中國市場
城市經(jīng)濟
- 上海股市IPO抑價實證研究
- 線性回歸在居民家庭收入與支出中的應用研究
- 昆明市主城區(qū)城市綜合體對周邊住宅價格的影響
- 中國經(jīng)濟面臨的拐點及發(fā)展建議
- 可持續(xù)供應鏈管理的制約因素及發(fā)展策略
- 醫(yī)療機構中藥制劑的困境與思考
- 事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理現(xiàn)狀及應對措施
- 企業(yè)核心競爭力動態(tài)管理的經(jīng)濟學分析
- 出國展覽助推中小企業(yè)“走出去”的策略探討
- 企業(yè)股權轉(zhuǎn)讓中涉稅問題探討
- 企業(yè)所得稅合理避稅環(huán)境及策略分析
- 企業(yè)經(jīng)濟合同管理和風險防范措施
- 互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟下會計核算問題探究
- 企業(yè)財務預警系統(tǒng)的構建研究
- “營改增”后企業(yè)運費涉稅問題探討
- 新常態(tài)下泰州姜堰區(qū)餐飲業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析及建議
- 快速消費品行業(yè)在移動互聯(lián)網(wǎng)時代下發(fā)展新業(yè)態(tài)
- 新醫(yī)改形勢下醫(yī)院績效考核探究
- 企業(yè)資金管理存在的問題及有效控制措施
城市發(fā)展理論
- 正確理解市場作用創(chuàng)新政府社會治理
- 我國公眾參與預算監(jiān)督面臨的問題及對策研究
- 加快政府職能轉(zhuǎn)變正確處理政府和市場關系
- 地方稅務局新型稅收服務體系的構建探究
- 開封謀建河南省新興副中心城市之服務業(yè)發(fā)展對策研究
- 遼寧省營口市園區(qū)建設存在的問題及建議
- 國有企業(yè)管理中工作調(diào)和方式與人性化管理的原則分析
- 行政事業(yè)單位部門預算管理存在的問題及對策
- 當前企業(yè)經(jīng)濟管理存在的問題及改進思路構建探索
- 知識經(jīng)濟時代下財務管理創(chuàng)新對策分析
- 現(xiàn)代企業(yè)管理模式創(chuàng)新分析
- 管理功能實現(xiàn)的企業(yè)管理流程特征研究
- 電力企業(yè)政工管理的現(xiàn)狀分析
- 醫(yī)院績效管理存在的問題與對策
城市社會
- 區(qū)域級空間信息共享平臺的構建和意義
- 基于地域結(jié)構差異的中國大學生“知識失業(yè)”分析與對策
- 對“來往”未來發(fā)展的探究
- 吉林省居民心理健康狀況與人格關系研究
- 基于卓越工程師人才培養(yǎng)的自動化專業(yè)教學體系構建與實踐
- 知識經(jīng)濟背景下圖書情報工作研究
- 關于推進高校科技成果轉(zhuǎn)化工作的思考
- 高職學生就業(yè)難成因與對策探究
- 高職院校后勤管理社會化重要性分析
- 大數(shù)據(jù)背景下基層統(tǒng)計機構職能轉(zhuǎn)變探析
- 論團隊管理中的“搭便車”行為
- 上市公司新聞公關需處理的關系研究
- 中小民營企業(yè)員工薪酬滿意度研究
- 關于職工薪酬新準則的探討
- 醫(yī)院信息系統(tǒng)助力循證醫(yī)學步入大數(shù)據(jù)時代
- 激勵制度在事業(yè)單位人力資源管理中的應用研究
- 電力企業(yè)戰(zhàn)略人力資源管理目標及過程控制
- 基于自我效能的人力資源組織行為學理念運用研究
- 新媒體時代輿情傳播與大學生媒介素養(yǎng)關聯(lián)性研究
- 公共資源交易中心電子文件歸檔特點及管理方式探究

