新時期供電公司黨建工作存在的問題及應(yīng)對策略

王慧卿

摘要：供電行業(yè)的迅猛發(fā)展和競爭的加劇，給供電公司帶來了新的挑戰(zhàn)。為謀求長遠(yuǎn)的發(fā)展，各供電企業(yè)紛紛創(chuàng)新黨建工作，以提高企業(yè)的凝聚力。基于此，本文通過分析新時期供電公司黨建工作存在的問題，在提升對黨建工作的認(rèn)識度、將黨建工作與供電公司的管理環(huán)節(jié)相融合、用多種手段進(jìn)行黨風(fēng)建設(shè)活動等方面對新時期供電公司黨建工作問題的應(yīng)對策略進(jìn)行了探討，以供參考。

關(guān)鍵詞：供電公司；黨建工作；黨風(fēng)建設(shè)活動

近年來，電力行業(yè)作為國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要行業(yè)也受到了各行各業(yè)的廣泛關(guān)注。在這種前提下，電力企業(yè)越來越重視內(nèi)部黨建工作水平的提高，高標(biāo)準(zhǔn)開展黨建工作，會助力供電企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。新時期供電公司黨建工作問題及應(yīng)對策略的研究，對提高供電企業(yè)黨建水平，提高企業(yè)運(yùn)營的穩(wěn)定性，促進(jìn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展有重要意義。

一、新時期供電公司黨建工作存在的問題

（一）企業(yè)員工對黨建工作重要性認(rèn)識不足

現(xiàn)階段我國供電公司的黨建工作不僅僅是企業(yè)黨內(nèi)組織的工作，更關(guān)系著供電公司的穩(wěn)定發(fā)展，黨建工作對于企業(yè)來說是必要而緊迫的。黨組織應(yīng)是起到模范帶頭作用的組織，黨員的意識對整個公司的運(yùn)營會產(chǎn)生重要影響。新時期，企業(yè)黨建工作要重點(diǎn)培養(yǎng)組織成員的宗旨意識和服務(wù)意識，為企業(yè)的管理和發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

（二）黨建工作同企業(yè)生產(chǎn)結(jié)合度有待提升

供電公司的基層工作繁重，由于市場競爭的加劇，黨建工作也應(yīng)順應(yīng)時代的步伐，創(chuàng)新發(fā)展。黨的先進(jìn)性決定了黨建工作應(yīng)聯(lián)系實(shí)際，因此，供電公司的發(fā)展和黨建的特點(diǎn)應(yīng)緊密相連。

（三）黨建工作的活動方式缺乏創(chuàng)新

現(xiàn)階段的很多供電公司在開展黨建工作時，依然采用廣泛宣傳、演講與講座、文藝匯演等方式，這雖然在一定程度上提升了黨建水平，但由于活動方式的單一化，使得工作機(jī)制無法創(chuàng)新，在一定程度上制約了黨建工作的持續(xù)快速發(fā)展。

只有不斷改進(jìn)和創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活方式方法，在繼承和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)黨內(nèi)政治生活同時，還要適應(yīng)形勢發(fā)展需要，充分利用當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)形勢下的新媒體，使黨內(nèi)政治生活緊跟時代發(fā)展，提高組織生活的實(shí)效性。

二、新時期供電公司黨建工作問題的應(yīng)對策略

（一）提升員工對黨建工作的認(rèn)識度

供電公司要加強(qiáng)企業(yè)員工對黨建工作的認(rèn)識，并了解黨建工作在推動企業(yè)發(fā)展的重要意義。企業(yè)緊抓黨建工作的同時，也要將供電公司的發(fā)展和黨員的自身情況相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)黨建工作在企業(yè)的科學(xué)發(fā)展。企業(yè)要清楚地認(rèn)識到黨建工作的重要性，并在以下幾個方面開展黨建工作：（1）企業(yè)管理者要對企業(yè)黨建工作各項(xiàng)政策的實(shí)施和落實(shí)進(jìn)行管理審查，積極響應(yīng)黨的號召，落實(shí)黨的政策。（2）明確企業(yè)盈利和黨建工作的聯(lián)系，將短期利益與長遠(yuǎn)利益進(jìn)行區(qū)分，做好黨建工作，創(chuàng)新工作方法，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)和社會效益的全面提升。（3）企業(yè)通過組織優(yōu)秀的黨建工作團(tuán)隊，用競爭等方式選用黨性較強(qiáng)的員工開展黨建工作，在企業(yè)內(nèi)形成一種適合進(jìn)行黨建工作的良好氛圍，實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建工作的高效開展[1]。

（二）將黨建工作與供電公司的其他環(huán)節(jié)相融合

為實(shí)現(xiàn)黨建工作的順利開展，必須將黨建工作融入到公司的其他環(huán)節(jié)中去，這樣才能在提高企業(yè)工作方面有積極作用。企業(yè)的黨建工作者要將黨建工作和供電公司的核心工作相結(jié)合，使黨建工作具有生機(jī)與活力。此外，供電公司應(yīng)在公司正常運(yùn)作的前提下，提高黨建工作的實(shí)際地位，一方面用黨建工作監(jiān)督企業(yè)健康運(yùn)營；另一方面通過開展多種多樣的黨建工作提高企業(yè)員工的凝聚力。企業(yè)黨建工作管理者要將黨建工作和公司發(fā)展的總體目標(biāo)結(jié)合，通過黨建工作促進(jìn)企業(yè)各方面優(yōu)勢的發(fā)揮[1]。

例如：我國某供電公司通過將黨建活動和企業(yè)安全生產(chǎn)教育相結(jié)合，提高了企業(yè)職員的安全生產(chǎn)意識。企業(yè)黨支部將落實(shí)安全責(zé)任放在重要位置，通過讓黨員帶頭學(xué)習(xí)安全技術(shù)規(guī)程，并按照程序化、細(xì)致化的要求進(jìn)行生產(chǎn)，帶領(lǐng)企業(yè)員工養(yǎng)成標(biāo)準(zhǔn)的工作方法。教育通過將“缺乏安全生產(chǎn)理念就是缺乏黨員先進(jìn)性”等理念植根在黨員的腦海中，促使黨員帶頭講安全，進(jìn)行安全生產(chǎn)。黨支部也常常利用計劃會對員工進(jìn)行有針對性地宣講，采用張貼安全教育圖片，喚起員工對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識，并在安全生產(chǎn)月中，組織員工開展安全知識大賽，鼓勵每名員工積極參與，對安全知識進(jìn)行鞏固和學(xué)習(xí)。黨員和普通員工通過一系列活動，掌握了安全生產(chǎn)知識，提高了安全生產(chǎn)意識，黨支部也達(dá)到了將黨建工作融入公司生產(chǎn)的目標(biāo)。

（三）用多種手段進(jìn)行黨風(fēng)建設(shè)活動

企業(yè)在進(jìn)行黨建工作時，一方面可以開展一系列活動，提升員工對黨建工作的參與熱情。如某供電公司，定期開展黨風(fēng)建設(shè)相關(guān)的文稿征集活動，采用“問計于民”的方式集思廣益，讓每個員工參與到黨建工作中來，并通過頒發(fā)獎狀和禮品的方式對優(yōu)秀文章的作者進(jìn)行鼓勵，激發(fā)員工參與黨建工作的積極性，提升員工關(guān)于黨建工作的創(chuàng)造力。另一方面供電企業(yè)也可以采取讀書會的形式進(jìn)行黨建工作。公司通過在公司雜志中定期發(fā)布和黨建相關(guān)的內(nèi)容，并鼓勵員工利用閑暇時間進(jìn)行黨建工作的學(xué)習(xí)[2]。

三、結(jié)論

綜上所述，供電企業(yè)通過對黨建工作各項(xiàng)政策的落實(shí)進(jìn)行監(jiān)督，將黨建工作和供電公司的核心工作相結(jié)合，用網(wǎng)絡(luò)平臺、新媒體等。開展網(wǎng)上課堂、微黨課等創(chuàng)新黨建工作等方式，有效進(jìn)行企業(yè)的黨建工作。通過分析可得，新時期供電公司黨建工作問題及應(yīng)對策略的研究，對提高供電企業(yè)黨建水平，提高企業(yè)運(yùn)營的穩(wěn)定性，促進(jìn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展有重要作用。因此，供電企業(yè)應(yīng)采取以上措施完善黨建工作。

參考文獻(xiàn)：

[1]劉少平.對新形勢下如何做好供電公司黨建工作的思考[J].新西部（理論版），2012（05）：72+83.

[2]樊靜玲.淺談新時期供電公司黨建工作存在的問題及應(yīng)對策略[J].科技風(fēng)，2015（22）：269.

（作者單位：國網(wǎng)河南省電力公司長垣縣供電公司）