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論我國協議離婚制度的完善

2018-01-19 11:47:50周瑾
南方企業家 2018年3期
關鍵詞:方法策略人才培養

周瑾

摘 要:隨著我國經濟水平、國際地位的不斷提高,國家在不斷加強對于基礎設施的建設工作,而測繪工作作為基礎設施建設之中最為重要的一個組成部分,因此必須加強對于測繪工程的重視程度,加大對于測繪工程專業技術人才的培養力度,為我國測繪事業提供新鮮血液。

關鍵詞:測繪工程;人才培養;現在分析;方法策略

測繪工程專業應用技術人員培養現狀以及原因分析

對于專業測繪工程應用技術人才的定位不準確

由于現代化建設進程的不斷加快,對于測繪工程應用技術專業人才的需求也越來越大,因此在對于人才培養的過程之中就會出現人才定位不準確的現象。首先對于人才培養過程之中更多的只是加強對于技術方面的培養,而忽略了對于人才各種品質和能力的培養,致使培養出來的人才只是精通與應用技術,而對于測繪工程之中的管理工作等其他方面的能力都嚴重的缺乏,不能夠做到一專多能,忽略了其他能力的培養。

人才培養的師資力量的缺乏

在測繪工程專業應用技術人才培養的過程之中其中最為重要的一個現象就是師資力量的嚴重缺乏,不能夠與現代的時代發展趨勢所適應,培養出來的專業人才不能夠適應新的技術要求,不能夠滿足社會發展的要求。在對于測繪工程專業應用技術人才的培養過程之中更多的只是注重理論上面的培訓和講解,很少讓學生進行實際操作,因此就會造成培養出來的專業技術人才空有一身的理論知識,但卻嚴重缺乏實際動手操作能力,只會是紙上談兵的趙括。

人才培養體系不夠完善,有嚴重的缺失

在對于測繪工程專業應用技術人才的培養過程中影響最為重要的就是人才培養體系的缺失,培養體系不夠完善。人才培養體系的缺乏對于專業人才的培養有著重要的影響,首先表現在對于如何培養專業技術人才不能夠有一個很好的把握,不能夠明確培養人才的方法和培養人才的要點,另外對于專業人才的培養標準不夠明確,最終導致人才培養的成果不理想,影響我國基礎設施的建設和我國經濟水平的提高。

測繪工程應用專業技術人員培養的優化策略和措施

對于測繪工程應用專業技術人員的培養要從多個方面來進行,考慮到方方面面的影響因素,本著一個為祖國培養測繪工程應用專業技術人員的原則來進行優化和提高人才培養的質量和效率。

對于專業人才的培養要從以下幾個方面來進行考慮和分析,具體措施和方法有以下幾點。

從培養課程的學習方面進行優化

對于專業技術人才培養首先要加強對于課程學習的重視,并且從這一方面來進行優化和改進。首先對于課程的選擇要十分的慎重,因為課程學習是專業人才培養中最為重要的一個環節,它是學習理論知識的載體,同時也是進行動手實踐操作的基礎。課程選擇上要緊密地結合時代的發展,選擇一些知識涵蓋十分豐富,專業技術的涵蓋范圍也要廣泛,對于課程教學之中要簡單精要,讓學生能夠充分理解其中的主要內涵和原理,讓學生成為一個不僅僅是理論知識過硬,而且動手實踐能力超強的全方位的人才。

優化師資力量,因材施教

師資力量決定著測繪工程專業應用技術人才培養的成果,因此必須加強對于師資力量的建設。

首先要聘請能力較高的專業人才來作為教師,加強教師隊伍的專業水平和能力的建設,其次就是要多進行實踐教學,讓學生能夠準確地使用各種各樣的測繪儀器和設備。

然后就是對于學生要進行集中化的培訓,提高他們的專業能力,在集中培訓的過程之中要仔細觀察和考核每一名學生,然后根據每一個學生的實際情況進行有針對性的培訓,因材施教。

優化培養體系,確定培養目標定位

對于專業人才的培養要建立健全完整的培養體系,做到心中有數,與此同時還要對于培養目標有一個明確的定位,為我國現代化建設培養一批優秀的測繪工作的專業人才,他們的培養應當從德智體美等多方面進行,特別是對于他們在綜合素質和自身品質的培養上要加強重視程度,讓他們能夠樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。

其次就是對于如何培養,培養的標準和學生的考核辦法都要做到心中有數,對培養流程要具體化和科學化,進而保證測繪人才的專業性。

(作者單位:黑龍江工業學院)

【參考文獻】

[1]周秋生,馬俊海.測繪工程專業應用型人才培養模式的研 究與實踐[J].測繪與空間地理信息,2005(03).

[2]謝宏全,周立,高祥偉.基于測繪工程專業規范的應用型創新人才培養模式構建 [J].測繪通報,2012(02).

[3]劉小生,羅任秀.創新性測繪人才培養模式的探討[J].四川測繪,2002(01).

[4]錢國英等.本科應用型人才的特點及其培養體系的構建[J].中國大學教學,2005(09).

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