新形勢(shì)下加強(qiáng)群團(tuán)工作的探索與實(shí)踐

吳俊

摘要：以習(xí)近平同志為核心的黨中央群團(tuán)工作會(huì)議上，明確指出群團(tuán)組織應(yīng)積極作為與敢于作為，對(duì)黨領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)工作探索的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行深度總結(jié)，并成為關(guān)于黨的群團(tuán)工作的重要論事，開辟全新的群團(tuán)工作局面。將服務(wù)于群眾作為關(guān)鍵，提高群團(tuán)組織工作能力，將群團(tuán)工作的作用充分發(fā)揮出來，努力為完成黨的中心任務(wù)而奮斗。本文首先分析新形勢(shì)群團(tuán)工作的核心，對(duì)于其中存在的不足，有針對(duì)性的提出探索策略，增強(qiáng)群團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。

關(guān)鍵詞：新形勢(shì)下;群團(tuán)工作;探索實(shí)踐

一、群團(tuán)工作的核心內(nèi)涵

（一）明確中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展道路

中國(guó)特色社會(huì)主義群團(tuán)發(fā)展道路，就是在中國(guó)特色社會(huì)主義道路上，群團(tuán)工作領(lǐng)域的具體開展，需要對(duì)工作的長(zhǎng)期奮斗歷史與經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行科學(xué)的總結(jié)，滿足我國(guó)現(xiàn)階段的國(guó)情以及今后的發(fā)展趨勢(shì)。因此，應(yīng)將群團(tuán)工作的橋梁與紐帶作用充分發(fā)揮出來，堅(jiān)持黨對(duì)群團(tuán)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，用發(fā)展的眼光開展工作，真正服務(wù)與社會(huì)群眾，嚴(yán)格根據(jù)章程開展各項(xiàng)工作，做到與時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新。

（二）明確群團(tuán)工作的重要地位與意義

在黨的事業(yè)中，群團(tuán)事業(yè)屬于重要組成部分，黨通過群團(tuán)組織所開展的群眾工作就是所謂的群團(tuán)工作，需要組織廣大人員群眾積極參與其中，為了完成這一任務(wù)不斷努力與奮斗。在新形勢(shì)下，不斷增強(qiáng)黨的群團(tuán)工作，結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行完善，充分尊重人民群眾的主體地位，肯定群團(tuán)工作歷史的作用，準(zhǔn)確把握群團(tuán)工作的時(shí)代使命，對(duì)群團(tuán)工作的認(rèn)知上升至全新的高度。

二、新形勢(shì)下群團(tuán)工作存在的不足

（一）缺乏完善組織建設(shè)

群團(tuán)組織的本質(zhì)并非黨政機(jī)關(guān)，而是黨領(lǐng)導(dǎo)的群眾團(tuán)體。在實(shí)際的工作當(dāng)中，遠(yuǎn)離基層和遠(yuǎn)離職工等情況依舊存在，尚未營(yíng)造良好的環(huán)境氛圍。一般情況下，群團(tuán)工作人員更多是在辦公室內(nèi)工作，所開展的工作形式具有濃厚的行政化色彩，因?qū)ぷ鞯亩ㄎ淮嬖诓蛔悖苯佑绊懙阶罱K的工作成效。部分基層群團(tuán)組織干部，甚至存在身兼數(shù)職的情況，因缺乏對(duì)群團(tuán)工作的深入研究，所開展的工作內(nèi)容存在表面形與應(yīng)付性的情況，并沒有將群團(tuán)工作的作用真正發(fā)揮出來。

（二）缺乏正確思想認(rèn)知

在部分單位內(nèi)部，黨委尚未給予群團(tuán)工作高度重視，并沒有深入研究群團(tuán)工作的特點(diǎn)與內(nèi)在規(guī)律，習(xí)慣性延續(xù)傳統(tǒng)的工作思想與方式，在發(fā)揮群團(tuán)組織作用方面缺乏必要的支持。受各項(xiàng)因素的影響，將群團(tuán)工作視為“軟”任務(wù)，對(duì)于其定位、職能與任務(wù)所發(fā)揮的作用，并沒有得到真正認(rèn)可，錯(cuò)誤的認(rèn)為群團(tuán)組織存在的意義并不大。從某種程度來看，忽略了培養(yǎng)與儲(chǔ)存群團(tuán)組織的力量，在組織設(shè)置與工作經(jīng)費(fèi)等并沒有得到保障，影響群團(tuán)組織建設(shè)的正常開展。

（三）缺乏完善保障機(jī)制

在群團(tuán)組織內(nèi)部，缺乏專業(yè)化人才這一情況普遍存在，“有將缺兵”現(xiàn)象在許多群團(tuán)組織內(nèi)存在，在這樣的隊(duì)伍內(nèi)部，存在兩個(gè)較為突出的問題。首先，整體年齡偏大，工作思想與所掌握的知識(shí)陳舊。其次，部分群團(tuán)組織工作干部的專業(yè)化水平有限，在創(chuàng)新發(fā)展的過程中影響群團(tuán)組織的主動(dòng)作為，降低群團(tuán)組織的吸引力與凝聚力。另外，受場(chǎng)地與經(jīng)費(fèi)等客觀因素的限制，部分群團(tuán)組織在開展工作時(shí)，不得不思前顧后，導(dǎo)致活動(dòng)形式缺乏創(chuàng)新意識(shí)相對(duì)單一。

三、新形勢(shì)下群團(tuán)工作的探索與實(shí)踐

（一）健全完善工作機(jī)制

黨與群眾聯(lián)系的主要紐帶與橋梁就是群團(tuán)組織，為規(guī)范群團(tuán)工作的工作程序，應(yīng)建立完善的工作機(jī)制，開展各項(xiàng)工作時(shí)緊緊圍繞中心，服務(wù)于社會(huì)大眾，傾聽群眾的呼聲了解群眾所反映的意愿，做好群眾的思想政治工作，使群眾愿意主動(dòng)參與到黨的決策部署當(dāng)中，了解黨的關(guān)懷。只有做好各項(xiàng)服務(wù)保障工作，才能夠及時(shí)了解矛盾與化解矛盾，為群眾解決困難，發(fā)展與維護(hù)群眾的利益，增強(qiáng)群團(tuán)組織的影響力。

（二）明確群團(tuán)工作意義

工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織的重要性應(yīng)得到基層單位黨組織的高度重視，這也是社會(huì)進(jìn)步與基層單位發(fā)展的中堅(jiān)力量，與群團(tuán)工作干部相互配合，肩負(fù)起自身的政治責(zé)任，從思想、政治等方面加強(qiáng)對(duì)群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，在群團(tuán)工作各方面中，將黨的理論與路線方針貫徹落實(shí)到實(shí)處。為將群團(tuán)工作的作用充分發(fā)揮出來，還應(yīng)調(diào)動(dòng)干部工作的積極性，增強(qiáng)其主觀能動(dòng)性，為社會(huì)的創(chuàng)新發(fā)展奉獻(xiàn)綿薄之力。

（三）動(dòng)員各階層的群眾

歸屬與黨的管理范圍，屬于黨直接領(lǐng)導(dǎo)的組織，就是所謂的群團(tuán)組織，群團(tuán)組織存在的意義和天職就是為群眾服務(wù)。因此，群團(tuán)工作理應(yīng)得到黨組織的高度重視，在工作方面給予必要的支持，在這一過程中領(lǐng)導(dǎo)者也應(yīng)積極參與其中，保障各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的投入力度，在人力與物力等方面給予必要的支持。為群團(tuán)干部賦予一定權(quán)力，引導(dǎo)群團(tuán)干部積極投入其中，主動(dòng)組織有益的活動(dòng)與工作，對(duì)黨群工作進(jìn)行調(diào)節(jié)，營(yíng)造和諧的工作氛圍，促進(jìn)社會(huì)向著更好的方向發(fā)展。

結(jié)語

總而言之，為開創(chuàng)全新的群團(tuán)工作局面，應(yīng)全面掌握群團(tuán)改革的重要方向。經(jīng)過大力宣傳與推廣，現(xiàn)階段的群團(tuán)工作已經(jīng)取得了積極的成效，應(yīng)增強(qiáng)群眾的參與熱情，對(duì)于基層單位的改革與社會(huì)的核心發(fā)展起到了積極推進(jìn)作用。因此，為實(shí)現(xiàn)服務(wù)供給的互補(bǔ)，還應(yīng)為基層群團(tuán)組織賦予更多職能，廣大群眾相互團(tuán)結(jié)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)。

參考文獻(xiàn)

[1].論現(xiàn)代企業(yè)管理中思想政治工作的重要性[A]. 張雅男.“決策論壇——企業(yè)黨建與政工創(chuàng)新工作發(fā)展學(xué)術(shù)研討會(huì)”論文集（上）[C]. 2016

[2].企業(yè)靈活性人力資源管理系統(tǒng)與員工心理契約滿足：個(gè)體學(xué)習(xí)目標(biāo)導(dǎo)向和適應(yīng)性的調(diào)節(jié)作用[A]. 鄭雅琴，賈良定，尤樹洋.第八屆（2013）中國(guó)管理學(xué)年會(huì)——組織與戰(zhàn)略分會(huì)場(chǎng)論文集[C]. 2013

[3].大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)所面臨的挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)[A]. 林正楷，吳希捷.浙江省煙草學(xué)會(huì)2014年學(xué)術(shù)年會(huì)論文暨信息技術(shù)專業(yè)委員會(huì)科技成果匯編[C]. 2014