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煤礦企業思想政治工作的思考

2017-04-01 14:26:27鞠國祥
現代企業文化·理論版 2016年23期
關鍵詞:煤礦企業思想政治工作思考

鞠國祥

摘 要 思想政治工作必須與時代真正同步,與形勢合拍。認真研究新情況、新問題,努力探索新思路、新方法,才能不斷開創新境界、新局面。文章結合煤礦企業思想政治工作的誤區,提出了煤礦企業做好思想政治工作的主要措施和途徑,對增強新時期思想政治工作的針對性和實效性具有一定的指導意義。

關鍵詞 煤礦企業 思想政治工作 思考

思想政治工作是經濟工作和其他一切工作的生命線,是我們黨和國家的政治優勢和優良傳統,緊緊結合企業生產經營實際,積極探索和創新思想政治工作新途徑、新措施,增強思想政治工作的針對性、實效性和吸引力。如何加強和改進新時期的煤礦企業思想政治工作,不斷提升煤礦企業思想政治工作水平,為煤礦企業提供強大的精神動力和堅強的組織保證,是目前亟需著力解決的重要課題。

一、煤礦企業思想政治工作的誤區

1.不能正確認識和處理業務與政工的關系。一種模糊觀念認為煤礦企業業務工作看得見、摸得著,生產經營,勘探開發就是成績;而思想政治工作比較務虛,難見成效,這顯然是認識上的偏差。2、不能正確認識和處理行政“一把手”與專職政工干部的關系。從目前情況看,一些業務主官認為思想政治工作是政工干部的事,忽視了行政主官“一崗雙責”的義務,對業務工作布置檢查的多,對思想政治工作和隊伍建設過問的少,一定程度上造成了政工干部“孤軍作戰”的局面。3、不能正確認識和處理本職工作與其他業務工作的關系。少數政工干部被安排到主抓某方面業務,忽視了本職工作,荒蕪了“責任田”,使思想政治工作和隊伍建設成為“盲區”,專職政工干部不專的問題不容忽視。政工干部應該認識到,思想政治工作能為煤礦企業業務工作提供強大的精神動力,必須緊緊圍繞煤礦企業中心任務開展工作,為做好各項業務工作提供有力保障。

二、強化觀念思路創新,使煤礦企業思想政治工作適應新形勢

經濟活動和社會生活都在發生變化,人們的思想意識、生活方式也在不斷地發生變化。要想做好新形勢下的煤礦企業思想政治工作,首先要更新觀念,開拓思路,適應時代的要求。

1.改變舊觀念,開闊新視野。其核心是千方百計地及時掌握職工思想的新動向,爾后有的放矢地采用職工喜愛的方法,針對性地開展工作,工作的目的在于增強職工的政治意識、改革意識和發展意識,落腳點是調動職工積極性,實現企業增效、職工增收。

2.適應新形勢,開拓新思路。企業思想政治工作要隨著時代的發展,尤其是隨著企業的發展、企業重大活動、企業各階段的主攻方向等,及時研究職工思想活動的新情況和新特點,有針對性地創新工作思路,采取多種措施、多種手段開展職工易于接受的思想政治工作,使思想政治工作有的放矢。

三、強化方式方法創新,探索思想政治工作的新途徑、新手段

1.教育疏導法。善于捕捉職工思想動態,針對性地進行思想教育,要使職工認清企業發展方向,理解企業的發展戰略,參與企業的建設活動,把自己的前途命運和企業的未來發展聯系在一起,以高度的使命感和主人翁意識為企業的發展做貢獻。

2.感情投入法。要帶著感情去做思想政治工作,要以情感人,幫助職工解決生產、生活、工作、家庭等實際問題;引導職工處理好家庭與企業的關系,個人利益與企業利益的關系。

3.領導帶頭法。領導干部的模范帶頭作用就是強有力的思想政治工作。領導干部必須具有較高水平的思想工作和經濟工作的雙重本領,以實際行動為職工作出表率,要求職工做到的自己首先要做到,要求職工不做的自己首先不做。

4.談心交心法。要采取謙虛、誠懇、耐心的態度,開展談心交心活動,溝通干部與職工的思想,開誠布公地交換意見,交流思想,消除隔閡,增強團結和友愛。

四、煤礦企業思想政治工作要突出重點,做到“四個結合”

思想政治工作的根本任務和目的,是保證黨的基本路線貫徹落實,促進企業發展和其他各項工作的順利開展。提高煤礦企業組思想政治工作的有效性、針對性、要做到有的放矢,必須做到“四個結合”

1.是有企業思想政治工作要與安生產相結合。要針對企業改革發展的難點,找準煤礦企業思想政治工作的重點,形成最佳結合點。因此要把思想政治工作貫穿到各項實際工作的落實中去,做到與整體工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲。

2.堅持解決職工思想問題同解決實際問題相結合。關心職工生活,為職工辦實事,解決職工的實際問題,應是思想政治工作的重要內容。做思想政治工作應該把耐心教育與熱情服務結合起來?!安环e小流,無以成江河”,要注意從與職工切身利益息息相關的具體而實在的小事做起。要根據新情況、新變化,調整思想教育內容,改變方式手段,使思想教育更加適應新形勢,更加貼近職工的思想實際。

創新是思想政治工作的核心所在。煤礦企業思想政治工作只有緊密結合國際國內發展形勢和企業經營管理,打破舊模式,構建新思維,在觀念、內容和方法上敢于創新,善于創新,從中找到一套既符合時代特點,又切合企業實際的運行機制,才能真正體現自身價值,在企業改革、發展和穩定中充分發揮“生命線”的作用。

參考文獻:

[1] 鄭曉梅,趙敏,鄭海馳.淺析煤炭企業的思想政治工作[J].山東煤炭科技,2016(09).

[2] 楊錫勇.新形勢下基層企業思想政治工作精細化管理[J].現代企業,2016(09).

[3] 梁智慧.淺談企業思想政治工作的創新與發展[J].中國新通信,2016(19).

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