卷首語

• 在服務大局中彰顯擔當作為

互動

• 就《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》中辦有關負責人這樣說

本期策劃·浙江組工創(chuàng)新20例

• 浙江組工創(chuàng)新20例
• “杭商學堂”，民企學成長
• 有溫度的“驛站”
• “寧波紅”別樣“紅”
• 優(yōu)才“1+X”
• 從“消薄”到“強村”
• 在紅船邊遇見最好的你
• “政治標尺”量出好干部
• 生態(tài)文明特色教育新模式
• 能人選聘“名譽村主任”
• “三支隊伍”寫好“人”字
• 為擔當者擔當
• “大舞臺”選材用人
• “紅線”串起千家萬戶
• “自貿通才”從這里誕生
• 為上市公司植入“紅色基因”
• “農三師”鄉(xiāng)村振興“挑大梁”
• 黨建政績這樣評
• 唱好“讀訪創(chuàng)”三部曲
• “雙帶頭人”凸顯“頭雁效應”
• 有形有趣更有效

人物

• 愛嵊州，加油干
  ——嵊州市委書記徐建役訪談
• 把村子放“第一”的“第一書記”
• 趙林中：小河有水大河滿
• 管好6.4萬人的“家”
• 『半路出家』全情投入

論壇

• “紅色基因”植入每個人血脈“浙江省紅色故事會”走進武義
• 把一切獻給黨
  ——徐英烈士的故事
• 形式主義，減負得正
• 組工思路
• 讓法治精神永刻心中
• 援建干部要當好“六大員”
• 村企結對新思路

亮點

• 寧波方案：引領春天的奔跑
• 海曙鄉(xiāng)村振興公司“成長”記
• 余姚不一樣的紅村
• 奉化給錢給物，不如給個好支書
• 象山村民說事,有事好說
• 翻開“有溫度”的書
• 一株茶苗的一萬兩千里
• 善賢：城中村變遷記
• 這個“管家”不簡單
• 孩子們的紅色“護衛(wèi)員”
• 龍門論劍
• 龍泉小村被中組部點贊
• 各地傳真
• 追求卓越爭創(chuàng)一流

• 互動
• 浙江省出臺切實減輕基層負擔二十條
• @年輕干部，上好成長“必修課”