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新時代小學(xué)班主任專業(yè)能力的構(gòu)成要素與提升路徑

2024-01-01 23:03:46葉湛霞葉嬌卓
中小學(xué)班主任 2023年23期
關(guān)鍵詞:專業(yè)能力提升路徑小學(xué)班主任

葉湛霞?葉嬌卓

[摘要] 本文以立德樹人為教育的出發(fā)點,根據(jù)新時代教育形勢與特點,闡述新時代班主任專業(yè)能力的重要性,針對班主任專業(yè)能力主要內(nèi)容,思考新時代小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的幾點建議,發(fā)揮班主任的作用,引導(dǎo)學(xué)生健康成長。

[關(guān)鍵詞] 小學(xué)班主任;專業(yè)能力;構(gòu)成要素;提升路徑

班主任是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,是點亮學(xué)生的“燃燈者”,需開展一系列的學(xué)生教育活動、班級建設(shè)活動,連接學(xué)校、家庭以及社會等來共同助力學(xué)生的成長與發(fā)展。在新時代下,班主任應(yīng)該具備的能力素質(zhì)有很多,比如價值引領(lǐng)力、有效溝通力、學(xué)習(xí)研究力以及班級管理力等。隨著時代的變革,班主任專業(yè)能力的構(gòu)成發(fā)生了變化。班主任應(yīng)當(dāng)明確所應(yīng)具備能力的變化與要求,明晰每項能力的發(fā)展方向以及獲得目的,從而反思自身教育手段以及教育思想存在的問題與不足,在其管理班級或者開展教育教學(xué)活動時更好地發(fā)揮自身價值,有針對性地調(diào)取自身的專業(yè)能力來解決問題,實現(xiàn)甄別人才和培養(yǎng)人才的教育目的。

一、新時代小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的構(gòu)成要素

(一)價值引領(lǐng)力

《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)班主任工作的意見》強(qiáng)調(diào),要做好中小學(xué)生的教育引導(dǎo)工作,使其明辨是非,樹立正確的價值觀念。新時代下的班主任應(yīng)具備的價值引領(lǐng)力有:第一,遵守教育法律法規(guī),有端正的思想,以自己的言行和人格作為學(xué)生發(fā)展的榜樣;第二,堅持平等、尊重的原則,關(guān)注學(xué)生的成長變化,公平公正對待每一位學(xué)生。

(二)有效溝通力

“表達(dá)溝通是信息憑借一定符號載體,在個人或群體間從發(fā)送者到接受者進(jìn)行傳遞,并獲取理解的過程?!痹谛聲r代下,班主任應(yīng)具備有效溝通力。班主任應(yīng)當(dāng)在日常工作期間加強(qiáng)與其他教師以及學(xué)生家長的溝通,有助于調(diào)動各方的教育資源,發(fā)揮教育合力的作用,為提升育人水平帶來更多的可能性;同時在育人期間,也應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與學(xué)生的溝通與交流,了解其在生活、學(xué)習(xí)上遇到的問題,助力其有效解決。

(三)學(xué)習(xí)研究力

《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》明確提出在各年級推進(jìn)“研究性學(xué)習(xí)”。教育的變革趨勢是從傳授為主逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐蕴骄繛橹?,自身的研究力更重要。第一,學(xué)習(xí)能力。班主任需要樹立終身學(xué)習(xí)的意識,通過閱讀或者研修的方式來提升自身的專業(yè)水平。第二,研究能力。班主任要思考各種教育現(xiàn)象,通過學(xué)習(xí)掌握更多的教育研究方法,提升教育研究能力。

(四)班級管理力

班主任在進(jìn)行日常管理工作時,應(yīng)當(dāng)注重對教學(xué)以及班級秩序的維護(hù),注重對學(xué)生日常行為習(xí)慣的培養(yǎng),同時還應(yīng)當(dāng)具備應(yīng)對突發(fā)事件的能力。另外,在班集體建設(shè)期間,班主任要注重為學(xué)生營造和諧、積極向上的氛圍。

(五)活動組織力

在新時代下,班主任需要具備活動組織力,如開展德育活動應(yīng)提前了解學(xué)生三觀的形成情況,在此基礎(chǔ)上組織開展相關(guān)的班會活動效果會更好;教師開展以學(xué)生身心健康為主題的教育活動或者文體活動時,也應(yīng)當(dāng)注重學(xué)生的生理以及心理發(fā)展現(xiàn)狀。

二、新時代小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的價值旨?xì)w

(一)甄別人才

小學(xué)班干部是班主任的得力助手,是協(xié)助班主任進(jìn)行班級工作、維持班級秩序,為同學(xué)們提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境必不可少的骨干力量。為此,班主任在管理班級的過程中,應(yīng)關(guān)注學(xué)生全過程成長,選擇最優(yōu)的學(xué)生干部。

首先,班主任應(yīng)該了解每個學(xué)生的個性特點、興趣愛好、思想動態(tài)等情況,充分開展好班級工作,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。其次,開展教育或班級管理活動的前提是以學(xué)生為中心,重視德育考核,采用德育量化考核方式,將學(xué)生干部選拔與培養(yǎng)落到實處。再次,通過家校合作方式促進(jìn)學(xué)生干部快速孵化,發(fā)揮家校協(xié)同育人的作用,通過活動及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)勢。最后,班主任將這些步驟形成學(xué)生評價表,借助評價結(jié)果幫助班主任實現(xiàn)對人才的甄別,選擇出合適的人才擔(dān)任班級學(xué)生干部。

(二)優(yōu)質(zhì)培養(yǎng)

人才培養(yǎng)的關(guān)鍵在于創(chuàng)新。小學(xué)班主任需要轉(zhuǎn)變觀念,將創(chuàng)新能力的培養(yǎng)作為立德樹人的主要部分,時刻關(guān)心教育改革的方向以及教書育人的理念和目的、變化等情況,了解社會發(fā)展對于人才的需求和要求,以便制定出與時代接軌的培養(yǎng)對策。

班主任應(yīng)當(dāng)具備較強(qiáng)的專業(yè)能力和扎實的心理學(xué)與教育學(xué)理論基礎(chǔ),開展有針對性的教育活動來優(yōu)化學(xué)生素養(yǎng),使學(xué)生獲得正確的價值觀念。班主任在開展班級建設(shè)活動時,運用正確的教育管理方式,為學(xué)生營造良好的班級氛圍,培養(yǎng)學(xué)生的集體觀念。總之,在新時代下,進(jìn)一步提升班主任的專業(yè)能力,有助于班主任培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需求的高品質(zhì)人才。

(三)個人修煉

目前,班主任工作存在很多問題,如班主任工作理念落后、工作方式簡單化等。在當(dāng)今社會,如何提高班主任的個人修養(yǎng),保持寬容、理解的態(tài)度,這是為人師表的職責(zé),也是對學(xué)生的成長、發(fā)展負(fù)責(zé)。一直以來,班主任和普通教師存在很大的區(qū)別,班主任的工作任務(wù)更多,教育內(nèi)容也更復(fù)雜。班主任工作如果只是停留在經(jīng)驗層面,很有可能會遇到能力危機(jī)或素養(yǎng)危機(jī),對學(xué)生、學(xué)校都有連環(huán)影響。因此,班主任需要根據(jù)自身的工作職責(zé)進(jìn)行自我系統(tǒng)化培養(yǎng),進(jìn)行針對性的自修提升;注重日常的實踐,在工作中思考,爭取提高自己的專業(yè)能力和素養(yǎng),提高教育服務(wù)的質(zhì)量。

三、新時代小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的優(yōu)選路徑

2022年,《中小學(xué)班主任調(diào)查報告》中顯示:據(jù)教育部統(tǒng)計,全國義務(wù)教育階段共有3473411個班,按照“中小學(xué)每個班級應(yīng)當(dāng)配備一名班主任”的相關(guān)規(guī)定,全國大概有347.34萬名中小學(xué)班主任,占義務(wù)教育階段專任教師總數(shù)的37.92%??梢?,新時代下提升班主任的專業(yè)能力十分有必要。

(一)夯實理論:小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的學(xué)術(shù)基礎(chǔ)

班主任除了學(xué)習(xí)教育學(xué)、管理學(xué)知識外,掌握一定的心理學(xué)知識也尤為重要。班主任具備心理學(xué)專業(yè)能力,能夠幫助學(xué)生解決一些心理問題。例如,某學(xué)生因為家庭矛盾,長期沉默寡言,不主動與教師、同學(xué)進(jìn)行交流,作為班主任有責(zé)任且有義務(wù)去開導(dǎo)學(xué)生,助力其健康成長。同時,班主任還應(yīng)當(dāng)增加對信息技術(shù)知識的學(xué)習(xí),以此才能夠在信息化時代立足,更好地發(fā)展自身的專業(yè)能力,助力教育事業(yè)的改革。

(二)實踐反思:小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的理性探索

在新時代下,班主任具備專業(yè)理論知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要其在班級管理實踐中進(jìn)行反思。班主任在完成瑣碎工作、教好所任教的學(xué)科時,應(yīng)當(dāng)注重反思實踐過程和結(jié)果,不斷總結(jié)經(jīng)驗,并嘗試探索解決問題的方法,這有助于開發(fā)其創(chuàng)新能力,促使其自我提升。

(三)對口交流:小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的賦能支持

班主任想要實現(xiàn)自我專業(yè)能力的提升,就應(yīng)當(dāng)有一定的學(xué)習(xí)意識,對口交流是班主任進(jìn)行學(xué)習(xí)和發(fā)展的有效途徑。第一,班主任通過與高水平、經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀班主任進(jìn)行交流,來開闊自身的眼界。第二,在互聯(lián)網(wǎng)時代,班主任通過各種交流平臺來實現(xiàn)與名師的對話,積累更多的知識,獲取更多的教育經(jīng)驗。

(四)團(tuán)隊進(jìn)修:小學(xué)班主任專業(yè)能力提升的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

提升班主任的個人能力,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)班主任團(tuán)隊的切磋交流,學(xué)習(xí)其他班主任的長處,改善自身的不足。學(xué)校重視邀請教育專家引領(lǐng)培訓(xùn),帶領(lǐng)班主任團(tuán)隊進(jìn)行實地考察,讓班主任在實踐中思考研究,幫助其完善管理和教育方法,為今后的育人工作增添色彩。

綜上所述,小學(xué)階段的教育培養(yǎng)是教育過程中的關(guān)鍵階段,班主任的一言一行對于學(xué)生有著直接的影響。作為一名小學(xué)班主任,需要時刻保持積極學(xué)習(xí)的態(tài)度,與時代同行,不斷提升自己的專業(yè)能力,助力學(xué)生健康成長。

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