以創(chuàng)新精神做好煤炭企業(yè)基層黨建工作

田學(xué)鋒 王唐龍

摘要：隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，我國煤炭企業(yè)也一度繁榮，并為國民經(jīng)濟發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。黨建工作是國有煤炭企業(yè)工作的重要內(nèi)容之一。在新時期背景下，由于受到諸多方面因素的影響，煤炭企業(yè)黨建工作也存在一些不容忽視的問題。本文分析了我國目前煤炭企業(yè)黨建工作中存在的問題，并提出了解決這些問題的對策。

關(guān)鍵詞：煤炭企業(yè);黨建工作;問題;對策

引言

自黨的十八以來，黨的建設(shè)質(zhì)量問題備受關(guān)注和重視。特別是黨的十九大報告中，我們黨深刻總結(jié)黨的建設(shè)的歷史經(jīng)驗、針對新時代面臨的新情況和新挑戰(zhàn)，首次提出：“不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量”這一科學(xué)而重要的命題，既體現(xiàn)了我們黨對全面從嚴(yán)治黨規(guī)律有了深刻的認(rèn)識和把握，明確了全面從嚴(yán)治黨的工作目標(biāo)，又是實現(xiàn)“打鐵必須自身硬”的重要途徑和抓手。加強黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)是由我國基本國情決定的，更是實現(xiàn)我國煤炭企業(yè)發(fā)展的獨特優(yōu)勢。充分發(fā)揮黨組織在煤炭企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用，以黨的建設(shè)質(zhì)量的提升帶動煤炭企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的質(zhì)量與速度，為煤炭企業(yè)提供源源不斷的內(nèi)生動力，堅定地走中國特色的社會主義煤炭企業(yè)發(fā)展之路，是謀求煤炭企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的必然選擇。

1煤炭企業(yè)基層黨建工作的重要性

煤炭企業(yè)是國民經(jīng)濟的主導(dǎo)力量，是社會主義經(jīng)濟的重要支柱。習(xí)近平總書記在全國煤炭企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上強調(diào)，要通過加強黨對煤炭企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和改進煤炭企業(yè)黨的建設(shè)，使煤炭企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量。在中國特色社會主義進入新時代的新形勢下，作為煤炭企業(yè)的基層黨務(wù)工作者，要切實增強做好煤炭企業(yè)黨建工作的責(zé)任感緊迫感，堅持用習(xí)近平總書記的重要講話精神統(tǒng)一思想，時刻牢記煤炭企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)，只能加強、不能削弱。煤炭企業(yè)為我國經(jīng)濟社會發(fā)展、科技進步、民生改善、國防建設(shè)作出了歷史性貢獻(xiàn)，功不可沒。偉大的事業(yè)必須有堅強的黨來領(lǐng)導(dǎo)，新時代下煤炭企業(yè)事業(yè)的發(fā)展也必然需要黨來領(lǐng)導(dǎo)，引領(lǐng)煤炭企業(yè)朝著更加快速、健康、高質(zhì)量的方向發(fā)展;新時代中國特色社會主義最本質(zhì)的特征就是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。黨管一切，才能引領(lǐng)人們心往一處想、勁往一處使，才能落實責(zé)任，完成任務(wù)。煤炭企業(yè)作為堅決貫徹執(zhí)行中央決策部署的重要力量，作為貫徹新發(fā)展理念、助力全面深化改革的重要力量，作為實施“一帶一路”建設(shè)等重大戰(zhàn)略的重要力量，作為黨領(lǐng)導(dǎo)的國家治理體系的重要組成部分，必須要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。

2新時期國有煤炭企業(yè)黨建工作的改進對策

2.1完善黨建工作機制

任何一項活動的開展，必須要有完善的體系來支撐。煤炭企業(yè)黨建工作同樣如此，必須在現(xiàn)行體制的基礎(chǔ)上，進一步補充和完善黨建工作機制，把基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮出來。黨建工作具體要做好以下幾項工作：第一，黨組織政治核心地位必須得到進一步的明確，使黨建工作規(guī)范、有序地展開;第二，把黨建工作制度建設(shè)提升到新的高度，把系統(tǒng)、完善的黨建工作管理體系構(gòu)建出來，使其跟上時代發(fā)展的步伐，同時對黨建工作的細(xì)節(jié)進一步細(xì)化，將黨建工作的責(zé)任落實到每一個黨員身上;第三，黨建工作體系必須得到進一步的完善，黨員的責(zé)任意識必須明確，黨風(fēng)廉政工作必須被放在應(yīng)有的位置;第四，準(zhǔn)確定位國有煤炭企業(yè)黨組織的地位，堅定黨員的信心，充分調(diào)動黨員的積極性和主動性，借助黨建工作促進煤炭企業(yè)內(nèi)在價值的實現(xiàn)，為國有煤炭企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展提供有力的保障。

2.2轉(zhuǎn)變煤炭企業(yè)黨建工作觀念，加大創(chuàng)新力度

在煤炭企業(yè)發(fā)展過程中，絕大多數(shù)煤炭企業(yè)把經(jīng)濟利益放在第一位，這是無可厚非的，但是單純的重視經(jīng)濟工作，就忽視了黨的建設(shè)，從而使其削弱了黨的領(lǐng)導(dǎo)的作用，長此以往使煤炭企業(yè)喪失了競爭力和生命力。其實我們更多的應(yīng)該站在煤炭企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略全局的角度去把握，充分認(rèn)識黨建工作對煤炭企業(yè)發(fā)展的重要性和迫切性，認(rèn)識到在社會主義市場經(jīng)濟的大環(huán)境下，煤炭企業(yè)必須承擔(dān)起抓黨建工作的社會責(zé)任。思想上重視，行動上才會跟進。站在搞黨建工作的一般角度來看，都是要實現(xiàn)由黨建工作去引導(dǎo)其他各項工作，保證各級黨組織的政治正確性。我們對煤炭企業(yè)黨建工作要有全面的認(rèn)識，煤炭企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略依然是煤炭企業(yè)前進的生命線，但是這條生命線想要持續(xù)有力，就要把黨建工作合理的融入進來，讓煤炭企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作質(zhì)量的提升同步推進、相輔相成。加上黨組織自身的凝聚力和號召力，能夠激發(fā)出煤炭企業(yè)員工的熱情和積極性，從而為煤炭企業(yè)的未來發(fā)展創(chuàng)造無限的可能。

2.3完善煤炭企業(yè)基層黨建服務(wù)體系

推進基層黨組織建設(shè)的制度化、科學(xué)化。要完善建立服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的各項制度，完善基層黨組織體系設(shè)置，按照要求配備足額基層黨務(wù)人員，以便為群眾更好服務(wù)。要形成一個科學(xué)完整的基層黨組織服務(wù)體系流程，并根據(jù)群眾需求及時進行調(diào)整。在煤炭企業(yè)的基層黨建工作中，要完善對于服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的考評機制和獎勵機制，將考評機制和獎勵機制落到實處，考評優(yōu)秀的原則主要來源于群眾的滿意度，考評結(jié)果要作為評判黨務(wù)工作者工作稱職與否的重要指標(biāo)。不少煤炭企業(yè)的基層黨建工作中，并沒有配備專職的黨務(wù)工作者，使得不少煤炭企業(yè)的基層黨建工作往往被煤炭企業(yè)業(yè)務(wù)性的工作所掩蓋，沒有達(dá)到基層黨建的工作目的，因此在煤炭企業(yè)的基層黨建工作中，將制度進行完善，明確基層黨建工作的重要性是非常重要的，將直接決定煤炭企業(yè)基層黨建工作的成效。

結(jié)語

總之，煤炭企業(yè)的基層黨建工作是一項循序漸進的長期工程，直接關(guān)系到我們黨的戰(zhàn)斗力，影響到黨的事業(yè)的成功與失敗。如何更好地促進煤炭企業(yè)基層黨建工作以適應(yīng)千變?nèi)f化的國際國內(nèi)形勢，進一步增強黨組織在煤炭企業(yè)中的向心力和凝聚力，需要我們在日常的具體工作中不斷探索新方法和總結(jié)新經(jīng)驗，持續(xù)推動煤炭企業(yè)向更好的方向發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1]李維剛.淺析煤礦黨建工作存在的問題與對策[J].現(xiàn)代煤炭企業(yè)教育，2009（22）：109-110.

[2]朱嘉瑾.新形勢下煤礦煤炭企業(yè)黨建工作存在的問題與對策[J].東方煤炭企業(yè)文化，2014（15）.

[3]李幼玲.新時期煤炭企業(yè)基層黨建工作的分析與研究[J].中小煤炭企業(yè)管理與科技（下旬刊），2015（08）：19.