唐菁菁
摘要:隨著地區經濟的發展,外來務工人員不斷增多,學校接納外來務工人員子女已經成為常態。外來務工人員子女的教育問題,逐漸引起了學校和社會的關注。本文從兩個典型案例入手,分析外來務工人員子女的家庭教育問題,并初步探討應對的方法。
關鍵詞:外來務工人員;家庭教育;案例;教育探討
一、案例與現狀
隨著區域經濟的不斷發展,越來越多的外來務工人員涌入城鎮,外來務工人員子女的教育問題也越來越受到關注。作為學校,必須要重視外來務工人員子女的教育問題,特別是家庭教育問題。我所在的學校處于外來人口聚集的區域,學校幾乎90%以上都是外來務工人員的子女。在他們身上,能夠看到很多因家庭教育缺失帶來的負面影響。
案例1:小金學習習慣差,上課經常開小差,不能按時完成作業。通過談話發現,其父母對他完全是“放羊式”的,對孩子的學習漠不關心。媽媽表示,夫妻二人在工廠上班,下班很晚,還要照顧三歲的小兒子,沒有時間顧及小金的學習;而且他們覺得,學習是老師的事情,他們也不會教,就徹底放棄了。
案例2:嘉嘉性格內向,成績一般,看起來比較聽話,但特別喜歡撒謊,經常謊稱作業沒帶,其實是沒做;甚至出現過改動已批改過的試卷答案,謊稱老師批錯,以達到加分的目的。在與家長溝通時,發現家長很在意考試成績,但是沒有好的教育方法,多以打罵為主,導致她經常撒謊,逃避父母責罰。
二、原因與分析
(一)父母文化程度偏低,教育方式落后
小金和嘉嘉的父母都是普通打工者,多為初高中學歷。我校外來務工家長整體教育程度偏低,這直接導致了家庭教育方式的落后,家長往往以打罵、訓斥等為主,不知如何與孩子進行溝通;還有的家長由于自身素質低下,對社會的看法比較偏激,也會不自覺地將這種偏激的態度強加給孩子,比如誰打你你也要打回去等,反而增加了學校教育的難度。
(二)父母教育理念滯后,過分依賴學校
很多外來務工家長都和小金的父母一樣,對于教育的認知大多停留在“學校教育”層面,認為孩子到了學校,教育就是學校的事情,因此大多不會主動聯系,只有遇到非處理不可的事情了,才會與教師進行溝通。比如像嘉嘉這樣的情況,家長很久之前就發現孩子經常撒謊,然而一直不與教師溝通,就放之任之,直到情況愈加嚴重了才向教師反映情況,無形中增加了教育的難度。
(三)父母教育意識落后,限制學生發展
案例中的小金和嘉嘉小時候都是爺爺奶奶帶大的,上學后才和父母住在一起。由于外來務工人員的流動性較大,很多孩子在幼年都由老人撫養,從小就沒有受到較好的家庭教育指導;長大后來到父母身邊,父母又因為工作繁忙,對孩子疏于交流,導致父母與子女之間溝通困難;再加上外來務工人員家庭多有二胎甚至三胎,這也分散了父母大部分的精力。
三、對策與建議
(一)從培訓家長入手,轉變家長的教育觀念
外來務工子女家長自身文化水平低,因缺乏家庭教育的意識。學校需要通過組織各類面向家長群體的培訓活動,幫助家長扭轉這種觀,使家長們充分意識到家庭教育是孩子教育中不可或缺的部分,父母才是孩子成長的第一責任人。
1.開辦家長學校。家長學校是學校向家長普及家庭教育知識最直接有效的方式,有助于幫助家長提高家庭教育水平、優化家庭教育環境。給家長們一個學習的課堂,提供專業化的課程,邀請家庭教育專家開設講座,讓家長們可以用心聆聽,并與培訓教師面對面溝通,在互動中不斷學習,轉變教育觀念。
2.結合網絡手段。外來民工家長群體的特殊性決定了他們大部分人不是“朝九晚五”的固定工作時間,并不能保證能定時抽出時間參加集體培訓,因此家長培訓不必拘泥于實體的課堂,同時可以利用現代網絡技術,如QQ、微信、微課等,隨時可以分享交流,同樣也能達到預期效果。
3.加強專業引導。專業化的家長隊伍,需要專業化的指導。對于外來民工子弟子女的家長來說,由于他們自身文化水平偏低,不僅缺乏專業理論的了解,更容易受傳統中一些錯誤的、甚至落后的教育思想的影響。因此教師需要提高自身專業能力,給予外來民工子女家長以專業化的引導,幫助他們走出誤區,更好地開展家庭教育。
(二)從家校溝通入手,改變家長的教育方法
1.豐富家長會內容。家長會是最傳統的家校溝通方式之一,教師要充分利用好這一平臺,不斷豐富家長會內容,使家長能對學校教育有全面的了解,并且傳授更有效的教育方法。要避免家長會的模式化、單一化,特別要避免家長會淪為家長和學生的“批斗會”,要激發家長的參與性,讓家長會真正起到良好溝通的效果。
2.提高家訪有效性。學生之間存在個體差異,每個家庭的情況也各不相同,這就要求教師必須通過家訪或者電訪,了解學生的實際情況,針對個人提出不同的教育意見,使家校溝通更有針對性,更有效。以案例2為例,在多次家訪后,我了解到嘉嘉撒謊的根源在于她的父母對成績過分強調,導致她為逃避責罰不停撒謊,于是針對這一情況提出了針對性的建議,如淡化分數,關注細節,發現進步,及時表揚等,讓孩子不懼怕與家長分享失敗,并勇于面對失敗。
3.健全合作機制。學校在積極搭建家?;拥钠脚_的同時,還要不斷健全家校合作機制,邀請家長積極參與到學校建設和學生教育中,改變外來民工子女家長原有的“溝通”觀念,充分理解“溝通”的內涵,不只是教師單方面的聯系,更應該是相互的、合作的,不斷激發家長的教育主觀能動性,讓“家校合作”與“共同成長”的理念能夠逐漸深入家長內心。
(三)從家長互動入手,營造和諧的教育氛圍
除了加強家校合作,家長之間的互動也是有效促進家庭教育的一種手段。每一個家庭情況各不相同,但是遇到的問題可能有相似。面對一個班級形形色色的家長,教師的精力有限,因此將家長們聚在一起,創造一個相互溝通的環境,讓家長們各自通過溝通,更直接地交流孩子身上的問題,反思自身行為,尋找解決的辦法,促使家長對自身行為作出反思,效果有時比教師苦口婆心地勸導更有效。
四、結語
蘇霍姆林斯基說過:“孩子的教育離不開家庭,家庭對孩子能夠產生較大影響?!奔彝ナ菢嫵缮鐣募毎彝ソ逃龑⒆拥某砷L有著至關重要的影響。在城市化建設進程中,面對越來越多的外來務工人員,如何指導他們重視家庭教育,發揮家庭教育在孩子成長中教育中的最大作用,將是每一個學校必須面對的難題,我們也將繼續在實踐中探尋更加行之有效的方法。
(責編 楊菲)