淺析匯率變動對我國就業的影響

陳旭 梁冬瑩

【摘要】匯率，是國際經濟活動的重要價格指標。我國實行浮動匯率制后，匯率變動對我國宏觀經濟的影響越來越大，國內就業形勢也受其影響。本文首先通過闡述匯率變動的就業效應及其對就業水平影響的傳導機制和途徑，從理論上分析匯率變動對一國就業的影響；進而結合我國實際情況，采用描述與實證分析的方法淺析人民幣升值對我國就業情況的影響；最后，本文對人民幣升值的宏觀影響進行思考和總結。

【關鍵詞】匯率變動 就業 人民幣升值 宏觀經濟

就業問題不僅是個經濟問題，更加是一個現實的社會問題。如何提高就業水平，控制失業率，是世界各國重要的宏觀經濟目標。

一、匯率變動的就業效應

一般來說，匯率變動會產生就業替代效應和就業形成效應。

匯率變動的就業替代效應是指本幣相比外幣升值引起就業水平降低的效應。本幣升值，導致出口產品相對外國購買者價格上升，出口產品在國外市場的需求減少；同時，外國投資的成本也增加，這二者就導致了勞動力成本的上升，使得勞動需求減少，最終導致就業水平下降，失業率上升。相應的，本幣貶值就能帶來與上述過程相反的就業形成效應。

匯率變動對就業影響的傳導機制比較復雜，可以歸結為通過價格渠道影響進出口貿易、通過價格信號影響產業結構和就業結構、通過資本渠道影響FDI、通過政策渠道間接影響就業等四種途徑。

二、人民幣升值的國情分析

作為世界上最大的發展中國家，我國經濟持續高速發展，在2009年第四季度經濟總量已經超過日本，成為世界上第二大的經濟體。近些年來，隨著巨額外匯儲備及投機基金的沖擊、貿易摩擦不斷加劇、央行因高額的貿易順差和外匯儲備面臨壓力加大、歐美國家政治上的不斷施壓，人民幣升值壓力頗大。1美元兌人民幣的匯率從1994年的1：8.6187上升到2009年的1：6.8310，到2011年9月的1:6.3833，并且人民幣的升值趨勢仍在持續。一般來說，一次性大規模的本幣升值，會導致出口行業利潤銳減，外商投資成本驟然升高，出口企業和外資企業將大量裁員，造成失業率急升。

三、人民幣升值對我國就業的影響

理論分析之后，筆者結合我國實際情況國情，分析人民幣升值對我國就業的影響。

（一）描述分析

通過查詢匯總，整理出了自1994年人民幣實行有管理的浮動匯率制以來直至2009年共16年間人民幣匯率升值與就業增長狀況統計表。我們可以清楚地看到人民幣匯率與就業總量的走勢。通過表1，我們可以發現，無論是人民幣匯率還是就業總量，總體上都保持了上漲的走勢。考慮到我國人口數量也在不斷增加，比較人民幣升值的比率與就業增長的比率之間的關系也非常重要。

數據來源：2010中國統計年鑒，中國人民銀行網站

如表1所示，從1994年到2001年，人民幣匯率升值的幅度較小，此時就業增長率基本上能維持在1%的較高水平。2002年到2005年間匯率變化穩定，就業增長率基本上在略低于1%的水平上浮動。而在2005年，人民幣第一次匯率改革之后，匯率上升較快，從約1%的增長率，到2008年一度逼近8.7%的增幅，而對應的就業增長率則由05年的0.83%跌至前兩年的0.64%左右。

（二）實證分析

1.從對外貿易的角度思考：

選取表1中的就業總量（L）與每100美元兌換人民幣的匯率（EX），分別取自然對數得出lnL和lnEX，以OLS方法，采用eviews軟件進行回歸。得出以下結果：

方程中R2為0.51，說明方程具有一定的代表性，并且我們可以發現lnEX的系數顯著。從回歸結果來看，L與EX負相關，這就說明人民幣匯率越高，就業水平越高。顯然這與匯率變動的就業替代效應相違背。所以結合描述分析與實證分析來看，人民幣匯率升高，就業水平會提高，但是匯率增長比率越大，就業增長率越小。

2.從資本渠道的角度思考：

如表2所示，FDI總量呈現一個上升的趨勢，投資重點在第二和第三產業，其中第二產業比重呈逐步下降的趨勢，第三產業比重逐步上升，第一產業所占比重微乎其微。人民幣升值直接提高了外商在華投資成本，不利于外資流入，也不利于出口導向的外資企業融通短期資金。但是觀察表格，FDI總量依然穩步上升。原因可能是已經在華投資的外資企業由于升值預期加快注入資本以及非出口導向型的企業因人民幣升值而增值。

總體來說，人民幣升值通過影響FDI來影響就業的這個渠道，并沒有對我國就業產生太大影響。

3.從政策影響的角度思考：

國家為應對人民幣升值對國民經濟造成的諸多不良影響，采取了許多針對性的政策，也對我國的就業狀況產生積極的影響。

我國改變過去以人為低估人民幣匯率促進出口及FDI增長來增加就業的思路，越來越注重內外經濟平衡。自1994年人民幣實行有管理的浮動匯率制與2005年建立健全以市場供求為基礎的、有管理的浮動匯率制度后，2010年，中國重新啟動人民幣匯率改革。我國面對壓力，堅持人民幣穩步升值，同時人民幣匯率的形成機制也會越來越完善。這些政策層面的因素，是維持我國就業狀況穩定的重要保證。

四、對人民幣升值的宏觀影響進行思考與總結：

人民幣匯率，是時下國際社會的焦點問題。人民幣升值既有來自外部的巨大壓力，也存在自身的匯率形成機制不完善的問題。人民幣升值已經是不可避免的趨勢，當然也沒必要為之灰心喪氣。以長遠的眼光看。這把“雙刃劍”也有積極的一面。

過去，我國長期實施“出口導向”戰略，以低估的匯率換取成本優勢。現在雖然這種戰略無法持續下去，但是只要我們采取正確的策略，同樣可以維持宏觀經濟目標的實現。就貿易部門而言，盡可能得以形成規模效應，完成由勞動密集型向資本密集型的轉變，可以避免因人民幣升值而萎縮。如前文所述，人民幣匯率的升高，就業總量卻并沒有減少，只是增長幅度減慢，當然，這必然會使一些勞動者退出這些產業。所以，要維持就業總量的話，必須在第三產業中找到他們的崗位。提高這些部門的生產效率，有助于產業結構的優化，有利于經濟的可持續發展。所以我們只要戰略正確，戰術得當，一樣可以無懼“人民幣升值”的挑戰。

參考文獻

[1]袁志剛.宏觀經濟學[M].上海人民出版社.

[2]錢榮堃.國際金融[M].南開大學出版社.

作者簡介：陳旭（1989－），江西宜春，湖南大學金融與統計學院，研究方向：國際金融、農村金融；梁冬瑩（1990－），廣西桂平，湖南大學新聞傳播與影視藝術學院，研究方向：國際金融、商業銀行管理學。

（責任編輯：趙春輝）