論構建的不斷完善是重要的路徑與思路。只有不斷地立足于現實的發展需求，其在今后的發展與提升中才會釋放出更大的生命力。

(二)加強法務人才的培養和管理

2000年，云南財貿學院在國家相關部門的大力支持下，其會計專業成立了全國第一個“司法會計專業方向”。之后，我國很多地方都開設了法務會計專業。所以，在法務會計今后的發展中，每一個行業的參與者從自身做起，按照行業的職業操守的要求，嚴格規范自己在執業過程中的言行舉止。目前根據相關統計數據分析，我國注冊會計師的人數已經達到了數十萬，其中，法務會計的數量也在逐年上升。隨著市場經濟需求的不斷提升，這一數字也會不斷向前發展。這就需要，一方面，國家應該從資本市場的長遠發展角度，不斷地強化企業中注冊會計師制度，為注冊會計師職責的發揮提供良好的外部環境。另一方面，注冊會計師作為一個市場，應當增強本身的品牌扶植與科學管理。這種市場化的運營機制，可以在一定程度上規避由于注冊會計師與企業之間經濟層面的關聯而影響行業水平的提升。

同時，對行業中出現的法務會計師舞弊或者造假的行為時要在第一時間進行響應和處理。因為，從客觀上講，法務會計行業的發展不僅僅是從業人員從自身做起，主動按照行業的操守與準則來要求自己，還應該借助一整套的外部監督和約束機制來引導法務會計工作人員進行行業自律的實施與強化。

(三)改進法務會計專家制度

通過設置法務會計專家協會的方式進行落實。該協會設立的主要目的一方面是從制度和體制上進一步為法務會計專家發揮自己的職權提供必要的支持，幫助法務會計專家迅速進入角色。同時，作為一個第三方機構，法務會計專家協會也可以更好地履行對法務會計訴訟支持的管理和指導工作。在今后的發展中，法務會計專家協會在促進會員單位及組織發展層面所發揮的作用將會更加突出。一方面，具有較強獨立性的法務會計專家機構，可以在行使職權層面擁有更大的主動性。另一方面，在監管和自身專業化成長等層面也會獲得更大的市場助力。

(四)健全相關法律制度

我國政策和法律部門，應該借助制定和頒布相關的政策法規的方式，從制度上引導法務會計實務及會計日常工作的和諧發展。在時代不斷向前發展的今天，一些在制度層面的不足和缺陷，尤其在法務會計監管領域存在的諸多不足和缺陷已經極大地影響了法務會計行業的健康發展。隨著企業自身市場運營規模不斷向外拓展的當下，企業在發展中所面臨的制度及標準上的中西之間的差異，已經嚴重影響和制約了企業更深層面和更廣范圍的發展。只有不斷強化制度層面的發展性與先進性，其在今后的發展中才會規避由于制度上的缺陷而導致的發展層面的不足。

隨著現代市場管理體系的不斷完善，我國的注冊法務會計師從人數規模到從業人員的素質水平也得到了很

好的提升。以會計師協會為代表的行業自律組織也在國家相關部門的指導下，取得了很大的突破和發展。但是，在具體的實施階段，關于行業自律方面的組織在我國還沒有通過一套完整的政策體系來進行確立。當前，在我國的注冊會計師協會中，其帶有很大程度的行政角色。換句話來講，在具體的執行中會考慮到行業自律及監管對所在地區產生的影響。因此，在這種投鼠忌器的行業監管及自律環境下，協會為代表的行業自律組織很難發揮出最大的價值。所以，在今后的發展中，應該繼續強化和提升協會對于整個行業發展的引導力與執行力。一方面，行業協會通過確立行業從業者的注冊準入制度等層面，為行業從業素質整體水平的提升進行把關。另一方面，協會應該根據當前在經濟發展領域中出現的諸多違反行業職業道德操守和從業規范的行為進行糾正與懲處。當發現違反相關從業規定的會計信息造假的個體或者組織時，應該按照行業規定對其從業資質進行取締。

(五)在全社會范圍內努力宣傳法務會計

當前，法務會計在具體的應用領域還存在著認知程度不高的問題。其中包括企業及個人的認知度。在新媒體不斷發展的今天，相關職能部門可以利用各種各樣的信息傳播媒介，通過科學、易懂的表達方式，將法務會計具體內涵與與要求更大范圍的進行講解。例如，在一些地方通過開展法務會計進企業的方式，讓更多的企業及社會群體更好地認知法務會計，對其基本的職業內涵及相關的職責進行宣傳，進而提高大眾對法務會計的認知度。在加大對法務會計宣傳的過程中，要避免過于理論化的宣傳方式，在宣傳的內容及宣傳媒介的選擇等方面都要進行精心選擇，從而達到較好的宣傳效果。相關政府職能部門，要從具體的規章制度層面，對相關企業法務會計的宣傳效果進行落實。通過這種宣傳，一方面，可以減少企業及個人在經濟糾紛中法務會計在應用中存在的誤區。另一方面，也可以更好的引導企業利用法務會計更好的保護自己在經濟糾紛中的合法權益，進而促進法務會計在經濟糾紛中應用價值的提升。

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[責任編輯：王鳳娟]

[作者簡介]許東霞(1979-)，女，山東德州人，渤海大學管理學院講師，法學碩士。研究方向：法務會計理論與適用性人才培養。

[收稿日期]2015-12-10

[中圖分類號]F230

[文獻標識碼]B