淺談煤礦企業(yè)發(fā)揮思想政治工作生命線作用的方法途徑

高志斌

摘要：思想政治工作是經(jīng)濟工作和其他一切工作的生命線。習近平總書記強調，宣傳思想工作就是政治工作，大事小情都要講政治。進入新時代，宣傳思想工作面臨著許多前所未有的新情況新問題，這就要求煤礦企業(yè)必須適應新形勢、樹立新思維、展示新作為，努力開創(chuàng)宣傳思想工作新局面，助推企業(yè)高質量發(fā)展。

關鍵詞：思想政治工作;生命線;作用;方法途徑

一、提高站位、深化認識，準確把握新時代思想政治工作新內涵。

一是新時代賦予宣傳思想工作新使命。黨的十八大以來，我們黨始終把宣傳思想工作擺在重要位置，作出了一系列重大決策，實施了一系列重大舉措。習近平總書記指出：宣傳思想工作就是要鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎。將“兩個鞏固”確立為宣傳思想工作最根本的任務。2018年8月21日，習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上進一步強調：宣傳思想工作要自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務。這是對新形勢下做好黨的宣傳思想工作作出的重要部署，我們要認真領會，狠抓落實，推動宣傳思想工作不斷強起來，在加快企業(yè)高質量發(fā)展中彰顯新作為。

二是新發(fā)展賦予宣傳思想工作新任務。中央經(jīng)濟工作會議決定，2019年國家將繼續(xù)堅持穩(wěn)中求進的總基調，以供給側結構性改革為主線，大力推動高質量發(fā)展。煤礦企業(yè)深化改革、推進高質量發(fā)展進入了攻堅期。面對新挑戰(zhàn)，團結動員全體員工堅定理想信念，堅持解放思想、奮發(fā)有為、攻堅克難，是宣傳思想工作的重要課題。宣傳思想工作要緊緊圍繞企業(yè)中心工作開展思想教育，宣傳發(fā)動，闡釋目標任務和舉措，鼓舞士氣、堅定信心，立足崗位、拼搏奉獻，為推動企業(yè)各項工作發(fā)展營造積極向上的氛圍。

三是新變化賦予宣傳思想工作新挑戰(zhàn)。進入新時代，我國社會主要矛盾已經(jīng)轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。廣大員工群眾思想觀念更加多樣化，心理活動更加復雜化，精神需求更加多元化，思想的獨立性、選擇性、差異性、多樣性明顯增強，這對宣傳思想工作提出了新的挑戰(zhàn)。宣傳思想工作要根據(jù)社會發(fā)展、企業(yè)形勢和工作對象的新特點、新變化，研究不同群體的思想和文化需求，有針對性地做好宣傳思想工作，充分發(fā)揮宣傳思想工作作用，為企業(yè)改革發(fā)展提供思想保證和精神力量。

二、圍繞中心、服務大局，唱響新時代企業(yè)高質量發(fā)展主旋律。

一是聚焦政治引領，加強思想理論建設。圍繞貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，通過組織開展黨委中心組專題學習研討和個人自學等方式，教育引導廣大黨員干部進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，以求真務實的作風堅決把各項工作落到實處。深入開展企業(yè)領導深入基層宣講、舉辦專題黨課、組織黨員進黨校輪訓，開展“貫徹十九大、學習新黨章”知識競賽攻擂競答，著力引導廣大黨員讀原著、學原文、悟原理，強化理論武裝，進一步堅定理想信念。深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持用十九大確立的重大思想、重大判斷、重大戰(zhàn)略和重大任務，推動思想大解放，著力用黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是聚焦凝聚全員共識，加強形勢任務教育。廣泛開展“聚合力、保目標、提質量、促發(fā)展”主題形勢任務教育，通過講成績、講不足、講目標、講責任，引導全體員工統(tǒng)一思想、堅定信心，凝心聚力，確保各項目標任務全面完成。著眼保證安全生產，廣泛開展以“剖根源、轉觀念、強自主、聚合力”為主題的安全生產解放思想大討論、“警鐘長鳴守紅線、雙輪驅動抓安全”主題安全教育活動，大力營造濃厚的安全生產氛圍。宣傳貫徹落實企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，向員工講戰(zhàn)略方針、目標及任務，講前進道路上面臨的困難和采取的應對措施，講企業(yè)改革發(fā)展成果，引導全員熟知戰(zhàn)略、認同戰(zhàn)略、落實戰(zhàn)略，用戰(zhàn)略統(tǒng)一思想和行動，讓戰(zhàn)略成為全體員工共同為之奮斗的最大同心圓、公約數(shù)。

三是聚焦營造舉旗爭先氛圍，加強典型宣傳選樹。著眼鞏固拓展“強化舉旗意識、激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力”教育實踐活動成果，牢牢鎖定“增意識、強自覺、促發(fā)展”總體目標，突出聚力思想導航、戰(zhàn)略落實、素質提升、典型選樹、共建共享“五個聚力”，貫穿全年開展“舉旗爭先攻堅年”活動，著力凝聚全員智慧力量，奮力開創(chuàng)新型領軍企業(yè)建設新局面。注重挖掘“草根”員工身體上的閃光點，采取一人一事一議等方式，培育選樹宣傳各類舉旗爭先典型，激勵引導廣大員工對標先進，弘揚新時代煤礦人的崇高精神。

四是聚焦落實落細落地，加強載體方法創(chuàng)新。堅持線上線下精準對接、一體化運行，積極探索互聯(lián)網(wǎng)+思想政治工作新模式，完善思想政治工作管控系統(tǒng)功能，提高思想政治工作信息化水平，著力打造思想政治工作合力。持續(xù)強化意識形態(tài)領域工作，深化黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、相關部門分工負責的工作格局，加強陣地建設，堅持用黨的基本理論、基本路線、基本方略武裝企業(yè)員工頭腦，牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權，提升意識形態(tài)工作影響力和滲透力。堅持面對面、一對一開展思想政治工作，全面推廣“說事解事”委員會工作，強化“一人一策”落實，做到“一把鑰匙開一把鎖”，提高工作針對性和實效性。建立“三幫一”方案和對口包保“四個一”機制，持續(xù)深化潛力員工心靈慰藉工程，積極推進潛力員工結對轉化工作。大力推進自控型安全班組建設，常態(tài)推進“全員化參與、常態(tài)化開展、專業(yè)化運作”職業(yè)技能競賽，構建實施員工技能參與分配機制，引導廣大員工增強學、練、比的積極性和主動性。

五是聚焦打造和諧發(fā)展環(huán)境，加強精神文明創(chuàng)建。以立德樹人為核心，以全面提升員工精神文明素養(yǎng)為重點，探索建立實施員工行為“道德銀行”，常態(tài)開展“初心與使命”專題道德講堂等活動，大力弘揚社會主義核心價值觀，倡導“五講五有”新型領軍企業(yè)員工隊伍建設，著力營造向上向善氛圍。組織開展“清單式”服務管理活動，強化新型領軍企業(yè)建設服務保障，有效提升各單位、各部門適應企業(yè)改革發(fā)展新形勢、新任務、新要求的服務效能。構建文明創(chuàng)建動態(tài)追蹤管理工作體系，以精神文明創(chuàng)建標準為依據(jù)，采取現(xiàn)場辦公、負面典型曝光、重點區(qū)域協(xié)調督導等方式，推進文明環(huán)境治理、文明辦公管理、文明典型引領等工作實效落實。