中國商人
看點
- 全過程工程造價助力建筑企業降本增效
- 多舉措加強國有企業干部管理監督
- 數字經濟托舉外貿企業高質量發展
- 人工智能給財務會計工作帶來的創新
- 融資擔保企業優化財務管理的底層邏輯
- 企業文化成為企業價值提升與員工職業發展的“隱性紐帶”
- 低利率環境下中小財險公司尋求資產配置新策略
- 建筑企業如何守好“錢袋子”
- 魏彤蓉: 魚你在一起創始人用品質與場景撬動餐飲消費新潛力
- 用數據思維煥新企業經濟管理決策模式
- 天隴鐵路樣本:模式創新背后的風險應對智慧
- 云南國有企業以資源經濟叩開高質量發展之門
- 出口企業應對綠色壁壘的生存智慧
- 新動能驅動鄉村經濟“加速跑”
- 內外賬合并:中小企業合規治理的必由之路
- “區塊鏈 ^+ 智能預警”讓虛假工程保理無所遁形
- 國有企業全面預算管理的破局設計
手記
- 李志飛:當所有人沉迷大模型時我看見了裂縫里的光
- 上市公司贖回可轉債:場關于成本與價值的權衡
- 從老辦法到新體系:企業保密管理數字化轉型的進階之路
- 激活檔案價值 打通企業信息共享的最后一公里
- 打破企業人才評價僵局 勝任力模型來“救場”
- 告別一刀切:數字時代的人力資源管理變革與創新
- 以作業成本法為抓手提升企業成本精細化管理水平
- 管網運營企業天然氣價格的風險管理
- A醫藥企業樣本:體系構建讓合規管理“落地有聲”
- AI給中小企業營銷“校準”:精準觸達客戶的新路徑
- 數字化轉型重塑企業財會監督之路
- 電網企業基建工程全過程成本管理的“布局”與“破局”
- 滬新不銹鋼樣本:環境規制趨嚴下構建綠色財務績效評價體系
- 羽毛產業以數字化轉型賦能營銷閉環與數據聯動
- 建筑工程全周期造價管控的突破之道
- 跳出老套路 國企技術人才招聘的優化之道
- 周勝馥:互聯網給貨運裝上“智慧腦”
- 重塑HR生態:數字經濟時代的管理新思維
- 從勝任力模型為電力企業管理人員績效評價找突破
- 數字化轉型推動物業營銷從傳統到精準
- 新常態下卷煙營銷的“破局”之道
觀點
- 陳旻:讓數據穿透壁壘打開醫療器械的創新維度
- 企業法務從“風險防火墻”到“戰略智囊”的目標重構
- 向“新”而 行“金融活水” 潤澤智慧農業
- 用大數據 給民企稅務風險 “把脈”
- 合伙型私募股權投資基金的稅務合規治理
- 虞健:用跨學科思維激活AI商業價值的實踐者
- 創新管理模式提升餐飲企業發展質量
- 數字賦能建筑業上市公司創新效率再升級
- 文化傳媒與文旅運營融合發展的密碼
- 國企人力資源管理如何算好“經濟賬”
- AI助力企業內控與稅務籌劃 “智”
- 數字金融助力企業在全球價值鏈中 “向上生長”
- 科技企業金融需求升級 銀行服務如何跟上
- 讓企業創新能力激活商業價值鏈的每一環
- KD公司樣本:ERG理論驅動員工激勵效能升級
- “數字化”破題信用卡業務運營 探索縣域零售金融新實踐
- 低空經濟對傳統航空經營生態的挑戰
- 激活數字能力 創新商業模式
- 突出市場邏輯重塑民航企業內部管理機制
- 曾毓群再出狠招
- 任期制和契約化激活國有企業改革動能
- 人力資源數據資產的價值密碼與合規防線
- 稅務籌劃如何影響電力項目的投資回報
起底
- 以Z-score模型透視特斯拉財務風險
- 促銷費用審計體系助力企業發展
- 業財融合提升建筑企業“兩金”治理水平
- 投建營模式里的 “運營密碼”
- 如何進行企業財務管理的內部控制與風險防范
- 強化全流程管控 嚴把內部審計質量關
- 筑牢信息化時代企業財務管理誠信防火墻
- 朱瓏:依圖科技聯合創始人垂直領域藏著小公司的破局點
- 借數據之力激活中小企業財務潛能
- 數字化轉型重構傳統企業管理模式
- 全域電商改寫“人貨場”:品牌增長的破局點在哪兒
- M建筑公司樣本:指標協同績效管理的創新實踐
- 魏建軍:長城汽車董事長
- 跟著FDA做好藥企質量管理體系建設
- 企業電子檔案管理的數字化新范式
- 肖尚略:世界的不完美之處藏著創業的突破口
- 內部審計成為企業風險管理的 “隱形盾牌”
- 數據驅動決策的價值釋放路徑
- 重視財務管理 提升基建項目經濟效益
- 企業財會工作模式的創新與實踐
- 浙農股份樣本:企業戰略轉型中主業與新業的協同共生
- 從一次購買到終身信賴 高端汽車經銷商的進階路
- 周 曦:數據不是護城河,行業經驗才是安身立命的根本
- Z世代與X世代在職場相遇行為差異推動人力資源管理出新招
- 化干戈為玉帛 用管理智慧筑牢員工關系
- 煤炭企業績效管理的現實挑戰及改進路徑
- 企業戰略管理的價值取向
- 讓企業戰略柔性提升與資源配置優化協同并進
- 企業集團財務公司要走好合規路,把好風控關
- 劉金成: 惠州億緯鋰能股份有限公司董事長
- 內部審計在基建項目風險控制中的作用