思想政治工作和企業文化的相關性分析

陳穎聰

摘要隨著經濟的發展，社會市場競爭壓力變得越來越大，在企業管理的過程中進行思想政治工作，也就是圍繞企業的中心思想進行工作。這可以促進企業內部的和諧發展，提升整體員工的素質，使企業能夠可持續發展。而文化作為企業的核心價值觀，能夠保證企業的競爭力，提升員工的凝聚力。增加企業在社會的影響力。如果把思想政治工作和企業文化相結合，可以推動企業發展。本文根據對思想政治工作和企業文化的相關性研究，探索二者結合的意義，并提出一些可行性的建議。

關鍵詞思想政治工作 企業文化 相關性分析

有一些人認為在企業發展的過程中應該把思想政治工作放在首要位置，以企業文化為輔助，推動企業的快速發展。還有些人認為，在企業內進行思想政治工作和企業文化一樣重要，二者應該結合，并用辯證的思想去理解。

一、思想政治工作和企業文化結合的促進作用

從當前的社會發展現狀來看，社會市場競爭壓力增大，經濟發展迅速，很多企業面臨著生存壓力。巨大的競爭壓力影響著企業思想政治工作的開展。但是，在這過程中企業文化在逐漸地開展，要使思想政治工作和企業文化相結合，只有有機地結合在一起，才能夠更好地進行企業工作的發展。

（一）提高企業的生產

我們通過研究分析可以得知，企業之所以要進行思想政治工作，就是為了提高企業的生產，影響員工的思想，提高員工工作的積極性，而企業文化貫穿在這過程中。只有把企業文化和思想政治相結合，才能使思想政治工作打破局限，促進生產力的發展。讓企業的每一個環節都得到提高。解決思想問題解決實際困難，并且能夠更加貼近實際生活，保證企業能夠穩定發展。只有企業文化和思想政治工作相結合，進行全面性的教育，才能提高企業的生產力。

（二）提高企業的凝聚力

一個企業必然有自己的文化，企業文化必不可少，可以增強整體的凝聚力，提高員工的積極性，提高企業的競爭能力。企業文化代表著企業的工作氛圍，影響著員工的精神思想。在思想政治工作中如果有強大的文化氛圍，就能使群眾的文化生活更加貼近生活貼近實際。把思想和娛樂相結合，進行創新，可以提高員工的精神追求。加強企業和員工之間的溝通交流，讓思想政治工作能夠深入實際，深入每一個員工。從另一個方面來講，也可以宣傳企業文化，使企業文化的傳播方式更加活躍，可以使工作氛圍更加活躍，提高員工的工作積極性，增加企業的凝聚力。

二、如何使思想政治工作和企業文化相結合

企業要想提高市場競爭能力首先要樹立良好的企業形象，職工形象。在企業發展的過程中要給職工樹立正確的價值觀。這就需要進行思想政治工作，進行企業文化的教育。做好企業內部工作的建設，這樣才能提高員工的職業素質，增強企業凝聚力，提高企業的競爭能力。

（一）深化改革，堅定目標

企業要深化改革目標，從新形勢下，我們可以發現要想提高企業的競爭能力，首先企業就要進行改革，緊跟時代步伐。在這過程中企業文化建設必不可少，可以引導職工的觀念，在這過程中還要加強思想政治工作，解決員工的疑惑，給員工樹立—個正確的職業關，有信心積極的面對挑戰，能夠快速適應企業的改革。而在這過程中，思想政治工作和企業文化相結合是必不可少的。

（二）加強經濟建設

企業要想提高競爭能力，首先就要進行經濟建設，提高企業的經濟效率，是企業發展過程中最主要的目標。企業要進行一系列的企業文化和思想政治工作。例如召開全體大會，進行培訓，加強員工的思想政治工作。保證企業能夠在強大的競爭壓力下尋找經濟突破口，從而提高公司的經濟效益，并且實現公司在發展過程中需要的思想、物質基礎。

（三）加強員工的素質

企業要想更好的發展，首先要有正確的領導方向，其次少不了員工的辛勤付出。在企業中發展的過程中，員工的思想道德素質是企業長遠發展的保障。要提高員工的職業道德，思想素質。就要加強思想政治和企業文化的建設，讓員工能夠更快地適應新形勢下的科技發展。也能使員工進行創新應用，促進員工自身的成長。企業的管理者也應該加強培訓工作，組織員工進行培訓，制定合理的計劃目標，契合員工的實際發展，還要根據企業發展的實際情況來看。提高員工的素質，也可以促進思想政治工作和企業文化的建設。

三、結語

綜上所述，本文根據對企業的現狀進行研究分析，探索思想政治工作和企業文化的相關性。并從中發現，只有加強思想政治工作和企業文化的建設，使二者相結合，才能提高生產力，增強企業的競爭能力。從目前的發展現狀來看，企業的思想政治工作和企業文化正逐漸結合，這也符合新世紀的要求，從側面可以反映把思想政治工作和企業文化相結合可以提高企業的凝聚力，促進企業長遠發展。endprint