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初中班主任如何抓好德育管理

2018-10-21 15:40:55宋幸平
當代家庭教育 2018年3期
關鍵詞:德育管理班主任

宋幸平

摘要:作為中學教育關鍵性環節,德育教育對促進學生全面發展具有非常重要的作用,班級管理是促進學校管理關鍵性途徑。班主任在班級管理過程中,需要將德育教育融入到班級管理工作中,充分發揮德育教育積極作用,營造良好班風和學習,充分發揮學生主觀能動性,培養學生主人翁意識。本文對初中班主任如何抓好德育管理作了分析,提出了初中班主任如何抓好德育管理。

關鍵詞:班主任 德育管理 工作

“五育并舉,德育為首”,在學校全面倡導素質教育的今天,德育依然是學校工作的重心,是素質教育的“靈魂”。新形勢下,為了增強學校德育工作的實效性,應對社會多元化價值的沖擊,需要學校管理者在進行德育教育時,將社會主義核心價值觀貫穿其中。本文對形勢下如何增強學校德育工作的實效性進行了重點探究,希望為學校德育工作的順利開展提供嶄新的思路。

一、引入輪班制,調動學生主體意識

民主管理班級早已成為一種共識,在具體操作時,班主任可根據管理實際給出個性設計。引入輪班制,這是一種活用民主管理的實踐嘗試。輪班制有多種形式,值日班長、值日紀律委員、值日衛生委員、值日文娛委員,都屬于輪班制的范疇。班主任要做好宣傳發動工作,提升學生參與班級德育管理的主動性。在輪班制實施過程中,可利用多種評價機制,對輪值學生展開考評激勵,以提升班級管理有效性。輪班制是一種傳統的管理辦法,教師需要賦予其嶄新的意義。輪班制下的班級管理不是簡單的輪流值日,需要給出具體的管理目標,充分調動學生參與輪班的熱情,并給出具體操作任務和操作方式,讓輪班責任人和被管理者都明確自己的責任。如輪班值日班長,需要對班級整體管理工作做出宏觀控制,班主任要給輪班值日班長具體的任務,并要求其對照任務進行總結,對每一個環節的操作展開客觀評價,還要給出書面的總結,使班級管理呈現系統性。班主任給每個輪值崗位都準備了一本記錄本,以便輪值者能夠展開系統性的歸納整理。

二、加強和學生之間的交流溝通

在德育工作的開展過程中,師生之間的交流溝通也是德育工作的一種有效開展方式。初中班主任在與學生進行交流的時候,要注意一定的交流方法及相關手段,這樣才會讓交流變得具有實際意義,易于學生接受和理解。某初中班主任在與學生進行交流的時候,將自己與學生放在同等地位,讓學生從心中感受到師生是平等的。這樣學生就不會過于拘束,在交流中暢所欲言,表達出自己內心的真實想法,班主任才可以真正了解到學生的實際情況。該班主任在與學生交流的過程中,也注重了具體的交流方法。在面對拘謹內向的學生時,一般采用含蓄的交流方式,讓學生慢慢接受;在面對活潑外向的學生時,則采用直截了當的方式,開門見山地進行交流。該班主任發現,采用不同的交流方法,更加利于學生表現自我,與教師真誠溝通,對于開展德育工作具有一定的現實意義。

三、在教學中探索德育新方法

班主任要根據新時期德育工作出現的新問題、新情況,與日俱進,探索新的方法:一是為人師表,以身作則,身教重于言教,榜樣的力量是無窮的。班主任的模范行動無時無刻不影響著學生,因為學生不僅聽其言,而且觀其行。要求學生做到。班主任只有教書育人,為人師表,才能以自己的人格力量影響學生,培養學生高尚的道德情操,幫助學生樹立正確的世界觀,人生觀和價值觀。二是以情感人,對學生要充滿愛心,做學生的德育工作要想學生之所想、急學生之所急,要將心比心,以心換心。對經濟困難的學生、生病的學生,班主任應該關心照顧,組織學生送溫暖,給學生解決實際困難和具體問題,把做思想政治工作同解決學生實際困難結合起來,三是建立德育評價機制和規章制度。德育工作要逐步規范化、制度化,要量化管理,建立一套完整的德育評價機制和規章制度。

四、把握處理日常事務的尺度

班主任在處理日常事務時要把握一定的尺度,做到既要在學生中建立慈祥父母的形象,又要樹立班主任的師長威嚴,這樣在學生遇到困惑或困難時,既愿意找老師來傾訴,又會使有不良習慣的學生有所忌憚,主動改正錯誤。1、建立融洽的師生關系。教學和生活中,教師要多與學生溝通,主動關心學生生活情況和學習情況,積極參加學生組織的各種班級活動,拉進與學生間的距離,使學生感受到班主任的存在,這樣使學生更加信任班主任。2、樹立師長威嚴。在學生心中塑造慈師形象的同時,還要樹立教師的威嚴,這樣才能為遇到困難的學生提供幫助,又使頑劣的學生有所敬畏,從而從內心上克服破壞班級正常學習環境的想法,維持有序的班級秩序,提高班級整體競爭力。3、保護學生求知欲。求知欲是學生學習的動力,教師要抓住學生好學、求知這一欲望,認真對待學生提出的每一個問題,對學生提出的問題盡量給予解答,還可以與學生進行探討,這樣,學生求知欲和學習積極性都會提高,會對所學知識產生興趣,愿意去思考去鉆研,從而提高學習成績。

五、遵循“因材施教”的教學方針

所謂“因材施教”,就是根據學生的個性心理特點及知識、能力現狀,從實際出發,采取不同的途徑、措施和方法進行教育和教學,對不同檔次的學生進行不同的輔導教學,真正做到“不埋沒每一個人才,不放棄每一位學生”的教學理念,為國家培養多用型棟梁?!耙虿氖┙獭苯虒W方針的實施要求班主任首先了解班級學生的總體情況,多與任課教師交流,對每個學生進行全面的分析,并結合學生自身的興趣愛好,制定適合其發展的教學策略。例如,有些同學對物理、政治這種偏文科的學科知識非常感興趣,班主任就有必要抓住這一興趣愛好,多從報紙雜志、網絡上搜集一些關于這方面的視頻、資料等,激發他們在這方面的潛力,并主動聯系一些知識競賽活動,讓他們不斷發展自己的特長。同時,也應發現學生的不足,針對不同學生缺點對癥下藥,進行輔導糾正,使每個學生平衡發展。

總之,班主任是初中生學習乃至人生道路上的引路人,承擔著傳道、授業、解惑的重任,不僅傳授學生知識和技能,同時通過合理、科學的管理促進學生德智體美全面發展,推動學生不斷的進步。初中班主任不僅是班級的管理者,也是學生的良師益友,為學生營造適合學習的氛圍,在言傳身教的過程中,使學生樹立正確的人生觀和價值觀,讓學生日后的發展能夠更加順利。

參考文獻

[1]丁健.試論初中班主任班級管理中的德育教育[J].管理與創新,2011.

[2]高入權.淺析初中班主任班級管理中德育理念的滲透[J].時代教育,2010.

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