鹿靜
摘要:文章分析了中職學困生的成因,并結合筆者的教學經驗,探討了如何轉化學困生,調動學困生學習積極性,挖掘學困生學習潛能,以進一步提高課堂教學質量。
關鍵詞:中職;學困生;轉化
當前許多職業學校為了求得自身生存與發展而降低招生門檻,導致大部分學生文化基礎較差、綜合素質不高,學習積極性、主動性不強。職校生在國家經濟社會發展中擔任著重要角色,如果中職學困生得不到有效管理與轉化,會對其個人、家庭、學校乃至整個社會造成一定的影響。在此情況下,做好中職學校學困生轉化工作顯得十分重要。
一、中職學困生成因分析
(一) 主觀因素
部分學生學習成績不好的原因是學習方法不當、學習習慣不好。他們在學習知識時,習慣采用死記硬背的方法,導致知識遷移能力差,不會對知識進行靈活運用;課前預習不積極,課后復習不及時。部分基礎較差的學生雖然下定決心努力學習,但由于之前基礎太差,很難在短時間內取得進步,導致心理受挫,學習積極性下降。
(二)客觀因素
1. 家庭環境
孩子成長階段的大部分時間都跟父母在一起,父母的言行會直接影響孩子。部分中職學困生沒有良好的家庭環境,父母離異或關系不好、對孩子過分溺愛或過分嚴厲,這都會給孩子的心理造成不良影響。
2. 教師教育理念
教師精力有限,而學生眾多,導致成績優秀的學生成為教師關注的對象,而那些成績不好、內心自卑的學生,即所謂的“學困生”往往成為被遺忘的對象。如此一來,學困生就更難有進步。
3. 社會因素
認識上的狹隘使得讀書無用論對學生影響頗深,部分學生看不到學習對自身發展的重要性,無心上學,荒廢學業;拜金主義、享樂主義導致部分家境不好的學生產生自卑心理,從而影響學業;虛擬網絡世界使學生沉浸其中,喪失學習興趣,等等。
二、中職學困生轉化的具體策略
(一)以愛感人,關注學困生
教師對待學生的態度和方式是學困生轉化工作要解決的首要問題。一直以來,學困生在學校得不到關注,他們認為教師永遠是一副居高臨下、盛氣凌人的姿態,在入學初便疏遠與教師的關系,將教師作為對立面。對此,教師在教學中應更關注這部分學生,積極與他們進行溝通,消除他們的戒備心;善于發現學生身上的閃光點,及時給予鼓勵,增強學生的自信心;在課堂教學中盡可能為他們創造表現的機會,使每個學困生都能感受到成功的喜悅,增強其學習自信心。
(二)激發學習興趣,提高學生參與度
興趣是最好的老師,學困生成績不理想,對學習沒有耐心和信心,關鍵是對學習不感興趣。對此,一方面,在教學設計時應盡量將專業知識融入實際生活,創設學生感興趣的教學情境,激發學生的學習興趣;另一方面,在教學方法上,應盡量采用圖文信息豐富、實踐性強的多媒體教學法,精心設置不同難度的問題,激發學生的學習興趣,幫助學困生樹立學習信心,讓每一個學生都能積極主動地參與課堂學習。
(三)加強學法指導,提升學生學習能力
一是課前預習指導。學困生學習自主性較差,教師要根據學生的認知水平和接受能力提出具體的預習要求,注重少而精。二是聽課指導。指導學生如何聽課,在聽課過程中如何把握本節課的重難點。要求學生認真做好課堂筆記,特別是提綱和疑點,便于課后復習和提煉重點。三是課后復習指導。強調課后及時復習的重要性,指導學生在復習時要抓住重點,注重知識間的關聯。
(四)制訂小組幫扶計劃,提高學困生成績
在班級里進行分組教學,由優秀學生任小組長,指定其要幫助的學困生名單,由小組長跟蹤學生的學習進度及學習結果。將這些學困生的期末成績與上學期成績進行比較,給有進步的學生頒發“進步獎”,以此激勵學困生,增強其學習自信心。
三、結語
針對學困生這一群體,學校要樹立以學生發展為主的教育觀,積極探索平等的教學氛圍,運用激勵機制幫助學困生走出學習困境,促進學困生全面發展。
參考文獻
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