李路陽
摘要:新一輪文化體制改革正在火熱地進行中,鐵路的文化建設迎來了新時代。充分體現了在黨的時代下,對鐵路文化建設的重視,增加了鐵路的文化建設,為建設和諧鐵路創造了更好地文化生活。抓好鐵路職工的文化生活,建設鐵路的企業文化,提高鐵路職員的整體水平,建設和諧的鐵路文化。本文主要講述如何抓好鐵路職工的文化生活。
關鍵詞:鐵路職工;文化生活;探討
黨在十七屆六中提出關于深化文化體制的改革,不僅是對我國文化領域的改革做了領導性部署,更是加快了鐵路文化建設的新機遇。可以創新鐵路文化,提高服務質量,打造鐵路的品牌形象,提高鐵路文化,增加其競爭能力,將成為新時期鐵路發展的主要任務。
一、精神需求
鐵路文化一直堅持“以人為本”。在堅持鐵路文化培養的同時更重視鐵路職職能的作用。注重科學發展是以人為本,是指在人民群眾的利益上出發,增加主人翁意識,集中鐵路職工的智慧,發揮職工的積極性和責任感,促進職工文化的建設。我們要聚焦“叫交通強國,鐵路先行”的目標,樹立安全發展的理念,不斷加強安全基礎建設,持續推動鐵路安全穩步發展,以此來實現在新時代鐵路現代化的新征程。
一切都是保障人民群眾的利益、政治,文化的前提,其發展成果能給人們帶來更多的利益。鐵路職工是我國最有特色,最能付出辛苦的職工隊伍,也是構建和諧鐵路的主體。所以,在職工文化建設中要考慮職工的各方面需求。
二、抓好職工的文化生活
想要建設和諧鐵路,一定要有豐厚的資金和物質基礎。需要雄厚的物質基礎。我們要堅持第一發展,為構建和諧鐵路奠定物質基礎。
我們可以積極開展各項活動如開展開班免費健身房、看電影、戶外運動、舉辦唱歌活動等。還可以做好三項服務,將送文化、送體育、送文藝送到基層,可以組織各個地區職工參加各項活動,將各類器材送往各個站區及單位,以便職工使用。以文化藝術來說,在文化藝術上我們可以組織職工參加瑜伽、書法、舞蹈和圖書館借閱書籍等活動,還可以在節假日放假讓職工參加免費看電影的活動等。還有職工藝術團進站慰問,在不同的站區和單位進行表演和慰問演出,組織當地站區的文藝骨干,組織職員進行聲樂朗誦、舞蹈、籃球和器材等小型體育比賽和趣味活動等。目前,職工藝術團隊每年的沿線演出有40多場,盡最大努力為鐵路職員創造條件。
三、優化企業內部環境
隨著社會主義市場的經濟不斷發展和競爭越來越嚴重,人們的思想、生活方式、價值觀都發生了很大的變化。這些因素,不僅使人們的生活發生變化,同時思維也發生了變化,增加了許多不穩定因素。鐵路職工的隊伍也發生了不好的變化。例如,有些職工的價值觀和世界觀有偏差,個人的政治素質、理想和信念不夠高;有工作上的壓力,職工在工作時間要保障自己能夠全身心的投入到工作中,業余時間還要學習政治、業務和參加各種活動,對于自己可以任意支配的時間太少,對參加各項活動和會議不積極,完全沒有興趣,與同事和領導之間的溝通不足;有裙帶關系,有些干部只是干自己本職的工作,檢查巡視僅僅只是為了完成任務,如果發現問題就以罰代教,其處理方式簡單粗暴,導致職員在執行工作時會有負面情緒;還有部分職工認為自己所處的崗位和工資待遇與自己理想的狀態有一定的差距,自己的付出與收獲不成正比等,所以我們要優化企業職員內部所存在的問題。
四、職工文化的實行
(一)要重視職工的文化生活
“職工的健康是企業的大事,是企業給職工最大的福利”,所以集團公司可以大家體育設備的建設,不斷改善自身環境,將所有的文化體育場館面向所有的職工(在職和退休)免費開放,為職工提供一個良好的健身環境,這樣不僅可以豐富職工的業余生活,更豐富了職工和群眾的文化生活,成為一線職工業余的文化后勤基地。為全局各時段單位提供優質的服務,發揮文工團的作用,對各個單位舉辦的活動進行指導和幫助,為舉辦大型活動的單位提供場地和設備。
(二)了解職工文化生活
目前,鐵路企業改革正在發展中,由于生產布局的調整和勞動的優化,加快了鐵路和諧的建設,對于職工的要求則是越來越高。積極向上的文化生活,不僅可以緩解在上班之后的工作壓力,陶冶情操,更是為了建設和諧鐵路。因此,各級組織部門,可以指導員工科學的發展,還要細心的觀察職工文化生活的細節。各級領導更應清楚一點就是“職工利益無小事”,在發展職工文化和勞動的同時更要維護好,保護好、實現好職工的利益,盡最大努力為職工創造文化條件改善生活環境,確保職工的文化生活能夠順利的開展。
(三)豐富文化生活
隨著知識和物質生活水平的提高,職工們在精神生活上出現了多元化、高品位的特點。對此,我們要采取新的方案來豐富職工的文化生活。其一,一定要結合鐵路行業的工作特點和企業的實際情況。將企業變成讓職員實現自我價值的征地。其二,由于鐵路企業路線較長,站點較多,人員分散比較嚴重的特點,可以對偏遠的小站進行文化教育的硬件投入或者由職工藝術團隊進行沿線表演,這樣就可以緩解職員文化生活枯燥的特點。其三,可以充分發揮鐵路在沿途設有俱樂部、圖書館和體育文化館的作用,為職員們提供文化生活,同時還能增長員工的知識。
綜上所述:我們要將指導思想和行動指南領航新時代鐵路改革發展的新征程,要堅持黨對鐵路工作的指導,一定要實現鐵路為人民的宗旨,進一步加快鐵路企業的發展和創新,全心全意依靠職工和群眾,同時還要加強鐵路文化建設,充分發揮鐵路“綠色交通出行的”優勢,以此來推動鐵路各項工作在新時代的開展。