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高校輔導(dǎo)員教育過程公平意識(shí)的培養(yǎng)方法淺析

2017-05-08 08:26:06臧文茜
新教育時(shí)代·教師版 2016年32期
關(guān)鍵詞:高校輔導(dǎo)員

臧文茜

摘 要:教育過程的公平具體而言就是教育公平的微觀層面,它在培養(yǎng)學(xué)生方面與輔導(dǎo)員的工作是一致的,高校輔導(dǎo)員作為學(xué)校里的與學(xué)生接觸最密切教學(xué)工作者,其對(duì)學(xué)生的教學(xué)過程中其自身公平意識(shí)的強(qiáng)弱將會(huì)對(duì)其的教學(xué)工作產(chǎn)生直接的影響,并且會(huì)最直接的影響到其教學(xué)成果。輔導(dǎo)員教育過程的不公主要指的是主管的不公以及客觀的不公,本文主要從成因方面分析不公,并且在此基礎(chǔ)上對(duì)輔導(dǎo)員公平意識(shí)的培養(yǎng)提出幾點(diǎn)建議。

關(guān)鍵詞:高校輔導(dǎo)員 教育公平意識(shí) 公平

教育公平主要包括宏觀層面的公平以及微觀層面的公平兩個(gè)層面。宏觀層面的公平指的就是物質(zhì)意義方面的公平,我們可以把它理解為教育機(jī)會(huì)的公平,即每個(gè)人都有受教育的機(jī)會(huì),它是指一種狹義上的公平。而微觀層面的公平主要指的就是在具體教育活動(dòng)的公平,它主要指的就是老師教學(xué)更加的注重學(xué)生的個(gè)體,在平常教學(xué)中老師與學(xué)生處在一個(gè)公平的基礎(chǔ)之上。

一、教育過程公平與高校輔導(dǎo)員工作的關(guān)系

(一)目標(biāo)追求的一致性

大學(xué)的教育與中小學(xué)的教育在方式上有很大的不同,大學(xué)生的日常教育和管理活動(dòng)主要是有輔導(dǎo)員負(fù)責(zé),輔導(dǎo)員是大學(xué)生在大學(xué)期間接觸最頻繁的人,他們不僅要在學(xué)習(xí)管理大學(xué)生,也要在生活中給予學(xué)生更多的生活關(guān)注,他的目的也是希望學(xué)生可以更好的成為社會(huì)有用人才,所以從這一層面講,高校輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生的追求也是“成人”,所以這與教育過程的公平在目標(biāo)追求上是一致的。

(二)教育過程的公平與否直接影響輔導(dǎo)員工作的實(shí)際效果

高校輔導(dǎo)員的主要工作目標(biāo)就是通過具體的教學(xué)活動(dòng)來實(shí)現(xiàn)教育過程的公平。輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生“成人”的培養(yǎng)并不是一下子就可以完成的事,他不僅要貫穿與學(xué)習(xí)之中也貫穿與生活之中,總而言之它主要貫穿與點(diǎn)滴的教育之中,在日常的教學(xué)活動(dòng)中,輔導(dǎo)員自身公平意識(shí)的強(qiáng)弱將會(huì)直接影響到教育的效果,進(jìn)而影響到學(xué)生的成長(zhǎng),成才以及成人。

二、高校輔導(dǎo)員教育過程不公平的具體體現(xiàn)以及原因

(一)客觀公平意識(shí)不強(qiáng),導(dǎo)致教育過程不公平

輔導(dǎo)員客觀的公平意識(shí)不強(qiáng)主要指的是由于自身專業(yè)知識(shí)背景以及對(duì)教育的規(guī)律理解得不夠透徹而導(dǎo)致的教學(xué)上的不公平,他主要指的是對(duì)“面向全體學(xué)生”這一教學(xué)理念的理解錯(cuò)誤,他們以為“面向全體”就是要在教育過程中對(duì)待學(xué)生方方面面都要無差別的對(duì)待,盡管這種思想在主管上并不是故意的,但是這種絕對(duì)意義上的公平對(duì)待完全忽視了學(xué)生的個(gè)體差異,使學(xué)生無法得到個(gè)性化的發(fā)展,無法發(fā)揮自身的潛能,最終耽誤了學(xué)生的成長(zhǎng)。

(二)主管公平意識(shí)淡薄,導(dǎo)致教育過程不公

現(xiàn)在社會(huì),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)每個(gè)人都產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響,這就導(dǎo)致部分輔導(dǎo)員思想比較的現(xiàn)實(shí),在教學(xué)過程中一味的追求物質(zhì)報(bào)酬和一己的私利,在日常工作中欣然的接受學(xué)生家長(zhǎng)的請(qǐng)客送禮等,并且用這些物質(zhì)受益作為學(xué)生評(píng)獎(jiǎng)或者其他光榮稱號(hào)的交換,充滿了商業(yè)化的色彩,相反,對(duì)于家庭貧困的學(xué)生則不理不睬,甚至放任自流等等。

三、強(qiáng)化高校輔導(dǎo)員教育過程公平意識(shí)的方法

(一)政治保證:加強(qiáng)思想理論“灌輸”

“灌輸”是馬克思主義經(jīng)典的理論,這一理論主要的目的是希望通過對(duì)受教育者有計(jì)劃的進(jìn)行馬克思主義理論的學(xué)習(xí),促使其逐步的掌握科學(xué)的世界觀和方法論,特別是在現(xiàn)在這種物質(zhì)社會(huì)當(dāng)中,有相當(dāng)一部分的輔導(dǎo)員受拜金主義侵蝕嚴(yán)重,對(duì)待學(xué)生并不是“因材施教”而是“因財(cái)施教”,因此,為了改變這一思想,就只有通過灌輸?shù)耐緩剑拍馨疡R克思主義思想觀念轉(zhuǎn)化為輔導(dǎo)員自身的優(yōu)良品質(zhì),才能夠保證其堅(jiān)持公平的教育思想,強(qiáng)化其公平的意識(shí),更好的踐行自己的工作,更好的服務(wù)于學(xué)生。

(二)力量之源:強(qiáng)化專業(yè)素質(zhì)

高校輔導(dǎo)員最重要的職責(zé)就是育人,在這個(gè)過程之中,輔導(dǎo)員要遵循教育的基本原理,如果要實(shí)現(xiàn)教育過程的公平,必須要強(qiáng)化輔導(dǎo)員的專業(yè)素質(zhì),其中要有兩點(diǎn)要特別注意:第一,要充分的認(rèn)識(shí)和理解教育公平。輔導(dǎo)員應(yīng)該特別注意教育公平與教育平等的本質(zhì)內(nèi)涵和內(nèi)容的具體要求,并且要在日常的教學(xué)工作中充分體現(xiàn)出來。第二,要面向全體、關(guān)注個(gè)體。這一方面就要求高校輔導(dǎo)員在日常的教學(xué)的工作中要充分的認(rèn)識(shí)到教育公平與學(xué)生個(gè)性差異的關(guān)系,不能片面追求一方面而忽視了另一方面,應(yīng)該是“平等的對(duì)待”,體現(xiàn)同種有異,和而不同的教育公平觀。

(三)內(nèi)在保障:滿足合理需求,建立激勵(lì)制度

馬斯洛的需求層次理論將人的需要分為遞進(jìn)的五個(gè)層次,主要包括生理的需要,安全的需要,社交的需要,尊重的需要和自我實(shí)現(xiàn)的需要,這五個(gè)層次體現(xiàn)了人的需求從物質(zhì)到精神的一步一步提升。在日常的教學(xué)活動(dòng)中,應(yīng)盡可能的滿足高校輔導(dǎo)員的物質(zhì)需要,要注重對(duì)輔導(dǎo)員的培訓(xùn),并且要為輔導(dǎo)員的職稱晉升提供更多的方便。同時(shí),對(duì)精神需求也要尤為的注意,建立輔導(dǎo)員合理的激勵(lì)機(jī)制,并且努力的把輔導(dǎo)員引到“人類靈魂的工程師”更高境界中去,傳播教育以人為本的理念。

(四)有效監(jiān)督:健全外部約束機(jī)制

在教育的過程中要體現(xiàn)出公平,往往需要輔導(dǎo)員以自律為主手段,以德育為主要內(nèi)容。因此需不需要執(zhí)行公平,怎樣執(zhí)行公平都是輔導(dǎo)員主觀思想方面的事,如果高校的教育缺乏有效的外部監(jiān)督和有效的約束,那么就會(huì)很容易導(dǎo)致教育過程的公平性。因此,該如何實(shí)現(xiàn)教育過程的公平這一問題上我們需要在加強(qiáng)教師培訓(xùn)、強(qiáng)調(diào)自律的基礎(chǔ)上,還必須努力的建立健全外部的約束機(jī)制。該如何有效的建立外部監(jiān)督機(jī)制,首先高校應(yīng)該規(guī)范日常教學(xué)工作程序,對(duì)于工作中關(guān)乎到學(xué)生利益的事情必須張榜公示,并且積極的接受學(xué)生以及社會(huì)各方的監(jiān)督,其次,高校應(yīng)該建立輔導(dǎo)員教育評(píng)價(jià)體系、設(shè)立教學(xué)意見反饋箱、組建師德監(jiān)督會(huì)等等,通過運(yùn)用這一系列的監(jiān)督方式加強(qiáng)外部的監(jiān)督和約束,保證教育過程的公平。

四、結(jié)束語

高校輔導(dǎo)員在教育過程的公平意識(shí)的強(qiáng)弱將直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)生涯,作為一名高校的輔導(dǎo)員,應(yīng)該時(shí)刻秉持著一股公平意識(shí),對(duì)待學(xué)生應(yīng)該一視同仁,必須屏蔽外部因素的打擾。

參考文獻(xiàn)

[1] 呂星宇.論教育過程公平[J].現(xiàn)代教育論壇,2014 (9).

[2] 王秉其琦,賈鵬.教育結(jié)果公平:大學(xué)永恒的追求[J].中國高等教育,2013(8).

[3] 韋桂美.試論教師影響教育過程公平實(shí)現(xiàn)的原因[J].現(xiàn)代中小學(xué)教育,2015(2).

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