河源市青少年舉重后備人才培育現狀分析

鄧梅芳

摘要：本研究以廣東省河源市業余體校教練員和運動員進行調查與訪談，找出河源市業余體校舉重運動人才培養現狀，為提高青少年競技訓練水平提供參考。

關鍵詞：河源市;后備人才;舉重;現狀

一個國家競技體育水平的高低關鍵在于競技體育后備人才的數量和質量。因此，加強對舉重后備人才培育現狀進行調查分析，顯得尤其重要。

一、研究對象

本文研究和調查對象為河源市體校舉重教練員和運動員。

二、研究方法：

（一）文獻資料法

查閱大量文獻和書籍有國內有關舉重青少年后備人才現狀與對策的，了解河源市體校舉重青少年后備人才培養現狀。

（二）問卷調查法

本研究遵循問卷設計要求，通過問卷調查方法詢問和調查河源市各級體校領導、教練員，問卷調查量表采用現場發放現場回收，發放地點：在河源市各級體校校內。

（三）數理統計法

運用spss20.0軟件對相關數據進行統計分析和處理。

三、河源市舉重后備人才培育特征問卷調查結果與分析

（一）運動員情況

1.運動員訓練動機情況

從表1可以看出，對于以后的發展目標暫時沒有考慮的運動員比例占到4%;可以看出許多運動員對于自己的將來的出路還是欠考慮的。而進入高一級專業隊訓練占到百分之五十，高水平大學運動隊占到百分之二十四，體育院校學習人數最低。

2.運動員選擇意向情況

調查結果表明，有40人次（50%）運動員努力和拼搏訓練的目的是為了被選入高級別的舉重專業隊，有30人次（37%）的舉重青少年運動員訓練的目的是進入高校內的高水平舉重運動隊。而其他選擇人數很少，僅有10人次，比例為10%。

（二）教練員情況

1.年齡結構

調查顯示，河源市舉重教練員的年齡結構21-40歲人數較多，顯現年輕化的趨勢，教練員年齡在40歲以下占所有教練員的60%以上。河源市舉重教練員的主管部門應該多提供給年輕教練員培訓和學習的機會，多積累一些理論和實踐知識，提高訓練水平，為河源市舉重后備人才儲備更多的教練員資源。

2.職稱學歷

調查可以看出，河源市舉重教練員從職稱分布情況來看，所有教練員中初級職稱和中級職稱教練員都達到了百分之五十，高級職稱教練員人數幾乎沒有。這說明從職稱構成上，由于缺乏高級職稱教練員，這對河源市舉重后備人才日常訓練培養和整體水平提高都是不利。

所被調查的舉重教練員具有本科學歷的占所有教練員的60%，大專學歷的也有4人，占所有教練員總人數的40%，而碩士學歷和中專及以下的則沒有。從數據上來看河源市舉重教練員的學歷結構比較合理，所有教練員的學歷都達到了大學專科以上，缺乏碩士以上教練員，這樣可能會制約相關舉重科研研究。

3.教練員從事運動時間和來源

目前從事青少年舉重訓練的河源市教練員中，十年以上舉重運動經歷有4人（40%），3人有五-十年運動經歷（30%），從運動經歷上來看，河源市各級體校舉重教練員具有豐富的舉重運動經歷。省市體工隊退役或者運動經歷教練員占百分之四十，本科體育院校教練員占百分之四十，沒有參加任何專業運動隊訓練的教練員。

四、結論

1.河源市參加舉重青少年訓練的學生及其家長只有少部分是對舉重項目比較有興趣，希望孩子以后能走專業的路線。

2.河源市舉重后備人才發展培養方式較為單一，相關運動員，教練員保障措施和政策有待完善。

3.河源市舉重教練員顯現年輕化趨勢，教練員崗位培訓制度有待完善，科學選育選材方法有待進一步改善。

參考文獻：

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