會(huì)計(jì)電算化視域下稅務(wù)審計(jì)現(xiàn)狀及解決方法探究

摘要：本文對(duì)會(huì)計(jì)電算化視域下稅務(wù)審計(jì)現(xiàn)狀及解決方法進(jìn)行深入研究，結(jié)合實(shí)際情況，提出科學(xué)合理的建議，為優(yōu)化稅務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量，發(fā)揮積極的作用。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)電算化;稅務(wù)審計(jì);現(xiàn)狀;解決方法

目前，在企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中，已廣泛應(yīng)用會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)。作為保證企業(yè)稅務(wù)管理質(zhì)量的重要基礎(chǔ)，稅務(wù)審計(jì)工作對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展具有極為重要的意義，同時(shí)這也是企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中的重點(diǎn)內(nèi)容。目前，很多企業(yè)的內(nèi)部稅務(wù)審計(jì)存在很多問(wèn)題，給企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展造成了嚴(yán)重的阻礙。因此，企業(yè)管理部門(mén)對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作越來(lái)越重視。基于會(huì)計(jì)電算化環(huán)境下，有效解決稅務(wù)審計(jì)工作中存在的問(wèn)題，提高企業(yè)內(nèi)部稅務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量，是推動(dòng)現(xiàn)代企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的重要措施。同時(shí)，這對(duì)當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定、和諧發(fā)展，也具有積極的影響。

一、會(huì)計(jì)電算化視域下稅務(wù)審計(jì)發(fā)展現(xiàn)狀

（一）會(huì)計(jì)電算化軟件和信息工具不完善

我國(guó)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展時(shí)間較短，與發(fā)達(dá)國(guó)家相比存在很大的差距。特別是在相關(guān)軟件以及信息工具方面，和發(fā)達(dá)國(guó)家相比，種類(lèi)較少，在實(shí)際應(yīng)用中也不夠完善，這在一定程度上阻礙了會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展進(jìn)程。此外，在稅務(wù)審計(jì)工作中，由于企業(yè)應(yīng)用的會(huì)計(jì)電算化軟件類(lèi)型不統(tǒng)一，也沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和體系，這就造成信息核查數(shù)據(jù)對(duì)接時(shí)，存在較嚴(yán)重的失誤現(xiàn)象，使得會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用質(zhì)量水平較低，這不僅對(duì)企業(yè)的稅務(wù)審計(jì)工作造成了嚴(yán)重干擾，也不利于向發(fā)達(dá)國(guó)家學(xué)習(xí)先進(jìn)的稅務(wù)審計(jì)技術(shù)[1]。

（二）稅務(wù)審計(jì)人員職業(yè)素質(zhì)水平不足

目前，我國(guó)稅務(wù)審計(jì)人員的職業(yè)素質(zhì)整體水平較低，無(wú)法滿足會(huì)計(jì)電算化視域下的稅務(wù)審計(jì)工作要求。雖然近年來(lái)，稅務(wù)部門(mén)加大了對(duì)工作人員的職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)力度，整體水平得到了一定的提高，但仍有很多稅務(wù)審計(jì)工作人員無(wú)法熟練應(yīng)用各種會(huì)計(jì)電算化軟件及相關(guān)工具，使得稅務(wù)審計(jì)軟件的優(yōu)勢(shì)沒(méi)有得到充分發(fā)揮。

（三）缺乏完善的監(jiān)督機(jī)制和規(guī)章制度

由于我國(guó)會(huì)計(jì)電算化發(fā)展時(shí)間較短，因此在監(jiān)督體系、相關(guān)規(guī)章制度等方面建設(shè)力度不足，沒(méi)有形成完善的運(yùn)作體系，進(jìn)而造成會(huì)計(jì)電算化視域下的稅務(wù)審計(jì)工作缺乏相關(guān)規(guī)章制度約束，使得企業(yè)偷稅、漏稅問(wèn)題較為嚴(yán)重。除此之外，納稅人的納稅意識(shí)較為薄弱，這也增加了稅務(wù)審計(jì)的難度。歸根結(jié)底，造成這些問(wèn)題的根本原因，是由于沒(méi)有設(shè)計(jì)合理的征稅指標(biāo)，同時(shí)缺少完善且有力度的監(jiān)督機(jī)制和規(guī)章制度造成的。

（四）網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題較為嚴(yán)重

會(huì)計(jì)電算化的實(shí)現(xiàn)，離不開(kāi)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電子信息等先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的支持。因此，網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題是影響會(huì)計(jì)電算化視域下稅務(wù)審計(jì)工作的重要問(wèn)題之一。稅務(wù)審計(jì)工作的開(kāi)展，必然要使用網(wǎng)絡(luò)，所以必須重視網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題，這是保證稅務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量和安全的關(guān)鍵因素。

二、會(huì)計(jì)電算化視域下稅務(wù)審計(jì)問(wèn)題的有效解決方法

（一）加強(qiáng)與跨國(guó)公司稅務(wù)審計(jì)的交流

近年來(lái)，經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展趨勢(shì)不斷增強(qiáng)，我國(guó)的很多企業(yè)正面臨著跨國(guó)公司的挑戰(zhàn)。因此，必須要加強(qiáng)企業(yè)的國(guó)際稅務(wù)管理能力，這是增強(qiáng)我國(guó)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，有效應(yīng)對(duì)國(guó)際風(fēng)險(xiǎn)的重要措施。目前，我國(guó)的跨國(guó)企業(yè)的稅務(wù)管理能力，與發(fā)達(dá)國(guó)家的跨國(guó)企業(yè)相比，還較為薄弱。因此，必須積極學(xué)習(xí)國(guó)外的先進(jìn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)增強(qiáng)與國(guó)外跨國(guó)公司的對(duì)話和交流，引進(jìn)先進(jìn)的稅務(wù)審計(jì)工作機(jī)制，結(jié)合我國(guó)跨國(guó)企業(yè)的實(shí)際需求，對(duì)其進(jìn)行合理調(diào)整、改進(jìn)，建立適合我國(guó)跨國(guó)企業(yè)需求的稅務(wù)審計(jì)工作機(jī)制，有效增強(qiáng)我國(guó)跨國(guó)企業(yè)的稅務(wù)管理能力[2]。

（二）建立完善的監(jiān)督機(jī)制和規(guī)章制度

稅務(wù)監(jiān)督機(jī)制及相關(guān)規(guī)章制度是保證稅務(wù)審計(jì)工作有序開(kāi)展，減少工作失誤的重要條件。因此，必須加強(qiáng)稅務(wù)監(jiān)督體系建設(shè)，提高稅務(wù)監(jiān)督體系的完善性，同時(shí)還要完善相關(guān)規(guī)章制度，確保其能夠正常運(yùn)行，有效約束和監(jiān)控稅務(wù)審計(jì)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，讓稅務(wù)審計(jì)工作有據(jù)可依，從而推動(dòng)稅務(wù)審計(jì)工作的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化發(fā)展。除此之外，還要積極學(xué)習(xí)國(guó)外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)國(guó)內(nèi)企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行合理優(yōu)化，有效完善我國(guó)的稅務(wù)監(jiān)督機(jī)制及規(guī)章制度建設(shè)，使我國(guó)的稅務(wù)審計(jì)工作水平得到顯著提高。

（三）優(yōu)化稅務(wù)審計(jì)軟件

在會(huì)計(jì)電算化視域下，稅務(wù)審計(jì)工作的有效開(kāi)展，離不開(kāi)稅務(wù)審計(jì)軟件的支持。針對(duì)目前我國(guó)稅務(wù)審計(jì)軟件功能較為單一的問(wèn)題，應(yīng)積極加強(qiáng)軟件開(kāi)發(fā)和優(yōu)化，促使納稅申報(bào)、稅務(wù)登記等各個(gè)環(huán)節(jié)，都能實(shí)現(xiàn)電算化發(fā)展，進(jìn)而建立完善的稅務(wù)信息管理體系，有效提高我國(guó)的稅務(wù)審計(jì)信息化水平。同時(shí)，也能夠讓我國(guó)的稅務(wù)審計(jì)工作效率及質(zhì)量，得到顯著提高。除此之外，還要加強(qiáng)對(duì)新技術(shù)的有效應(yīng)用，特別要合理應(yīng)用計(jì)算機(jī)對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作進(jìn)行輔助，使稅務(wù)審計(jì)信息化得到有效落實(shí)。

（四）加強(qiáng)人才培養(yǎng)，提高稅務(wù)審計(jì)人員職業(yè)素質(zhì)

在會(huì)計(jì)電算化視域下，對(duì)稅務(wù)審計(jì)人員的職業(yè)素質(zhì)提出了更高的要求。因此，必須加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)審計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，使其不僅掌握稅務(wù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)，具備良好的業(yè)務(wù)能力，同時(shí)還提高其綜合素質(zhì)，充分滿足會(huì)計(jì)電算化視域下稅務(wù)審計(jì)工作的要求。除了對(duì)現(xiàn)有稅務(wù)審計(jì)工作人員加大培訓(xùn)力度，提高其專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)之外，還應(yīng)與高校進(jìn)行深入合作，加強(qiáng)稅務(wù)審計(jì)人才的定向培養(yǎng)，源源不斷地為稅務(wù)審計(jì)工作輸送專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀人才，為我國(guó)稅務(wù)審計(jì)工作的發(fā)展建設(shè)，奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)[3]。

三、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，進(jìn)入經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新時(shí)期，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作模式正逐漸被淘汰，會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)已在企業(yè)會(huì)計(jì)工作中得到廣泛應(yīng)用，成為企業(yè)管理活動(dòng)的重點(diǎn)內(nèi)容，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展具有極為深遠(yuǎn)的影響。因此，基于會(huì)計(jì)電算化視域下，企業(yè)必須充分利用會(huì)計(jì)電算化帶來(lái)的優(yōu)勢(shì)，有效解決當(dāng)前稅務(wù)審計(jì)工作中存在的問(wèn)題，優(yōu)化稅務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量，從而為企業(yè)發(fā)展建設(shè)做好稅務(wù)保障。

參考文獻(xiàn)：

[1]王智輝.基于會(huì)計(jì)電算化環(huán)境探討稅務(wù)審計(jì)現(xiàn)狀及途徑[J]. 財(cái)訊，2020（8）：46.

[2]賀婷婷.會(huì)計(jì)電算化背景下稅務(wù)審計(jì)相關(guān)問(wèn)題探討[J]. 經(jīng)營(yíng)者，2019，33（22）：214.

[3]韋妍如.會(huì)計(jì)電算化環(huán)境下稅務(wù)審計(jì)現(xiàn)狀及對(duì)策[J]. 財(cái)會(huì)學(xué)習(xí)，2018， 209（35）：151.

作者簡(jiǎn)介：呂波（1998.3-），女，江蘇省徐州市，本科，職稱(chēng)：教員，研究方向：會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、管理會(huì)計(jì)。